النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: جزاء على مخالفة غير موجودة باللائحة

#1
الصورة الرمزية نرمين هانى
نرمين هانى غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
49

جزاء على مخالفة غير موجودة باللائحة

هل من الممكن توقيع جزاء على العامل عن فعل غير موجود بلائحة الجزاءات ؟

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
486

رد: جزاء على مخالفة غير موجودة باللائحة

السلام عليكم
كلما كانت لائحة الجزاءات التأديبية تتسم بالشمول فان هذا يضمن حصر كافة الأفعال الغير مرغوب فيها والمحظور فعلها أثناء العمل..
لأن محاسبة العامل على فعل غير وارد بلائحة الجزاءات لا يجوز لأن لائحة العمل والجزاءات تعتبر بمثابة القانون الداخلى للمنشأة الى جانب انها تعتبر قائمة بكافة الأفعال المحظورة والتى يجب أن يتجنبها العامل بالمنشأة وغير ذلك فانه يعتبر مباح الا اذا كان فعل مخالف للأداب العامة وغيره.
وشكرا..

#3
الصورة الرمزية هشام سليم
هشام سليم غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
شئون العاملين
المشاركات
79

رد: جزاء على مخالفة غير موجودة باللائحة

غالبا لائحة الجزاءات الموجودة بكتاب قانون العمل والقرارات الوزارية المنفذة له..تشمل المخالفات والجزاءات بشكل وافي يشمل كل المخالفات التى يمكن ان تقع من العامل

إقرأ أيضا...
نموذج مخالفة - دمج مخالفة التاخير والغياب في نموذج واحد

اخواني الكرام مرفق لكم نموذج مخالفة اما لغياب او لتأخير في نموذج واحد يتم وضع العلامة حسب نوع المخالفة ولكل مخالفة عقوبة تتضاعف حسب تكرارها امل ان ينال رضاكم واستحسانكم. شكرا. تحياتي (مشاركات: 2)


المسؤولية الشخصية في الرقابة لابد ان تكون موجودة وقائمة

ليس من الصعب ان نوضح ان اي مدير لا يكون احيانا مسؤولا عن النتائج الضعيفة التي تصورها تقارير الرقابة. ان القيود الحكومية التي فرضت عام 1950 على استخدام النحاس قد ادت الى كثير من المنتجات رديئة... (مشاركات: 0)


بالصور : مشروع صناعة الاباجورات بمواد موجودة في المنزل

اعمال منزلية رائعة ، اعمال منزلية جميلة ، اشغال منزلية خطيرة https://www.hrdiscussion.com/imgcache/16057.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/16058.imgcache (مشاركات: 1)


قرار رئيس مجلس الوزراء باللائحة التنفيذية الخاصة بصندوق اعانات للعمال لسنة 2002

قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1395 لسنة 2002 م بإصدار اللائحة التنفيذية للقانون رقم 156 لسنة 2002 بإنشاء صندوق اعانات الطواريء للعمال الجريدة الرسمية العدد 33 في 15 أغسطس 2002 م رئيس مجلس... (مشاركات: 0)


المواصفة القياسية ISO22000-2005 موجودة بمكتبة المنتدى

لمن اراد تحميل هذه المواصفة مع اشهر المواصفات عليه الانتقال لمكتبة المنتدى ففيها معظم المواصفات المشهورة حيث ان الكثير من الاخوة والاخوات يطلب مواصفة وهي في الحقيقة موجودة وفي حالة رغبة الاخوة... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية

برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات


دورة تسويق المنتجات الزراعية عبر الانترنت

إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك في تسويق المنتجات الزراعية عبر الانترنت وتحقيق نجاح في هذا المجال، فإن هذا البرنامج هو الخيار المثالي لك. ستحصل على الدعم والإرشاد من الخبراء، وستكون قادرًا على تطبيق المفاهيم والأدوات المكتسبة على أرض الواقع. انضم إلى البرنامج واستعد لرفع مستوى تسويق منتجاتك الزراعية إلى آفاق جديدة.


برنامج حوكمة المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.


دبلومة سباهي : المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية - HHS

أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.


كورس الهندسة الإكلينيكية

كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين


أحدث الملفات والنماذج