1-هل يتم احتساب مدة أجازة التراحم من رصيد الأجازة السنوية ؟
2-هل يتم احتساب قيمة بدل الأجازات المتجمدة بناء على الأجر الأساسى أم الشامل وعند استنفاذ العامل لأجازة سنوية اعتيادية طويلة هل يستحق الأجر احتسابا على الأجر الأساسى أم الشامل؟
شكرا..
1-هل يتم احتساب مدة أجازة التراحم من رصيد الأجازة السنوية ؟
2-هل يتم احتساب قيمة بدل الأجازات المتجمدة بناء على الأجر الأساسى أم الشامل وعند استنفاذ العامل لأجازة سنوية اعتيادية طويلة هل يستحق الأجر احتسابا على الأجر الأساسى أم الشامل؟
شكرا..
السلام عليكم
أولا:
هناك العديد من الأجازات التى لا تحمل اسم الأجازة السنوية (اعتيادى - عارضة) وعلى الرغم من ذلك يتم استقطاعها من رصيد الأجازة السنوية ولا تعتبر أجازة مستقلة بذاتها وهذه الأجازات مثل أجازة التراحم من يوم الى ثلاثة أيام بناء على درجة القرابة وكذلك الأجازة الدراسية لأداء الامتحانات بأى من المراحل التعليمية وأيضا أجازة الزواج ..ولكن اذا منحت هذه الأجازة من صاحب العمل للعامل باعتبارها أجازة منفصلة وليس لها علاقة برصيد الأجازة السنوية فانها تعتبر هدية من صاحب العمل تقديرا للظروف التى يمر بها العامل..ولكن هذا لا يعنى أن جميع الأجازات الأخرى يتم استقطاعها من رصيد الأجازة السنوية للعامل ولكن هناك أجازات منفصلة ولا تحسب من هذا الرصيد مثل أجازة الاستدعاء وغيرها من الأجازات.
ثانيا:
يحسب بدل الأجازة السنوية بناء على الأجر الشامل الذى يتقاضاه العامل.
وشكرا..
اجازة التراحم وهى غالبا ثلاث ايام.. لاتطبق في القطاع الخاص..وانما تطبق في القطاع العام والحكومة.ولاتستقطع من رصيد اجازات الموظف..مثل اجازة الوضع او الحج او الامتحانات ..
واذا تسامح صاحب العمل في اعطاء الموظف اجازة لحدوث حالة وفاه لقريب له من الدرجة الاولى فهى تعتبر هدية تقديرا لظروف العامل الاستثنائية ..
مع احترامى لرأى الاستاذ قمرالسنوسي..
في مكان عملى في حالة المقابل النقدى لرصيدالاجازات احتسبه على الراتب الاساسي وقت الصرف...فهل يوجدنص قانونى مغايرلماافعله؟! لانى لم اقرأ نص قانونى مغاير لهذا..ولم اسمع من تعليمات وارشادات مكتب القوى العامله ان تصرف على الراتب الشامل.
ارجو الافادة عن استفسارى
محتاج تفسير للمادة دى: لعامل الزى يثبت مرضه الحق فى أجازة مرضية تحددها الجهة الطبية المختصة، ويستحق العامل خلالها تعويضا عن الأجر وفقا لما يحدده قانون التأمين الاجتماعي .... (مشاركات: 1)
السادة الافاضل عندى موظف تاريخ تعيينة 16/6/2013 برجاء الافادة هل يستحق رصيد عن 2013 ويرحل ل 2014 ام لا مع توضيح طريقة الحساب ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 2)
اعمل فى شركة يوم الجمعة والسبت اجازة ونعمل ساعة اضافية يوما بدل من يوم السبت العمل من الساعة السابعه صباحا حتى الرابعة بعد الظهر ..السؤال ؟ لو تقدمت باجازة يوم الخميس ويوم الاحد . هل تحسب يومين... (مشاركات: 4)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته عندي استفسار اذا لم اخذ اجازتي السنويه و قربت نهاية السنه هل لي حق اني اخذ اجازتي و اذا رفضوا هل يعطوني راتب كامل على الاجازه التي لم اخذها او يعطوني نص راتب ؟ ... (مشاركات: 1)
مرحبا بكم اخواني ارجوا ان يكون الكل بصحة وعافية اريد منكم استشارة وهي للكل وليس لي وحدي بخصوص الاجازات الدورية . لو تاريخ تعين الموظف في 1/3/2010م والسنة المالية المستحقة للارصدة الجديدة للاجازات... (مشاركات: 0)
دبلومة متخصصة تتناول موضوعات التعامل مع الاكسل وعمل المعادلات المحاسبية للعمليات الحسابية والنسب المئوية والعد والمتوسطات والبحث في الجداول وتتعلم التعامل مع دوال البحث والمصفوفات والتكرار والترتيب التصاعدي والتنازلي ومعالجة البيانات وعرض رسومات بيانية و الدوال الجديدة في اوفيس 365 والقوائم المنسدلة و ترحيل البيانات من صفحة أساسية الي صفحات اخري و ترحيل بيانات من عدة صفحات الي صفحة رئيسية واستخراج تقارير
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
اذا كنت تعمل في مجال تنظيم الفعاليات والاحداث الرياضية، فلابد أنك تحتاج الى تطوير نفسك للعمل باحترافية في هذا المجال، نحن نقدم لك حصريا اقوى برنامج تدريبي للمتخصصين في ادارة الفعاليات والاحداث الرياضية، حيث يتم في هذا البرنامج التدريبي تأهيلك التأهيل العلمي والتطبيقي لاستخدام ادوات ادارة العمليات لتنظيم الاحداث الرياضية بصورة احترافية، والتي تساعدك للنجاح في وظيفة مدير حدث رياضي
دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين للعمل في مجال صحافة البيانات من خلال التدريب العملي على جمع وتحليل البيانات ورصد العلاقات بينها وتحويل البيانات الى قصة صحفية معززة بالأدلة الرقمية وتقديمها للجمهور المستهدف بصورة صحفية شيقة.