النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: فصل تعسفي

#1
الصورة الرمزية ابو عمار2012
ابو عمار2012 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
حرفي/فني
المشاركات
1

فصل تعسفي

السلام عليكم ورحمة الله
اخواني الكرام ابارك لكم جميعا قدوم شهر الخير والرحمة
واسأل الله ان يتقبل صيامكم وقيامكم
لدي استفسار واتمنى من أهل الخبرة افادتي
انا مواطن سعودي متقاعد من العسكرية تقاعد مبكر لوجود وظيفة براتب ومزايا أفضل برنامج عقود تشغيل ذاتي في دائرة حكومية
وبعد مضي فترة التجربة 3 شهور كان التقييم ممتاز ولله الحمد وجميع رؤسائي راضين عني
وبعد مضي تقريبا 8 شهور تفاجئت بخطاب موجة لرئيسي المباشر بعدم تجديد عقدي للمصلحة العامة دون ذكر اي سبب في ذلك رغم أنه باقي على انتهاء العقد 4 شهور
السوال هل لي الحق في رفع دعوى ضد هذا القرار وكيف الطريقه
للمعلومية اعمل موظف في منشأة عسكرية والقرار صدر من رتبة عالية في الدولة برتبة لواء
ارجوووووو افااااااادتي واسف على الاطاله

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
485

رد: فصل تعسفي

السلام عليكم
طبقا لقانون العمل المصرى لا يجوز انهاء عقد العامل الا اذا كانت هناك مبرر - مشروع- كاف وفى جميع الأحوال اذا لم تلتزم المنشأة بذلك أى ليس لديها المبرر القوى فان هذا يعتبر فصلا تعسفيا أى فصل بدون حق وهنا تلتزم المنشأة بأداء التعويض اللازم فيما يتناسب مع ما تبقى من مدة العقد..
وهذا ما نص عليه القانون..ولكن للأسف ان استمرارية الموظف فى وظيفته داخل المنشأة لا تعتمد فقط على مدى ومستوى أدائه وخبرته وكفاءته ولكن أصبحت تعتمد على جوانب أخرى ولا أحد منا يجهلها فربما أن تكون موظف ناجح وتتميز عن الأخرين ومع ذلك للأسف تجد نفسك فى لحظة من الزمن بلا وظيفة وبلا دخل والله المستعان.
وشكرا..

إقرأ أيضا...
فصل تعسفي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... كل عام وانتم بخير لدي مشكله واود طرحها عليكم واريد ان استفيد من خبراتكم وظيفتي هي مدير موارد بشرية وتمت محاربتي من قبل شخص اعلى منصب مني بوظيفة نائب الرئيس... (مشاركات: 5)


فصل تعسفي -مدار الهدى الاهلية بالرياض

السلام عليكم و رحمة الله وبركاته الى من يهمه الامر عند عودة المعلمين للعام الدراسي الجديد 1433\34 بدا الدوام و حضر جميع المدرسين الى نفس المدرسة التي كانوا يعملون فيها خلال العام المنصرم تفاجات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية - HR KPIs

يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء


دبلوم إدارة المنتج التشغيليلة وإدارة العلاقات مع الموردين

برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة دورة حياة المنتج و التسويق و التخطيط لسلسلة الإمداد للمنتجات و الادارة التشغيلية للمنتج و إدارة وتقييم واختيار الموردين ويعتمد التدريب في البرنامج على مناقشة حالات عملية والتطبيق عليها.


دورة حوكمة الأمن السيبراني للمؤسسات والشركات

برنامج تدريبي يهدف إلى تعزيز فهم الموظفين والإدارة لأفضل الممارسات والسياسات اللازمة لحماية البيانات والأنظمة الرقمية في الشركات. يتناول البرنامج مفاهيم مثل إدارة المخاطر، والامتثال للقوانين، وبناء إطار عمل أمني متكامل. يتم تصميمه لتمكين المشاركين من تطبيق استراتيجيات فعالة لضمان أمن المعلومات وحماية المؤسسة من التهديدات الإلكترونية.


دبلوم الصيانة الإنتاجية الشاملة TPM

برنامج متخصص في الصيانة الانتاجية الشاملة TPM يتناول اعمال الصيانة وعلاقتها بزيادة كفاءة تشغيل المعدات والآلات ويشرح استراتيجيات وسياسات الصيانة وزيادة كفاءة التشغيل وطرق التنبؤ بالاعطال وتشخيصها ووضع نظام متكامل لتكاليف الصيانة والإصلاح


برنامج اليات التصدير وفتح اسواق لدول الكوميسا

كورس يشرح آليات التصدير وفتح اسواق لدول الكوميسا ويتناول تحليل البيئة الداخلية لدى المصدر او المنتج وتحليل البيئة الخارجية وتأثيراتها على الاسواق الجديدة والمتغيرات الدولية وتنمية مهارات الاعمال وأخيرا التسويق الدولي واختيار أسواق التصدير


أحدث الملفات والنماذج