البحث:

كلمة دلالية (Tag): خلال

صفحة 16 من 17 الأولىالأولى 13 14 15 16 17

البحث: استغرق البحث 0.05 ثواني.

  1. كيفية الحد من التحيز الشخصي عند التوظيف - حالات عملية

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 21/9/2019 14:28
    أقل, أكثر, إذا, إلى, البشرة, التحيز, التوظيف, التي, الذي, العمل, المرشح, حتى, خلال, ذلك, ذوي, على, عملية, غير, قبل, كانت, كنت, كيف, نفس, هذا, يمكن
    أحدث الموضوعات: 21/9/2019 14:28
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  2. 11 طريقة للحد من التحيز في التوظيف

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 14/9/2019 15:20
    أكثر, إذا, إلى, التحيز, التقييمات, التنوع, التوظيف, التي, الذاتية, السير, العمل, المتنوعة, المرشح, المرشحين, حول, خلال, ذلك،, شخص, على, عملية, غير, فقط, هذه, يمكن, يمكنك
    أحدث الموضوعات: 14/9/2019 15:20
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  3. دراسة عن التعلم التنظيمي وأثره في تحقيق القدرات التنافسية للمنظمة

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 5/2/2017 15:27
    أهمية, استمارة, الأوسط, البيانات, التحقق, التدريبية, التعلم, التنافسية, التنظيمي, التي, المعرفة, المناسبة, بناء, بين, تحقيق, خلال, شرح, طبيعة, كتاب, للمنظمة, مساعد, مشكلة, مفهوم, مكتبة, وأثره 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 10/9/2019 01:38
    بواسطة ابو كرار االتاميني  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المكتبة الإدارية

  4. دليل إعداد حقيبة المادة التدريبية

    كتبت بواسطة علاء الزئبق, 11/1/2010 13:19
    لتحقيق, مساعدة, لعدد, أهمية, لإدارة, المدرب, التي, التدريبية, البرنامج, التقييم, الجزء, الوقت, اتخاذ, تحديد, تخطيط, خلال, دليل, يستخدم, دقيقة, زمني, إعداد, إطار, نموذج, طريق, قياس
    أحدث الموضوعات: 8/9/2019 22:40
    بواسطة جولوريا  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  5. ملخص كتاب _فن التعامل مع الناس الجزء الاخير

    كتبت بواسطة ehab esmat, 23/4/2009 03:24
    لماذا, ملخص, متابعة, مفهوم, المدير, المشكلات, المعلومات, الله, الموارد, المنافسة, الموظف, الاخير, البيانات, البشرية, التعامل, الحياة, الجزء, الشخصية, العمل, الناس, ادارة, استمارة, اصول, تحفيز, خلال, حالة, داخل, علم, عملية, عالمية, نهاية, كتاب, كتابة
    أحدث الموضوعات: 8/9/2019 22:35
    بواسطة جولوريا  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  6. ملخص كتاب _فن التعامل مع الناس

    كتبت بواسطة ehab esmat, 25/3/2009 03:52
    لماذا, ملخص, متابعة, مفهوم, المعلومات, الله, الموارد, المنافسة, التي, البشرية, التعامل, التعايش, التنمية, الحياة, العمل, الناجح, الناس, النجاح, ادارة, احد, اصول, اعمال, تحفيز, خلال, يمكنك, داخل, علم, على, عالمية, كتاب
    أحدث الموضوعات: 8/9/2019 22:28
    بواسطة جولوريا  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  7. 7 طرق عملية للتقليل من اثار التحيز في عملية التوظيف

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 7/9/2019 13:28
    dawn, أكثر, إذا, إلى, التحيز, التحيزات, التنوع, التوظيف, التي, العمل, المرشح, المرشحين, المقابلة, بعض, بونيت, تقول, خلال, على, عملية, غير, كما, مجموعة, هذا, يجب, يمكن
    أحدث الموضوعات: 7/9/2019 13:28
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  8. فوائد التدريب والتطوير على الشركات

