الموضوع: نموذج لمحضر إجتماع مجلس الإدارة
نموذج لمحضر إجتماع مجلس الإدارة
نموذج لمحضر إجتماع مجلس الإدارة رقم (__) لسنة (__)
المنعقد فى __/__/____
إسم الجمعية:
عنوانها:
رقم الشهر: _____________، تاريخه: __/__/____
جدول الأعمــال
1- تلاوة محضر الجلسة السابقة والتصديق عليه.
2- عرض إجمالى المصروفات والإيرادات عن الثلاثة شهور السابقة للجلسة.
3- النظر فى قبول الأعضاء الجدد.
4- مناقشة ما تم تنفيذه من قرارات الجلسة السابقة فى __/__/____.
5- النظر فى التقرير الشهرى عن نشاط الجمعية عن شهر _______.
6- ما يستجد من أعمال.
محضر الجلسة
إنه فى يوم _____ الموافق __/__/____، فى تمام الساعة ______ صباحاً/مساءاً، إجتمع مجلس الإدارة بمقر الجمعية برئاسة السيد/ _________________ رئيس مجلس الإدارة وسكرتارية السيد/ _______________ الأمين العام للجمعية وحضور كل من السادة:
1. السيد/_______________
2. السيد/_______________
3. السيد/_______________
4. السيد/_______________
5. السيد/_______________
وقد تغيب عن الحضور كل من السادة:
1. السيد/_______________
2. السيد/_______________
ونظراً لقانونية الإجتماع لحضور (__) عضواً من إجمالى (__) عضواً فقد بدئ النظر فى جدول الأعمال واتخذت القرارات التالية:
القــــــرارات
1. تم تلاوة محضر الجلسة السابقة وتم التصديق عليه.
2. قام أمين الصندوق بعرض إجمالى المصروفات والإيرادات عن الثلاثة شهور السابقة للجلسة بإجمالى مصروفات (______) جنيه مصرى وإجمالى إيرادات (______) جنيه مصرى وتم الموافقة عليها.
3. تم الموافقة على قبول عضوية كل من السيد/_________ رقم عضوية (__)، والسيد____________ رقم عضوية (__).
4. ___________________________________.
5. ___________________________________.
- وهكذا يتم العرض بنفس ترتيب جدول الأعمال.
ولما لم يستجد شيئاً من الأعمال فأقفل المحضر فى حوالى الساعة _________ صباحاً/مساءاً.
توقيع السكرتير |
توقيع الرئيس |
______________ |
______________ |
بسم الله الرحمن الرحيم
اخواني واخواتي
نظرا للطلب على نموذج محضر الاجتماع
ارفق لكم نسخة كاملة للقراءة من محضر اجتماع مجلس الإدارة (مشاركات: 22)
كيف ننظم هيكلية مجلس الإدارة؟
لكل مجلس إدارة مسؤولية أساسية في الإدارة الذاتية لإنشاء الهيكل والسياسات والخطوات التي من شأنها دعم الحكم في المنطقة. يتضمن مصطلح "هيئة المنظمة" مهام متنوعة تتراوح... (مشاركات: 0)
أقدم لكم نموذج اقرار عمل لمواطني دول مجلس التعاون الخليجي في دولة الكويت منإدارة الهيئة العامة للمعلومات المدنية.
النموذج بصيغة PDF وجاهز للطباعة.
النموذج في المرفقات (مشاركات: 0)
الملف المرفق نموذج يسجل فيه حضور مجموعات العمل إلى إجتماع . وغالباً يستخدم هذا النموذج فى الإجتماعات المتعلقة بالمشروعات الكبرى التى يعمل عليها أكثر من مجموعة.
***من النماذج ذات الصلة :
نموذج :... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير دعوتكم لحضور دورة
المنعقده في الرياض بتاريخ 27 اكتوبر 2013 .. (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .
اهم دبلوم تدريبي موجه للعاملين في معامل الفحص والاختيار والمعايرة حيث يتناول شرح نظام ادارة الجودة الشاملة لمعامل الاختبار والمعايرة والمتطلبات العامة والهيكلية ومتطلبات الموارد ومتطلبات العملية ومتطلبات نظام الادارة والمراجعات الداخلية لنظام إدارة الجودة لمعامل الاختبار والفحص والمعايرة
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
دورة تدريبية متخصصة للعاملين في مجال الرياضة وادارة الأندية الرياضية والمؤسسات والمنظمات التي تعمل في مجال الرياضة، حيث يتم تأهيل المشاركين للعمل في مجال الادارة الرياضية وتعلم المهارات الاساسية في هذا المجال، والتعرف على الجوانب الاستراتيجية والتشغيلية لإدارة منظومة رياضية بشكل احترافي