الموضوع: اجراءات إصدار إجازة معاين بحري أو مهندس صيانة بحرية أو فني صيانة بحرية
اجراءات إصدار إجازة معاين بحري أو مهندس صيانة بحرية أو فني صيانة بحرية
إصدار إجازة معاين بحري أو مهندس صيانة بحرية أو فني صيانة بحرية .
وصف الإجراء :
- استلام الطلب من صاحب العلاقة أو الشركة التي يعمل بها مرفقاً الوثائق التالية :
- صورة عن وثيقة اثبات الجنسية
- وثيقة تثبت عمله لدى إحدى هيئات التصنيف العالمية أو إحدى شركات الصيانة البحرية إذا كان غير أردني .
- المؤهل العلمي حسب تعليمات مزاولة أعمال المعاينات البحرية أو تعليمات مزاولة أعمال الصيانة البحرية .
- دراسة الملف والوثائق المقدمة من رئيس القسم لتحديد حق الحصول على الإجازة .
- يتم عرض الملف على اللجنة الخاصه بمنح الإجازة للموافقة على إصدارها لطالب الخدمة .
- تسديد الرسوم المقررة .
- إصدار الإجازة حسب النموذج المعد لهذه الغاية على شكل بطاقة هوية تعريف للشخص ( معاين بحري / مهندس صيانة بحرية / فني صيانة بحرية ) وكذلك شهادة ممارسة مهنة . وتختم بخاتم السلطة البحرية وتوقيع المدير العام وتحمل رقم متسلسل حسب السجل الخاص للإجازات .
- تسلم الإجازة لطالب الخدمة بعد توقيعه على الإستلام في سجل الإجازات الصادرة عن السلطة ( معاين بحري / مهندس صيانة بحرية / فني صيانة بحرية ) بعد تعبئة المعلومات المطلوبة وتوقيعه على صورة من الإجازة بإستلام الأصل .
الوثائق المطلوبة والشروط :
- وثيقة إثبات جنسية .
- وثيقة تثبت عمله لدى إحدى هيئات التصنيف العالمية أو إحدى شركات الصيانة البحرية إذا كان غير أردني .
- المؤهل العلمي حسب تعليمات مزاولة أعمال المعاينات البحرية أو تعليمات مزاولة أعمال الصيانة البحرية .
الرسوم : - (75) للأردني
(150) لغير الأردني .
الزمن المستغرق لإنجاز الخدمة : ساعة بعد استكمال الإجراءات
هل يمكن إنجاز الخدمة إلكترونيا ً : لا
أسعد الله أوقاتكم بكل خير
الشروط المطلوب توفرها للمتقدمين :
1.درجة دبلوم من الكلية التقنية (كهرباء، ميكانيكا "محركات ومركبات") .
2.خبرة لا تقل عن (3) سنوات .
3.إجادة اللغة الانجليزية تحدثاً... (مشاركات: 0)
مهندس صيانة – Electro Machenical بكالاريوس
مهندس اتصالات بكالاريوس
خبرة لا تقل عن( 7 )سنوات
العمر بين (28 الي35 ) سنة
الموهل : بكالاريوس في المجال المطلوب
اللياقة
ان يكون لائق... (مشاركات: 0)
ارجو المساعدة في الحصول علي هيكل تنظيمي لكلية بحرية تجارية او معهد بحري تجاري
و شكرا (مشاركات: 0)
اعمل مهندس كهرباء فى قسم الصيانة فى مصنع بلاستيك منذ عامين والسيرة الذاتية الخاصة بى موجودة بالمرفقات وانا الان اسكن فى القاهرة وموطنى الاصلى محافظة اسيوط ويمكننى العمل فى اى موقع بمصر او خارجها... (مشاركات: 0)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.