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/9/2019 14:53
    أنه, إلى, التدريب, التي, الشركة, العمل, المؤسسة, المعرفة, المهارات, الموظفون, الموظفين, الوقت, برنامج, بشكل, تحسين, خلال, على, للموظفين, نقاط, هذه, والتطوير, وبالتالي, يتم, يجب, يساعد
    أحدث الموضوعات: 4/9/2019 14:53
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  9. الموظفون المطلوب تعيينهم لتشغيل مطعم

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 30/8/2019 16:06
    إذا, إلى, الذي, الذين, الساعة, الطهاة, المدير, المشروبات, المطاعم, المطعم, النادل, النادلين, بالإضافة, بدوام, جزئي, خلال, دولار, شخص, على, هذه, يجب, يعمل, يكون, يمكن, يمكنك
    أحدث الموضوعات: 30/8/2019 16:06
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    إدارة المشاريع

  10. تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 9/5/2008 18:37
    إعداد, الإجراءات, الإدارة, الإدارية, الاتصال, البشرية, التي, الداخلية, الدوام, الرسمي, السابقة, السنوية, الشخصية, العاملين, المدير, المعلومات, المغادرات, الموارد, الموافقة, الموظفين, تعليمات, خلال, طبيعة, عليه, عمل, قانون, كتابة, لائحة, للعمل, مركز, نموذج, نهاية, والإجازات, وجود, ومنح
    أحدث الموضوعات: 21/8/2019 11:37
    بواسطة كاياني  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  11. دوره تصميم انظمه مكافحه الحريق إعداد مهندس / أحمد محمد سامى

    كتبت بواسطة فريق العمل, 9/10/2016 15:01
    ...., align, check, gate, make, step, time, wall, الدخول, الدول, العمل, العنصر, الله, الوقت, بين, بينهما, توصيل, جديد, خلال, لقياس, محرك, محمد, مهندس, وجود, يستخدم
    أحدث الموضوعات: 13/8/2019 23:25
    بواسطة فهمي حسين  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    السلامة المهنية وتقليل المخاطر - الأمن الصناعي

  12. هل الاستراتيجيات التجارية و العسكرية متشابهة؟

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/8/2019 14:19
    إلى, استراتيجية, الآخر, الأعمال, الإستراتيجية, الاستراتيجيات, الاستراتيجية, البعض, التجارية, التشابه, التكتيكات, التي, الجيش, الحرب, العديد, العسكرية, العمل, الفوز, النجاح, تعمل, تهدف, خلال, على, غير, يجب
    أحدث الموضوعات: 4/8/2019 14:19
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  13. عوامل النجاح الخمسة للاعمال التجارية : العامل الرابع التسويق

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/8/2019 13:48
    أفضل, الاستجابة, التجارية, التسويق, التي, الرابع, الرضا, الشركات, العالم, العمل, العملاء, العمليات, المالية, المبيعات, النجاح, تفعله, جدد, خلال, علاقات, على, عملاء, عوامل, نحن, نراقب, يمكن
    أحدث الموضوعات: 4/8/2019 13:48
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  14. عوامل النجاح الخمسة للاعمال التجارية : العامل الاول التركيز الاستراتيجي

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/8/2019 13:46
    أفضل, إلى, الأخرى, الأشخاص, الأهداف, الاستراتيجي, التركيز, التي, الذي, الرؤية, الرئيسية, العديد, المنظمات, المنظمة, النجاح, خلال, ذلك, على, كيف, لكن, ليس, هذا, هذه, يجب, يمكن
    أحدث الموضوعات: 4/8/2019 13:46
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  15. برنامج المطاعم Diamond Restaurant ERP

    كتبت بواسطة asmaasharkawy, 4/8/2019 12:50
    diamond, erp, facebook, instagramhttps://www.instagram.com/dvit.me, linkedin, marketing@dvit.me, restaurant, twitterhttps://twitter.com/dvitme, websitehttps://dvit.me, [=center]الشات, [=center]يعمل, الاجتماعى, البرنامج, التواصل, الداخلى, المزيد, المطاعم, برنامج, تواصل, خلال, على, لمعرفة, معنا, مواقع, والعملات
    أحدث الموضوعات: 4/8/2019 12:50
    بواسطة asmaasharkawy  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    برمجيات ونظم معلومات

