مبادر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تعلن شركة عناية العالمية للراحة والجمال عن توفر وظيفة مدخل بيانات للسعوديين في جدة
متطلبات الوظيفة:
خبرة في برامج مايكروسوفت اوفيس وخصوصا الاكسس
جاد ويتحمل ضغط العمل
مستعد للعمل فورا
لمن لديه الرغبة ارسال السيرة الذاتية الى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مبادر
عفوا
من متطلبات الوظيفةخبرة في برامج مايكروسوفت اوفيس وخصوصا الاكسيل ثم الاكسس
مطلوب مدخل بيانات بمنطقة الرياض ... مراسلتي على الايميل التالي بعنوان (وظيفة مدخل بيانات ) hrr@almozn.org (مشاركات: 1)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/20688.imgcache (مشاركات: 0)
السلام عليكم .. مؤسسة تعمل في مجال المقاولات مع ارامكو السعودية و شركة الكهرباء و مقرها الدمام . لديها وظيفة شاغرة ( مدخل بيانات ) و الطلبات هي : 1 . ان يكون لدية خبرة لا تقل عن 3 سنوات في ادخال... (مشاركات: 0)
مدخل بيانات وباحث توثيق مطلوب باحث توثيق ومدخل بيانات , خبرة من سنة الى 3 سنوات , اجادة استخدام الحاسب الالي, برامج الاوفيس ,اجادة البحث على الانترنت,سرعة في ادخال البيانات , خبرة في توثيق البيانات... (مشاركات: 0)
شركة تطلب للعمل بمدينة جدة الوظائف التالية: 1- مدخل بيانات حاسب إلى سعودي الجنسية ثانوية عامة/دبلوم إجادة استخدام الحاسب والعمل على البرامج 2- مسئول علاقات حكومية<معقب> سعودي... (مشاركات: 0)
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يتناول المسؤوليات الأساسية للمراقبين الماليين والمحاسبة وإعداد التقارير وتفسير وتحليل القوائم المالية وإعداد تقارير الميزانية وتحليلها وزيادة كفاءة عمليات أقسام المالية والمحاسبة ووظائف ومهام المراقبة
جرعة تدريبية مكثفة تساعدك في فهم ذاتك وتشخيص نقاط القوة والضعف لديك وتساعدك على رصد الفرص المحيطة بك وكذلك التحديات التي تعترض طريق الوصول الى هدفك
برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
رد مع اقتباس