الموضوع: رئيس مايكروسوفت: مستمرون في تمكين الأفراد والمنظمات لتحقيق المزيد
رئيس مايكروسوفت: مستمرون في تمكين الأفراد والمنظمات لتحقيق المزيد
مع نهاية السنة المالية الخاصة بمايكروسوفت (بنهاية شهر يونيو) اعتادت الشركة الأمريكية على إصدار بيان من الرئيس التنفيذي للموظفين يوضّح فيه رؤية الشركة المُستقبلية والمهام التي يجب عليها تحقيقها خلال العام التالي. وهذا العام لم يختلف خطاب ساتيا ناديلا الرئيس التنفيذي الجديد لمايكروسوفت عن خطاب ستيف بالمر في السابق.
يقول السيد ناديلا في البيان عن مهمة مايكروسوفت “لتمكين كل شخص وكل منظمة على هذا الكوكب من تحقيق المزيد” ويتوسع أكثر فيقول أنّ مايكروسوفت لديها “قدرة فريدة على ملائمة احتياجات كل من الأفراد والمنظمات” وكان ستيف بالمر أصدر بيان شبيه في 2013 عندما كتب أنّ مايكروسوفت “ستُنشئ عائلة من الأجهزة والخدمات للأفراد والشركات التي تعمل على تمكين الناس في جميع أنحاء العالم، في المنزل، في العمل، وأثناء التنقل”.
كما أكّد ساتيا ناديلا في البيان على أنّ مايكروسوفت ستُبقي تركيزها الأول على الموبايل والسحابة أو كما يقول هو mobile first, cloud first. ويأتي هذا البيان بعد أيام من تغيير كبير في الإدارة قام به ناديلا، حيث أبعد أربعة من كبار المسئولين كجزء من إصلاح الإدارة في مايكروسوفت.
وتحدّث ناديلا أيضًا عن الاستراتيجية المُستقبلية لمايكروسوفت وينصب اهتمام الشركة فيها على ثلاثة عناصر، إعادة ابتكار العمليات الإنتاجية والتجارية، وبناء منصة سحابية ذكية، وإنتاج المزيد من الحوسبة الشخصية.
المزيد من استخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات
وانشاء المزيد من شبكات الربط وقواعد البيانات لتسهيل حياة المواطنين واستثمار التكنولوجيا في الادارة عبد الرحمن تيشوري حسب تقرير من العام 2008... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
عيد مبارك
ارجو افادتي
بالفرق بين منصب رئيس قسم موارد بشريه وقائم باعمال رئيس قسم الموارد البشريه
من كل الجوانب
ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 5)
أعلنت شركة "مايكروسوفت" عن ترقية المصري علي فرماوي الذي يشغل منصب نائب رئيس مايكروسوفت للقطاع الدولي ورئيس لمنطقة الشرق الأوسط وإفريقيا، ليحتل منصب نائب رئيس مؤسسة "مايكروسوفت".
وقالت مايكروسوفت... (مشاركات: 0)
الجرح يزيد ولايحتمل المزيد رائعة جدا
-----------------------------------------------
يا من أنعم الله عليها بنعمة الزواج
في مجلس به مطلقة أو فتاة أوشكت على العنوسة,لاتتحدثي عن مغامراتك... (مشاركات: 0)
استنادا إلى دراسة أجرتها مؤخراً صحيفة ذي غارديان، وُجد أن 30% من العمال البريطانيين يقولون بأنهم توصلوا إلى أفضل أفكارهم وهم يخلدون إلى النوم.
يقول البروفسور في علم النفس، ريتشارد وايزْمان، "إننا... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.
برنامج تدريبي متخصص يتناول المصارف الاسلامية والفارق بينها وبين المصارف التقليدية، كذلك يتناول البرنامج شرح اشكال التمويل الاسلامي، ومفهوم البيع وذكر تقسيماته، ثم ينتقل البرنامج لشرح مفهوم المرابحة المصرفية واهم احكامها وتطبيقاتها وصيغ التمويل بالبيع في المصارف الاسلامية، وكذلك صيغ التمويل بالمشاركة والاستثمار في المصارف والبنوك الاسلامية، كما يتم تسليط الضوء على الصيغ الاسلامية القائمة على اساس الاجارة والخدمات وبعض العقود الاخرى المطبقة في المصارف الاسلامية.
برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.
يهدف هذا البرنامج التدريبي الى تعليمك آليات التواصل مع الأسواق العالمية لتصدير المنتجات المحلية وكيفية تنفيذ صفقات التصدير التجاري بشكل آمن من خلال الانترنت، وكيف تقوم بتأمين اعمالك عند تصدير المنتجات المحلية من خلال الانترنت
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.