النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: 10 نقاط يتسم بها الموظفون الأكثر كفاءة

#1
الصورة الرمزية سارة كمال
سارة كمال غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
783

10 نقاط يتسم بها الموظفون الأكثر كفاءة


[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
1- يفكرون فى المهارات التى يحتاجون إليها للقيام بوظائفهم الحالية أو لتقلد وظائف أخرى فى المستقبل .


2- لا ينتظرون دعوة من أحد ، فهم يتحدثون و يسألون عن مجريات الأمور من حولهم وخاصة فى إجتماعات العمل.


3- لا ينظرون فقط إلى ملبس مدرائهم ، ولكن أيضاً إلى طريقة تمثيلهم لأنفسهم و تفاعلهم مع الأخرين ، وطريقة إنجازهم لأعمالهم.


4- يتطلعون إلى التعرف على الأشخاص الأعلى منهم فى المرتبة الوظيفية .


5- لا يتعرفون عليهم وفقط و إنما يجيدون التعامل معهم.


6- لا يشعرون بالذعر عن مقابلتهم لرئيس مجلس إدارة الشركة فى أى مكان هم لبقون و مستعدون دائماً.


7- يتحملون المسؤولية عندما يرتبط الأمر بتحدى ما يواجهونه فى العمل ، أو عقبة فى مشروع يعملون عليه .


8- يتطلعون إلى فرص الإمساك بزمام الأمور و القيادة .


9- لا يحاولون التعامل مع روؤسائهم فقط بل مع كل صغير وكبير فى الشركة ، فهم متعاونون ومحببون لدى الجميع.


10- لا يسعون إلى أن يكونوا أشخاص كاملين بلا أخطاء فللجميع أخطاؤه .


اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية محمدبدر
محمدبدر غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
196

رد: 10 نقاط يتسم بها الموظفون الأكثر كفاءة

جزاكم الله خيرا على هذا الجهد و العمل

إقرأ أيضا...
الموظفون المهنيون والموظفون الرساليون.

كل مهنة يصنف موظفوها إلى قسمين ... المهنيون - والرساليون. الا أن كل قسم لا يعني أنه خالص بذاته... بل هو عبارة عن نسبة مئوية كبرى تكملها نسبة صغرى للقسم الآخر... على سبيل المثال مهنة (الطب) ... (مشاركات: 0)


الموظفون ونجاح الشركات

لا يمكن أن يتصور أن تكون هناك نجاحات مؤسسية من غير موظفين يقفون وراء تلك النجاحات، ولذا يقول السيد عبدالأمير بو حمد مدير المكتب الإداري في كلية التربية بدولة الكويت: (إن أهمية دور الموظف تكمن في... (مشاركات: 0)


لماذا لا يتكلم الموظفون ؟

إن كنت مثل غالبيّة المديرين، فأنت تفتخر ببابك المفتوح وبكل الطرق الأخرى التي تشير لموظفيك أن أهلاً وسهلاً بآرائكم وملاحظاتكم. وعلى الأغلب، تعتقد أيضاً أنّك تسمع ما يدور في رؤوس معظم الناس: انظر! ألا... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة الجودة في المختبرات الطبية

دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.


برنامج العلاقات العامة والإتصال المؤسسي في المجال الرياضي

برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي


دورة تحليل التكاليف ودعم القرارات الاستراتيجية

تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


كورس تخطيط النظام الغذائي للأطفال

تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.


أحدث الملفات والنماذج