  16. التخطيط الاستراتيجي المتقدم والفعال وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي

    كتبت بواسطة mari kara, 28/7/2019 15:32
    إلى, الاستراتيجي, الاستراتيجية, البيئة, التخطيط, التي, الخطط, الذي, المؤسسات, المؤسسة, المؤسسي, المتقدم, تلك, خلال, ذلك, عبر, على, عملية, فهم, للتميز, للمؤسسة, هذه, والفعال, وتطبيق, يمكن
    أحدث الموضوعات: 28/7/2019 15:32
    بواسطة mari kara  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  17. ما هي مؤشرات الاداء المتأخرة Lagging KPIs والمستقبلية Leading KPIs ومتى نحتاج الى كل منهما

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 28/7/2019 14:39
    Leading, أكثر, إلى, الأداء, الرائدة, السالف, السالفة, العملاء, المؤشر, المؤشرات, المتأخرة, المثال،, المستقبلية, النتائج, تكون, خلال, ذلك, رضا, سبيل, على, عندما, فهم, هذا, يكون, يمكن
    أحدث الموضوعات: 28/7/2019 14:39
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  18. 6 طرق لقياس نجاح الشركات الصغيرة

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 27/7/2019 14:50
    أداء, إذا, إلى, الأعمال, الذين, الصغيرة, العمل, العملاء, المالية, خلال, ذلك, عدد, على, عملك, عندما, قياس, كيف, لديك, لقياس, مدى, مراجعات, معرفة, نجاح, يكون, يمكنك
    أحدث الموضوعات: 27/7/2019 14:50
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  19. فرق العمل فى مؤسستك

    كتبت بواسطة سارة كمال, 2/2/2015 16:36
    teams, work, إدارة, إنجاز, ادارة, الإدارة, البشرية, العمل, الفرق, الفريق, القيادة, المهنية, الموظفين, الناجح, الناجحة, بناء, تجعل, توصيل, خلال, عمل, فريق, كفاءة, مهارات, وجود, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 23/7/2019 06:30
    بواسطة مجلة اللياقة والتخسيس  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    العمل الجماعي وبناء وادارة فرق العمل

  20. دورة في التخطيط الاستراتيجي المتقدم والفعال وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي EFQM

    كتبت بواسطة mari kara, 20/7/2019 12:23
    efqm, إلى, الاستراتيجي, الاستراتيجية, التخطيط, التي, الخطط, الذي, المؤسسات, المؤسسة, المؤسسي, المتقدم, المستقبل, تحقيق, تهدف, خلال, عبر, عملية, لتحقيق, للتميز, موقف, هذه, والفعال, وتطبيق, يمكن
    أحدث الموضوعات: 20/7/2019 12:23
    بواسطة mari kara  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل مراكز التدريب

  21. دورة في الاستشارات والمحاسبة الضريبية

    كتبت بواسطة mari kara, 20/7/2019 11:44
    الألكترونية, الاستشارات, الاستمارة, التي, الرابط, الضريبية, العرض, القانونية, القوانين, اللازمة, المحاور, الممارسات, بالاجراءات, تحميه, تكون, جائرة, جهله, خلال, دورة, عبر, عليه, كاملاً, لطلب, والمحاسبة, وحقوقه
    أحدث الموضوعات: 20/7/2019 11:44
    بواسطة mari kara  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل مراكز التدريب

  22. ما هي إدارة المواهب وما هو نموذج عملية ادارة المواهب

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 18/7/2019 13:45
    management, talent, إدارة, إلى, التدريب, العمل, القرار, المنظمة, المواهب, الموظف, الموظفون, الموظفين, الوظائف, الوظيفي, تحديد, توفير, خلال, صنع, على, عملية, فيما, للموظفين, يكون, يلي, يمكن
    أحدث الموضوعات: 18/7/2019 13:45
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  23. ضعف أداء الموظفين: السبب و الأثار المترتبة و الحلول

