النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

#1
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

هام دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

دروس وعبر من تدريب خارجي في فرنسا
عبد الرحمن تيشوري
شهادة عليا بالادارة

إن التقدم الكبير جدا الذي حققته الدول المتقدمة الاوربية وغيرها وخاصة دول شمال العالم المتقدم كان بسبب المتخصصون في علم الادارة وما قدموه من افكار ووسائل عصرية وهي اليوم اصبحت متوفرة ومعروفة لذا علينا في الوطن العربي وخاصة في سورية لاننا بدانا مشروعا تحديثيا تطويريا للدولة علينا النظر في هذه الوسائل والعلوم والاستفادة منها واعني تحديدا علوم الادارة الحديثة وتطبيقاتها والعناصر المؤهلة المدربة وعلينا متابعة المعنيين والمسؤولين عن هذه الامور اذا كانوا ينفذوا المطلوب منهم لنصل إلى ادارة حقيقية جديدة مدربة عصرية تستخدم العلوم الادارية الحديثة والوسائل العصرية بما يؤدي إلى تحسين وتطوير الواقع عندنا وان نقدم خدمات جيدة للناس وفيما يلي مجموعة من الافكار والنصائح الدولية التي استخدمها الغير ونفذوها بدقة والتي ادت إلى واقع جديد عندهم وفي بلدانهم نامل إن تقرا من قبل العاملين عندنا ولا سيما المديرين واصحاب المواقع العليا من اجل تنفيذها لمصلحة ابناء سورية

• *النجاح هو الخيار الوحيد فلا تكن سلبيا
• لا تقبل غير التفوق
• النجاح لا ياتي بسهولة فهل ترغب في دفع الثمن
• لا تفش سرك أو اسرار الاخرين
• سرية العمل ضروروة حتمية للتفوق
• تاكد من قياس الامور مرارا
• تابع نتائج مناقشاتك مع الاخرين لمعرفة الخطا والصواب
• اجعل مثلك الاعلى من الناجحين وليس من الفاشلين
• لا تدع غرورك يقف حجر عثرة في طريقك
• طور عاداتك الحسنة بشكل دائم
• لا تنتظر عطاء دون بذل فعلى قدر ما تزرع فستجني الثمار
• اجعل مظهرك مهذبا ونظيفا ولا تنس إن الجمال مطلوب قدر الاستطاعة
• لكي تكون اداريا ناجحا تعلم من اقل الناس ومن اعلم الناس
• اكتسب عددا من عادات الناجحين الذين تعرفهم كل يوم
• خطط للاتصال قبل الموعد بزمن كافي
• كون علاقات جديدة كل اسبوع على الاقل
• تعرف على عيوبك اولا قبل إن تنتقد الاخرين
• حسن الخلق يكسبك حب الاداء وكسب الناس من حولك
• في الاجتماعات استخدم كل حواسك
• استيقظ مبكرا واعمل متاخرا
• اهتم بمظهرك جيدا لتكسب ثقة الاخرين بك
• الساعات بعد ظهر الخميس وصباح الجمعة يجب إن تكون اوقات عمل لا وقتا ضائعا
• لا بديل عن بذل الجهد
• اذا لم يكن لديك الوقت لتحقيق النجاح من اول مرة فكيف ستجد الوقت لعمله مرات ومرات ؟؟؟؟؟
• النجاح لا يعرف وقتا
• نفذ واجباتك ثم تكلم عنها كما تريد
• اقض ساعتين اسبوعيا في بيتك في التفكير الابداعي
• الدوافع القوية هي التي توظف المعرفة أو المهارة وتحولها إلى نجاح
• التقنيات الحديثة وحدها لا تكفي لا بد من العمل الجاد
• لا تترك رايك للمنافسة
• الصمت ضرورة احيانا وعندها لن يكون سلبية منك
• لا تضيع وقتك في العمل الذهني كن عمليا اكثر
• لا تفرط في التفاؤل وضع حسابا لكل شيء
• اذا لم تثق بنفسك اولا فماذا تنتظر من الاخرين
• ضع لنفسك جدولا يوميا وقسم وقتك بين التخطيط والراحة والافكار البارعة
• تابع ما يدور حولك اولا باول فهذا طريق النجاح
• خذ قسطا من الراحة لشحذ افكارك
• حسن مهاراتك في التحدث بحضور دورات أو قراءات أو التدرب على ذلك مع الاخرين
• رصيدك من الوقت اهم من ميزانيتك المالية فالوقت هو العمر
• شاور ذوي الخبرة والكفاءة دوما استمع ثم استمع ثم استمع وستنجح في الكلام
• توقف امام المراة قبل مقابلة المناس فهذا وقت ممتاز حتى تتاكد من مظهرك العام داخليا وخارجيا
• اقرا كتابا جديدا بشكل مستمر
• لا تغلق السماعة اثناء اعمالك الادارية
• تذكر إن الحفاظ على النجاح اصعب من تحقيقه اثناء وجودك خارج المكتب اتصل للاستفسار عما ورد اليك من رسائل هاتفية أو مكتوبة
• قل الحقيقة ولا تكذب
• ابتسم فالابتسامة مفتاح القلوب المغلقة وطريقك لكسب علاقات افضل
• استثمر وقتك في التعلم وليس فقط مجرد التدريب
• اتبع القادة وليس التابعين
• ضع امامك دائما اهداف جديدة للتطوير
• اذا لم تكن متغيرا فانك لست في المكان الاول
• انك لا تتعلم شيئا عندما تتحدث وتتعلم كثيرا عندما تسمع
• تولي المنصب بدون تاهيل كاف يعرضك للمساءلة
• احرص على متابعة الاشياء الصغيرة جدا ولا يشغلك عنها أي شيء
• اتخذ لا مركزية القيادة منهاجا لعملك فهذا سبيل النجاح
• كن لطيفا واختر طرائفك بعناية وتاكد من انها تروق لمستمعيك
• لا تبدد طاقتك ووقتك في القيل والقال
• كن عضوا نشيطا في مجتمعك
• راقب وزنك فالاكل القليل من الانواع الجيدة يكسبك قوة
• كن لا عبا ضمن فريق إن المنفرد لا يستمر كثيرا
• النجاح على حساب الاصدقاء والاسرة هو الاخفاق الحقيقي
• اذا كان الاهمال واللعب سلوك الجميع فلن يكون هناك عمل

