الموضوع: وظيفة خدمة عملاء للجنسين - الرياض
وظيفة خدمة عملاء للجنسين - الرياض
السلام عليكم و رحمة الله وبركاته
شركة كبرى في مجال التجارة الالكترونية .
تعلن عن توفر فرصة وظيفية في مجال خدمة العملاء من المنزل للسيدات السعوديات بمدينة الرياض بالميزات التالية
- عقد عمل... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:-
لأهل المعرفة والدراية.. الرجاء تزويدنا ببطاقة وصف وظيفي لوظيفة منسق خدمة العملاء.
ودامت معزتكم وغلاكم جميعا،، (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم
اخوانى
السلام عليكم
وظيفة خدمة عملاء فى البنك السعودى الفرنسى
الشروط
.......
لغة انجليزية
حاسب ألى
العمر اقل من 24 سنة (مشاركات: 1)
بسم الله الله الرحمن الرحيم
كل عام وانتم بخير بمناسبة قدوم شهر رمضان المبارك
شاب سعودي من جدة
مواليد : 1974
متزوج
العنوان : جدة - حي مشرفة
المؤهلات العلمية (مشاركات: 0)
مطلوب بشكل عاجل موظفات سعوديات خدمة عملاء بالرياض
لا يشترط المؤهل الدراسي
فقط اتقان اللغة الانجليزية و الحاسب الالي بشكل جيد
الرجاء ارسال السيرة الذاتية على ايميل
sosoweee@hotmail.com (مشاركات: 0)
تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.