الموضوع: أجازة موظف تعطل اعمال 20 مواطن بالطائف
أجازة موظف تعطل اعمال 20 مواطن بالطائف
حرمت إجازة موظف (لأداء الاختبارات) في كتابة عدل الأولى في محافظة الطائف 20 مواطنا من إفراغ أراضيهم في أحد مخططات الحوية.
وعلمت «عكاظ» من المواطنين أن معظمهم جاء إلى كتابة العدل من خارج الطائف، وبناء على مواعيد مسبقة، إذ حضر وكيل صاحب المخطط، كما أن بعض المراجعين كانوا برفقة قريباتهم للإفراغ بأسمائهن.
وفيما حضر المواطنون مع بداية دوام أمس (الثامنة صباحا)، دخل الجميع، (الإدارة والمراجعون)، في حالة إرباك عام بعدما أبلغهم الموظف المختص في كتابة العدل أن المعاملة الخاصة بأراضيهم مفقودة. وبحسب المواطنين ـــ فضلوا عدم ذكر أسمائهم ـــ، «انتظروا قرابة ساعتين، حتى أحضر أحد الموظفين معاملاتهم، التي تبين بعد الكشف عليها أنها ناقصة ومبعثرة، إلا أن هذا لم يكن كافيا لإنهاء رحلة المعاناة»، «إذ أن الموظف المسؤول عن الإفراغ في مخططهم لم يكن موجودا»، وأنه في إجازة لأداء اختباراته الفصلية.
وإزاء هذا الفراغ الحاصل في كتابة العدل، لم يكن أمام المراجعين سوى الاستغراب والتساؤل عن السبب الذي يرهن فيه مخطط كامل بدوام موظف لم ينه دراسته بعد.
وقالوا ـــ أي المراجعين ـــ، نتيجة لغياب ذلك الموظف، أجلت إدارة كتابة العدل إفراغ أراضيهم إلى السبت المقبل، دون الاهتمام بمعاناة السفر وإحضار القريبات، مطالبين ـــ إن أمكن ـــ، بمحاسبة المتسببين في كل هذه الأعطال.
وهنا يتدخل مصدر في كتابة عدل الأولى في الطائف بالنفي القطعي أن تكون المعاملات مرهونة بحضور أو غياب موظف، مشيرا إلى أن الإدارة أوجدت موظفا بديلا لكل موظف يغيب في الإدارة لأسباب متعددة.
وحول فقدان المعاملة وفقد أجزاء منها، وعد المصدر بالتحقيق في الموضوع ومحاسبة المقصر، كما وعد المراجعين المتضررين بإفراغ أراضيهم مباشرة السبت المقبل.
مواطن اللذة
لذة العابد في المناجاة,
ولذة العلماء في التفكير,
ولذة الأسخياء في الإحسان,
ولذة المصلحين في الهداية,
ولذة الأشقياء في المشاكسة,
ولذة اللئام في الأذى,
ولذة الضالين في الإغواء... (مشاركات: 0)
احتفظ بوقارك في أربعة مواطن:
في مذاكرتك مع من هو أعلم منك،
وتعليمك لمن هو أكبر منك،
ومخاصمتك مع من هو أقوى منك،
ومناقشتك مع من هو أسفه منك.
د. مصطفى السباعي (مشاركات: 3)
يقيم مركز الأندلس الخضراء للتدريب بالطائف دورة في إدارة المشاريع للمهندس تركي التركي
لمدة ثلاثة أيام في مقر المركز من تاريخ 27/4 إلى 29/4
للتسجيل أو الاستفسار الاتصال على 7409724 تحويلة (108) (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
مسمى الوظيفة : مدخل بيانات + موظف حركة + موظف ارشاد
العدد المطلوب : 1000
شروط والتفاصيل: وظائف لموسم العمرة 1431هـ ثانوية عامة إلمام بإستخدام كمبيوتر اللياقة الصحية قدرة علي خدمة ضيوف الرحمن... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
اذا كنت مسئول جودة في شركة من الشركات وطلبت منك ادارة الشركة العمل على تحقيق نظام ادارة بيئية فعال، فإنك حينها مطالب بتطبيق متطلبات مواصفة الايزو 14001:2015، وهو ما جعلنا نقوم بتصميم هذا البرنامج التدريبي المتميز الذي يهدف الى تأهيلك التام لتطبيق متطلبات مواصفة ISO 14001:2015، بهدف توفير البيئة التشغيلية المثالية التي تدعم قدرة المؤسسة على تجنب وتقليل خطر المشاكل البيئية وتحسين نظام ادارة البيئة في المؤسسة.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المؤسسات الخاصة بتدريب ومنافسات الخيول يتناول الجوانب الادارية والاشرافية المؤهلة للعمل في هذه المؤسسات وكذلك موضوعات تتعلق بصحية الخيول وادارة تنظيم سباقات الخيول وتصميم برامج تعلم خيول السباق ومهارات التواصل مع مالكي الخيول ومدربيها واعداد وتنظيم السجلات والملفات الادراية لهذا النشاط