A reputable law firm located in Maadi is seeking to hire the following positions:
1-Secretary 2-Receptionist
Qualifications:
• Bachelor degree
• 0-2 years of experience.
• Excellent user of Microsoft office.
• Excellent command of English language.
• Very good communication skills
• Fast, Self-Motivated
• Gender: Female
If you are interested please send your updated CV to [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
CVs without a recent photo would be ignored.
Kindly mention the job title in the subject.
السلام عليكم
حبوبات بنات جده
لدينا وظائف مطلوبة فورا وعاجلا
1- سكرتيرة
يشترط ان تكون حاصلة على الثانوية العامة على الاقل
تجيد الانجليزية بطلاقة (مشاركات: 7)
Job Needed No. of years experience Graduated from Certificates
DOT NET Developer engineer
4
At least 5 years experience
Bsc. In Computer & Systems Engineering
DOT NET Developer... (مشاركات: 1)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
للسعوديات فقط
مطلوب سكرتيرة تعمل لدي شركة استثمار في جدة , دوام واحد من 9 الى 5 , شرط تكون لديها خبرة لا تقل عن سنتين , لديها دراية كاملة بكمبيوتر , و لغتها... (مشاركات: 2)
ابحث عن برنامج ارشفه ملفات لمكتب محاسبة قانونية
علما بانه نفس البيانات تقريبا لبرنامج ارشيف القضايا
ولكن الاخير عند استخدامه لا يقوم بعمليه البحث (مشاركات: 2)
A reputable law firm located in Maadi is seeking to hire the following positions:
1-Secretary 2-Receptionist
Qualifications:
• Bachelor degree
• 0-2 years of experience.
• Excellent user of... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية اونلاين صممت خصيصا لمساعدة المحاضرين والمدربين، تهدف الى جعلهم مؤهلين تماما لتصميم وإعداد الحقائب التدريبية المتكاملة للبرامج التدريبية التي تقدمها او التي يشرفون على تقديمها
كورس تدريبي تم اعداده خصيصا لمديري ومشرفي اقسام المبيعات حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق المبيعات بطريقة احترافية، وتتم فيه الدراسة من خلال الانترنت.
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل