النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

  1. #1
    الصورة الرمزية سارة نبيل
    سارة نبيل غير متواجد حالياً مسئول ادارة المحتوى
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    3,052

    نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

    من أهم التطورات الحديثة فى مجال إدارة الموارد البشرية هو الإتجاه نحو تصميم وتشغيل نظم للمعلومات تكون اساسا لرسم السياسات واتخاذ القرارات في كل مايتصل بادارة الموارد البشريه
    ونظام المعلومات Information systemهو اداة اداريه يتم من خلالها تجميع كل البيانات الداخليه والخارجيه ذات الاهميه بالنسبه للادارة في مجال عمل معين ،ثم تنسيق هذه البيانات وتصنيفها وتحليلها وتبويبها بصفه منتظمه وفقا لقواعد واسس متفق عليها .وتتحول البيانات بذلك الي معلومات تصلح للاستخدام بواسطة الادارة المعنيه .ويتم تخزين هذه المعلومات سواء بطرق يدويه او باستخدام الحاسبات الالكترونيه بشكل يسمح بسهولة استرجاعها عند الحاجه اليها . كذلك يسمح النظام بسهولة تعديل المعلومات المختزنه وتجديدها اول باول.
    ويتم تقسيم طرق تداول هذه المعلومات بين الادارات والاقسام الاداريه المختصه بحسب الاحتياجات الفعليه الامر الذي يخفض من الوقت والجهد والتكلفة وفي نفس الوقت يضعف سلامة ودقة القرارات التي يتم اتخاذها .
    ونقطة البداية في تصميم نظم معلومات ادارة الموارد البشريه هي بطاقة المعلومات التي تعد لكل فرد من افراد المنشأه بحيث تحتوي علي البيانات الاساسيه عنه . كذلك تسجل عليها كافة التطورات التي تطرأ علي الفرد سواء من الناحيه الشخصيه او الوظيفيه ،مثل الترقيه ، النقل ، ،الاجر والراتب وتقارير تقييم الاداء.
    والشكل التالي يمثل التصور العام لنظام معلومات ادارة الموارد البشريه والذي يستخدم بواسطة الحاسبات الالكترونيه .
    يساعد نظام المعلومات المنشأه في عدة نواحي منها :-
    1. توفير معلومات تفصيليه عن المهارات والقدرات المتوفره داخل المنشأه للتاكد من توافقها مع احتياجات المنشأه.
    2. توفير معلومات عن تحركات كافة العاملين داخل المنشأه مثل النقل ،الترقيه وخارج المنشأه مثل الاستقاله والتقاعد.
    3. المساعده في اتخاز قررات تتعلق بكيفية توزيع القوي العامله وتوزيع الاعمال والمهام عليها.
    4. المساعده في تقييم وظائف ومهام ادارة الموارد البشريه في المنشأه.
    5. التاكد من ملاءمة ماتدفعه المنشأه من اجور ورواتب مع قدرات العاملين واماناتهم .
    6. الاسهام في تحديد الاحتياجات التدريبيه الفعليه .
    ويجب ان يتضمن نظام معلومات الموارد البشريه البيانات التاليه والتي تشملها بيانات الموظف السابقة :-
    1- بيانات خاصه بالتاريخ والتطور المهني للفرد
    2- بيانات خاصه بالقدرات والامكانيات والتدريب والمهارات الفرديه
    3- بيانات خاصه بالاجر والراتب والمكافأه والعلاوات والزيادات والحوافز والعقوبات
    4- بيانت خاصه بالعمل الذي يقوم به الفرد وموقعه داخل المنشأه
    5- اي بيانات اخري خاصه مثل الحاله الصحيه للفرد او عامه يجيب ان يتضمنها النظام .

  2. الأعضاء الذين قالوا شكراً لـ سارة نبيل على المشاركة المفيدة:


  3. #2
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    142

    رد: نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

    نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

  4. #3
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    مدير موارد بشرية
    المشاركات
    1,629

    رد: نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

    معلومات قيمة ورائعه من إنسانه أروع
    بارك الله فيك أخيتي سارة
    اللهم أجعلني كبيراً في أعين خلقك ، صغيراً في عين نفسي

  5. #4
    الصورة الرمزية ahmedrogba
    ahmedrogba غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    السودان
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    1

    رد: نظم معلومات تخطيط الموارد البشريه

    معلومات مفيدة و يمكن ان يستفاد منها في المجال ذي الصلة جزاك الله خير

موضوعات ذات علاقة
مراحل تخطيط الموارد البشريه
هناك اربعة مراحل او خطوات ﻻبد من المرور بها وانجازها بشكل جيد من اجل تحقيق التخطيط الجيد للموارد البشريه على مستوى المنظمة. وقبل بيان هذه المراحل وشرحها ﻻبد... (مشاركات: 2)

تخطيط الموارد البشريه
هو عمليه التاكد من توافر الاعداد من النوع المناسب من الافراد فى المكان المناسب , وفى الوقت الذى يكون هناك حاجه اليه, اى تحليل منظم للموارد البشريه المتاحه... (مشاركات: 0)

تخطيط الموارد البشريه
خير الكلام قال رسول الله صلي الله عليه اعقلها وتوكل تخطيط الموارد البشرية تخطيط الاحتياجات من الموارد البشرية E مفهوم تخطيط الموارد... (مشاركات: 1)

معلومات عن قسم الموارد البشريه (( مساعدة عملية ))
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة احبتي اليوم بحمد الله تم قبولي في احد الشركات واتمنى خدمتي بهذا الموضوع عندي اسئله ابي اجاباتكم عليها لو تكرمتو بما اني... (مشاركات: 8)

معلومات عن قسم الموارد البشريه (( مساعدة عملية ))
(مشاركات: 7)

أحدث المرفقات