الموضوع: ملف كامل... بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية
ملف كامل... بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أحبائي جميعاً .. يسعدنى أن أقدم لكم هذا الموضوع
وهو عبارة عن دوة بعنوان ( بناء شخصية القائد المتزن )
والدورة مكونة من خمسة دروس سأقدمها فى موضوع واحد
.. استفدت منها شخصياً فى حياتى العملية والخاصة أيضاً
أتمنى أن تستفيدوا منها مثلما استفدت
ومعاً على طريق التفوق والإبداع
من هو القائد المتزن؟
- ما هى الصفات التى تتصف بها هذة الشخصية؟
- كيف يمكن اكتساب هذة الصفات من قائد البشرية الأعظم (محمد صلى الله عليه وسلم)؟
أهداف الدورة:
* التعرف على اهم الصفات التى تتسم بها شخصية القائد المتزن ألا وهى (الاستقامة والمشاورة)
* والحكمة والشجاعة و التحفيز والحيطة والحذر))
* معرفة كيفية بناء شخصية القائد المتزن من خلال منهج القائد الاعظم رسول الله صلى الله عليه وسلم.
* التعرف على حقيقة امتلاك هذة الصفات او كيفية اكتسابها_ ان كانت مفقودة_ على نفس نهج وجودها فى شخصية معلم البشرية رسول الله صلى الله عليه وسلم.
الدرس الأول في دورة : بناء شخصية القائد المتزن
فى نهاية هذا الدرس سيتمكن للمتدرب من معرفة:
- ما هى مواصفات الاستقامة وهل تقتصر على الانبياء والصحابة فقط؟
- هل تمتلك هذة الصفة؟ وكيف تكتسبها بسهولة ؟
الاستقامة:
ما هى مواصفات الاستقامة؟
تترك أثر فيمن حولك ولمن بعدك .. لا تكذب ولا تغش في ذاتك..إنسان صالح.أن تكون صاحب أخلاق ...الاستقامة.
هل هي صفة مقتصرة على الأنبياء والصحابة فقط؟
فليس ضروريا لكى تكون إنساناً مستقيماً أن تكون نبيا أو صحابيا أو عالما جليلا..كلا الأب والأم والابن والأخت والطالب والدكتور والمهندس والمدير والموظف يجب أن يكون إنساناً مستقيماً..أتدرون لم؟
لأن الله تعالى أمرنا بقوله (فَاسْتَقِمْ كَمَا أُمِرْتَ وَمَن تَابَ مَعَكَ وَلاَ تَطْغَوْاْ إِنَّهُ بِمَا تَعْمَلُونَ بَصِيرٌ) هود 112
والاستقامة ليست بالعبادات والطاعات فقط..الاستقامة تشمل استقامة العبادات واستقامة الأخلاق واستقامة المعاملة مع الغير واستقامة الذات..
لأننا مأمورون بالخلافة في الأرض فإنك لن تستطيع أن تحدث تغييرا فيمن حولك مالم تكن صاحب أخلاق وقدوة لغيرك..
قال تعالى (إِنَّ اللّهَ لاَ يُغَيِّرُ مَا بِقَوْمٍ حَتَّى يُغَيِّرُواْ مَا بِأَنْفُسِهِمْ) الرعد 11
فابدأ بنفسك قبل غيرك حتى يقتدي بك<
فهل تمتلكها؟
أنظر أيها الاب إلى تعاملك مع ابناءك أتنهاهم عن التدخين وأنت تدخن؟
انظر أيها المدير لتعاملك مع موظفيك..أتأمرهم بالصدق في المعاملة والإخلاص وأنت تتعامل بمبدأ الرشوة مع عملائك؟
أيها الشاب أتحاول أن تأخذ بيد صديق لك ليحافظ على صلواته وأنت لا تصلي الفجر؟
أيتها الأم هل تمنعي بناتك من الخروج والسهر في الليل وأنت تقومي بعكس ذلك؟كيف تكتسبها؟
عندما يراقب الواحد منا نفسه فى تصرفاته ويراعى الله فى كل اعمال فسوف يجد نفسه دائما على طريق الاستقامة لانه من اتقى الله اعزه وعافه منالخطأ ومن يستقم مع الله يستقم مع عباده............ فمع أن النبى صلى الله عليه وسلم كان متمتعا بخصائص البشرية كلها وبمختلف الميولات الفطرية إلى اللهو إلا أن الله عز وجل عصمه من جميع مظاهر الانحراف ومن كل مالا يتفق مع مقتضيات القيادة والدعوة التي هيأه الله لها..فقد عصمه الله عز وجل من لهو الجاهلية فنشأ لم يعبد وثنا ولم يأكل شيء ذبح لغير الله ولم يشرب خمرا ولم يعرف فحش القول.
