الموضوع: بحث عن البرمجة الخطية والمشكلات التي تستخدم في حلها
بحث عن البرمجة الخطية والمشكلات التي تستخدم في حلها
البرمجة الخطية
ثانيا : تعريف البرمجة الخطية : LINEAR PROGRAMING
البرمجة الخطية أو البرمجة الرياضية :
هي أسلوب تحليلي كمي تم استخدامه في العلوم الطبيعية والهندسية قبل استخدامه في العلوم الاجتماعية والإدارية ، وهي من النماذج المؤكدة وليست من النماذج الاحتمالية. وهي أحد فروع وأنواع البرمجة الرياضية.
ثالثا : الإطار العام للمشاكل التي تعالجها البرمجة الخطية:
REQUIREMENTS OF A LINEAR PROGRAMING
هناك عدة مكونات / عناصر لأي مشكلة تعالجها البرمجة الخطية ، وهي كما يلي:
1- دالة الهدف. OBJECTIVE FUNCTION
2-متغيرات القرار. DECISION VARIABLES
3. قيود CONSTRAIN
4. شرط عدم السلبية NONNEGATIVETY
للاطلاع على المادة كاملة
ارجو تنزيل الملف المرفق
البرمجة الخطية Linear Programming
تقدمت وسائل التحليل الرياضي للمشاكل الإدارية والاقتصادية تقدما كبيرا وتعتبر البرمجة الخطية إحدى هذه الوسائل وقد استخدمة كلمة Programming كأداه تهدف إلى استغلال... (مشاركات: 19)
المعوقات والمشكلات التي تواجه عملية التفويض :
تتفاوت المعوقات التي تواجه عملية التفويض وتتعدد أبعادها . وتقسم العوامل المتعلقة بهذه المعوقات إلى :
أولاً : عوامل تتعلق بالرئيس الإداري .
ثانياً :... (مشاركات: 0)
المنشاة واساليب اتخاذ القرار في محيط التاكد وباستخدام اسلوب البرمجة الخطية وفرضياتها
يعتبر اسلوب البرمجة الخطية طريقة رياضية تستخدمها المنشاة لغرض تحقيق اهدافها المتمثلة في حالة الامثلية مع صياغة... (مشاركات: 0)
ومن اهم النظريات التي قدمت بدائل الربح
1- نظرية وليم بومل في تعظيم المبيعات:
وذلك من خلال تعظيم ايرادات المبيعات حيث ان هدف تعظيم المبيعات له مؤشر لتقيم الادارة وسمعة اجتماعية ومحلية ودولية
ان... (مشاركات: 0)
البرمجة الخطية = Linear programming
أسلوب رياضي يرمي إلى حل مشكلات المعظمة أو التدنية عندما توجد قيود متعددة وتكون الدالة الهدف المراد أمثلتها والقيد الذي تواجهه الشركة من النوع الخطي (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية