الموضوع: Performance Management Evaluation
Performance Management Evaluation
Performance management evaluation is considered as one of the most important processes that are carried out by the human resource management in the organisation at all levels of the organisation, starting from the top management and ending by the workers in less functional centers and lower production lines. It is one of the effective management control tools on which the actual performance is compared to what is targeted. It is a tool that motivates the departments to work energetically and actively as a result of continuous monitoring for employees' performance by their superiors. It also motivates the subordinates to work actively and efficiently to show in the producer workers appearance for the purpose of achieving higher levels in evaluation to receive their incentives and bonuses planned for it. In order to achieve the desired goals of evaluation process, it must deal with it systematically and accurately and with the participation of all parties that could benefit from the final results of the evaluation process.
التعديل الأخير تم بواسطة hamed Almohya ; 26/9/2015 الساعة 19:45
Gentlemen ..
I dedicate to you two books of the masterpieces of human resources
Greet aromatic
:)
https://www.4shared.com/file/(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)/c5d27a68/____.html... (مشاركات: 11)
This book explains in detail the principles, concepts and also their implication in different Indian situations. This also covers the recent trends of different issues. Many issues like HRD,... (مشاركات: 5)
The management Process
Human resourse management at work
Personnel aspects of a manager's job
Line and staff aspects of HRM (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
اريد كتاب
VangoNotes for Human Resource Management, 11/e
by Gary Dessler
ولو بالصوت كمان
وجزاكم الله خيرااااااااااا (مشاركات: 7)
International Resource Human Management (مشاركات: 6)
اذا كنت يوتيوبر او ترغب في العمل كمذيع او مُحاضر او مدرب فأنت امام اهم برنامج سيساعدك حتما للوصول الى مبتغاك، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى ثقل مهاراتك في مجال العرض والتقديم، وسيساعدك هذا الكورس بدعم مهارات الإلقاء لديك وتدريبك على الاسلوب الامثل لنقل المعلومة الى الآخرين بأسلوب احترافي شيق.
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
برنامج الاخراج التليفزيوني برنامج متخصص يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات وفنيات الاخراج التليفزيوني والتعامل مع الاجهزة والكاميرات والاستوديوهات وتنسيق اعمال فنيي كل مرحلة من مراحل الاخراج
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.
اذا كنت مهتم بالعمل وفقا لرؤية السعودية 2030، فإنك تعلم أن احد اهم اركان هذه الرؤية هو تحسين العمل المجتمعي، واتاحة الفرصة للمبادرة المجتمعية في شتى المجالات، وقد صممنا هذا البرنامج التدريبي الفريد لتأهيل المشاركين على تعلم كيفية تصميم وادارة المبادرات المجتمعية لمعالجة قضايا المجتمع وكيفية تحويلها الى مشاريع تنموية وذلك بهدف تعزيز حركة المجتمع بإتجاه رفع درجة الوعي بالقضايا المجتمعية وتحويل المجتمع السعودي الى مجتمع منتج عن طريق خلق بيئة داعمة لنجاح الفرد والعمل باستقلالية وتنمية مهاراته في ادارة مشروعه الصغير بما يحقق اهداف رؤية السعودية 2030 في تنويع مصادر الدخل.