ولكن القيادة ليست بالاستقامة والزهد و الإصلاح والتقوى فقط وإلا لكان أفضل من يستحق هذه المنزلة بعد النبى صلى الله عليه وسلم ....والخلفاء الراشدين رضي الله عنهم أحد الصحابة الذي مُنع من القيادة وبُشر بالجنة أتعلمون من هو؟
الصحابي(أبا ذر الغفاري) رضي الله عنه..كما ذكرنا أنه عندما جاء إلى رسول الله صلى الله عليه وسلم يوماً وقال له (ولني) فرد عليه النبى صلى الله عليه وسلم بمنتهى الحزم (يا أبا ذر إنك إمرؤ ضعيف لا تولين على اثنين ولا تحكمن في مال يتيم)..
فهنا مع أن أبي ذر الغفاري رضي الله عنه كان يمتلك صفة الاستقامة بجدارة ولكن النبى صلى الله عليه وسلم لم يوله..لم؟
لأن فاقد الشيء لا يعطيه..فطالما أنه ليس بمقدوره أن يتولى أمر اثنين فكيف له أن يتولى أمر جيش بأكمله؟
وهنا تتضح خبرة النبى الكريم صلى الله عليه وسلم بأصحابه وبقدرات كل واحد منهم..
ولننظر بالمقابل إلى خالد بن الوليد رضي الله عنه .. خالد رضي الله عنه عندما كان يصلي بالناس وهو قائد كان يقرأ صغار السور ويخطئ ويقول (شغلني الجهاد عن القرآن) نعم توجد فيه صفات التقوى والورع والدين والعلم والثقة، لكنه في جوانب العلم الشرعي لم يكن مبرزا كالآخرين..
فالمعاني الشرعية التي برز فيها أبا ذر لم يبرز فيها خالد والعكس صحيح فالقضية هي قضية البحث عن معاني معينة عند البحث عن القائد.
ابقوا معنا و تابعونا في دورة بناء شخصية القائد المتزن
...
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
كبد نازف في الإدارة ..غياب روح الفريق
سألوا العالم المصرى أحمد زويل عن أهم أسباب نجاحه فى الكشف العلمى الذى استحق عنه جائزة نوبل فجاء الحرص على... (مشاركات: 9)
افتح
الملف اسفل وادعيلى اتمنى للجميع التوفيق والتقدم والاستفادة
الملف اسفل (مشاركات: 11)
بانوراما السيرة النبوية عرض رائع صوت وصورة للسيرة محمد صلي الله علية وسلم
بانوراما السيرة النبوية والصحابة الكرام بشكل صوتي مرئي مفيد جدا لأطفال والكبار... (مشاركات: 0)
يراقب الآباء دائماً الجوانب الفذة في شخصية أطفالهم، فما إن يجدوا بعض الصفات التي تؤهل الطفل إلى أن يكون قائداً حتى يبدؤوا بتنميتها وتشجيعه على ذلك
وعلى الآباء أن يدركوا من البداية ويعملوا على... (مشاركات: 0)
رسالة ماجستير الاستشراق في السيرة النبوية ...
4shared.com - online file sharing and storage - download ????????? ?? ?????? ??????? - ????? ???????.rar
نسألكم الدعاااء
---------
-- (مشاركات: 0)
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يؤهلك للعمل في قسم المخبوزات والحلويات في المطاعم والفنادق ويمكنك من عمل اصناف متميزة ذات مظهر جذاب وفقاً لأفضل المعايير
اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
برنامج تدريبي لتأهيل اعضاء مجالس الادارة بالمؤسسات الرياضية من خلال التدريب على فهم البناء القانوني والتشريعي للمؤسسات الرياضية وفهم نظام الحوكمة وآليات تطبيقه ومهارات فعالية القيادة في المؤسسة الرياضية والادارة الاقتصادية والمالية وادارة المخاطر في المؤسسة الرياضية وأخيرا التخطيط الاستراتيجى كمدخل لتطوير العمليات الادارية بالمؤسسات الرياضية.