ارجو إن يستفيد كل المشتغلين وكل العاملين وكل الموظفين وكل القراء من هذه النصائح المبسطة في ادارة اعمالهم وفي تقديم الخدمات للمواطنين وارجو إن تكون هذه النصائح عون لهم في تحقيق مستوى اعلى من الانتاجية والرحية وتوفير الوقت وتقديم الخدمات للناس بشكل سريع وغير مكلف وباتقان وهذه هي الغاية التي دفعتنا لكتابة وتبسيط هذه التجارب وتقديمها للاخوة القراء وخاصة إن تقارير الامم المتحدة تعتبر العرب اقل الناس قراءة في العالم لذلك علينا القراءة والفهم والتطبيق لنصل إلى تحقيق اهدافنا واهداف مواطنيننا من خلال الوصول إلى ادارة سريعة شفافة غير مكلفة خادمة للناس
عبد الرحمن تيشوري

#2
الصورة الرمزية asmaa2236
asmaa2236 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
249

رد: دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

الاستاذ / عبد الرحمن
حمد الله عيى السلامه
و شكرا على النصائحو الافكار المفيده


#3
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

رد: دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

اشكرك
ارجو لك النجاح
والسعادةانا سعيد لفائدتك

#4
الصورة الرمزية samirq
samirq غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
16

رد: دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

الاستاذ : عبد الرحمن
شكرا لك على جهودك وارجو ان تستمر في العطاء
تحياتي
سمير القدسي
مدير موارد بشرية
الامارات العربية المتحدة
الشارقة

#5
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

رد: دروسوعبر من تدريب خارجي في فرنسا - تيشوري

اهلا اخي سمير
ارجو لك السعادة والتوفيق في حياتك الشخصية والمهنية
تحياتي لكل اهل الامارات
انا احترم واجل واحب الامارات وهي وصلت الى القمة وانا احلم بالعمل هناك
لك مودتي
انا سعيد لما اقدم من فائدة لكل اشقائي العرب

إقرأ أيضا...
التفويض هو من اقل الفنون الادارية سلامة في التطبيق - عبد الرحمن تيشوري

التفويض هو من اقل الفنون الادارية سلامة في التطبيق وهو قليل الاستخدام في اداراتنا العامة لذلك فشل قطاعنا العام عبدالرحمن تيشوري شهادة عليا بالادارة شهادة عليا بالاقتصاد (تم حذف الإيميل لأن... (مشاركات: 7)


الادارة بالحصيلة الاجتماعية - فلسفة ادارية من فرنسا-عبد الرحمن تيشوري

الادارة بالحصاد الاجتماعي كيف ؟؟؟ عبد الرحمن تيشوري alrahmanabd@gmail.com شهادة عليا بالادارة الادارة بالحصاد والحصيلة الاجتماعية من المعلوم إن لكل عمل هدف يتعلق بتحقيق احتياجات انسانية اقتصادية... (مشاركات: 0)


الادارة التنبؤية من فرنسا - تيشوري -ادارة عامة

الادارة التنبؤية والموقفية من فرنسا دروس وعبر عبد الرحمن تيشوري باريس اذار 2010- alrahmanabd@gmail.com في نيسان من عام 2001 كانت احدى طائرات التجسس الامريكية تقوم بمهمة في الاجواء الصينية... (مشاركات: 0)


دورات مركز سنيريا في المغرب اسبانيا المغرب فرنسا بريطانيا ايطاليا

مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية السادة/ المحترمين الموضوع : دورات تدريبية تحية طيبة يرسلها مركز سنيريا لتدريب الكوادر البشرية ويقدم لحضراتكم مواعيد الدورات التالية التي يقدمها المركز... (مشاركات: 0)


تدريب موظفي الإدارة العليا والإدارة الوسيطة عبد الرحمن تيشوري شهادة عليا بالادارة شهادة عليا بالاقتصاد

تدريب موظفي الإدارة العليا والإدارة الوسيطة عبد الرحمن تيشوري شهادة عليا بالادارة شهادة عليا بالاقتصاد لا تمتلك المؤسسات الأكاديمية العامة والخاصة في سورية برامج في الإدارة العامة. ويأتي الموظفون... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الموازنات المتقدمة وتقنيات التنبؤ المالى

برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.


دورة تأهيل المرشدين السياحيين

دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دورة المدير المناوب المحترف في الفنادق والمنتجعات

برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.


دبلومة مدير الامتثال المعتمد CCM

برنامج يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك


أحدث الملفات والنماذج