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 18/7/2019 12:20
    أخرى, أداء, إلى, الأداء, الإدارة, التي, الضعيف, العمل, الموارد, الموظف, الموظفون, الموظفين, بعض, بيئة, خلال, ذلك, ضعف, على, غير, هذه, هناك, يجب, يكون, يمكن, ينبغي
    أحدث الموضوعات: 18/7/2019 12:20
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  24. 10 علامات تدل على أنك في الوظيفة الخاطئة وكيف تصحح موقفك

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 7/7/2019 15:51
    أنك, أنه, إذا, إلى, التي, الشركة, العمل, الوظيفة, برينان, تشعر, تقول, تكون, جديدة, خلال, ذلك, على, عملك, عندما, كما, لديك, ميدور, هذه, وظيفة, يكون, يوم
    أحدث الموضوعات: 9/7/2019 11:25
    بواسطة Taha_Hussain  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  25. أكثر القادة نجاحًا يقومون بـ 15 شيئًا تلقائيًا، كل يوم

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 7/7/2019 15:37
    أنهم, إلى, إنهم, اتخاذ, الآخرين, الأداء, الأشخاص, التي, الذي, الذين, القادة, القرارات, الناجحون, الوقت, بشكل, خلال, زملائهم, صحيح, على, فهم, كيفية, مكان, هذا, هذه, يقومون
    أحدث الموضوعات: 7/7/2019 15:37
    بواسطة محمد أحمد إسماعيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  26. ما هي القيادة؟ وما هي المهارات التي يتمتع بها القادة؟

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/7/2019 14:29
    إلى, الأشخاص, الأشياء, التي, الذي, الذين, الرؤية, الفريق, القائد, القادة, القيادة, الناس, بشكل, تحفيز, تحليل, خلال, رؤية, رؤيتهم, على, للقيام, ملهمة, هذا, يجب, يكون, يمكن
    أحدث الموضوعات: 6/7/2019 14:29
    بواسطة محمد أحمد إسماعيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  27. ما هو التحري التقييمي Appreciative Inquiry ؟ دليل موجز لنموذج و عملية التحري التقييمي

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 1/7/2019 19:38
    أفضل, إلى, استخدام, الأسئلة, التحري, التغيير, التقييمي, العالم, العمل, القوة, القيادة, المؤسسة, المشاركة, المشاركون, حول, خلال, رؤية, على, عملية, للتحري, للمستقبل, مرحلة, نقاط, هذا, يمكن
    أحدث الموضوعات: 1/7/2019 19:38
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الهياكل التنظيمية

  28. الاختلافات الخمسة بين استقطاب المواهب Talent Acquisition عن التوظيف Recruitment

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 29/6/2019 18:31
    أفضل, إلى, استراتيجية, استقطاب, اكتساب, التجارية, التخطيط, التوظيف, التي, العثور, العمل, المختلفة, المرشحين, المستقبل, المواهب, جذب, خلال, على, عليك, عملية, فإن, فهم, منصب, نهج, يتم
    أحدث الموضوعات: 29/6/2019 18:31
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  29. ما المقصود بـ المنظمات بلا حدود Boundaryless Organization ؟

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 29/6/2019 17:54
    أكبر, إلى, الافتراضي, التعاون, التقليدية،, التي, الحدود, الذي, السبب،, العمل, المرن, المنظمات, الهياكل, بالموظفين،, بلا, حدود, خلال, على, فيما, لها, مسئولية, مشاريعهم, وأهدافهم, يتحملون, يتعلق
    أحدث الموضوعات: 29/6/2019 18:20
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الهياكل التنظيمية

  30. إصدار إداري: دليل اكتشاف الجدارات الوظيفية للمرشح في مقابلة التوظيف

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 28/2/2018 00:38
    ادارة, اسئلة, اصدار, اصدارات, اعداد, البشرية, التوظيف, التي, الشخصية, العربي, المعرفة, المنتدى, الموارد, الموظفين, الوظيفية, تبحث, تحميل, خلال, دليل, شرح, عدم, لادارة, مجاني, مقابلة, هذا 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 26/6/2019 12:29
    بواسطة ahmed201  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    مكتبة إصدارات المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية

النتائج 451 إلى 480 من 500
صفحة 16 من 17 الأولىالأولى 13 14 15 16 17