تسعى المنظمة العربية للتنمية الإدارية إلى العمل في عدد من الاتجاهات منها:
  1. استمرارية تحسين أنشطة مؤسسات التنمية الإدارية في القطاع العام.
  2. تقديم استشارات إدارية وفنية ومهنية للقطاع العام والخاص والأهلي.
  3. تطوير أداء القيادات العليا.
  4. الإسهام في تنمية ونشر الفكر الإداري.
  5. إدارة المعرفة العلمية التطبيقية (جميع الفئات)، والمحافظة على استمرارية تطوير العقول البشرية.
  6. الاستفادة من الفكر الإداري الدولي.
  7. الإسهام في مهام التعليم الإداري، ودعم قدراته المؤسسية.
  8. دعم القدرات التنافسية لمنظمات القطاع الخاص
  9. "تمهين" الإدارة في المجالات المختلفة.
  10. الاستفادة من التراث الإداري الإسلامي.
  11. دعم وتعميم التجارب الإبداعية الناجحة والممارسات الرائدة في الإدارة.
  12. الإسهام في التحول للحكومة الإلكترونية.
  13. إحداث التحول نحو النشر والتلقي الإلكتروني.
  14. إدارة المعرفة القانونية والقضاء الإداري وتطويرهما.
والمنظمة –في سعيها هذا- تلتزم بالمعايير الدقيقة والموضوعية المهنية وفق مواصفات جودة متميزة في هذه الأنشطة، كما تستخدم الموارد البشرية والمادية بكفاءة عالية، وتستفيد من أحدث أساليب الاتصال وتقنية المعلومات بهدف تحقيق معظم الأهداف والغايات التي تسهم في مسيرة التنمية الاقتصادية والاجتماعية المنطلقة من استراتيجية العمل الاقتصادي العربي المشترك.

موقع المنظمة على الانترنت
https://www.arado.org.eg/