الى الاعضاء الكرام
لمن يريد ان يتعلم كيف يعد بحثاً
أو ورقة بحثية كما يسميها البعض
هذا الدليل الرائع يعلمك كيف تكتب بحث
ويعرفك ايضاً بالخطوط المستخدمة للكتابة والتنسيقات المعترف بها لذلك
المادة أكثر من رائعة
![]()
الى الاعضاء الكرام
لمن يريد ان يتعلم كيف يعد بحثاً
أو ورقة بحثية كما يسميها البعض
هذا الدليل الرائع يعلمك كيف تكتب بحث
ويعرفك ايضاً بالخطوط المستخدمة للكتابة والتنسيقات المعترف بها لذلك
المادة أكثر من رائعة
![]()
المنتدى رائع بكل مواضيعه , جزاكم الله كل خير
مشكور الله يبارك فيك اخوي مسلم
اللهم انفع بهذا العمل كل الناس واجعله في ميزان حسنات من نشره
نشكركم ونتمي دوام الترقي والعلم
شكرا جدا اخي لك علي الافادة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاك الله خيرا
موضوع رائع ومجهود مشكور عليه
تقبل مروري
شكرا لك يا اخي على الموضوع
السلام عليكم
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااا
مشكوووووووووووووووووووور على هذا الجهد
شكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية
الف شكر لهذا المجهود الرائع
الف شكر علي هذة الطريقة للبحث
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بارك الله فيكم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بارك الله فيكم
احتاج فعلا الي هذه المعلومة. شكرا جزيلا. :d
مشكور والله يعطيك العافية
شكرا جزيلا...الله يجزيك كل خير
جزاك الله عنا كل خير
على هذا الجهد الكبير
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاك الله خيرا اخي
..
....
.........
.................
شكرا جزيلا وجزاكم الله خيرا
جامعة الدور العربية
مركز البحوث الإدارية
المنظمة العربية للعلوم الإدارية
أسلوب البحثفي أعمال التنظيم والأساليب
إعدادالأستاذ عبد الله الزعبىالدكتور يحي الحسن
1967
بارك الله فيك أخي العزيز وجعله في ميزان حسناتك
مشكوووووووووووووووووووووو رررررررررررررر
البحث رائع ويستحق الشكر والتقدير
أشكر المنتدى العربي لهذه المواضيع الهادفة
مقــدمة : إن المؤسسات المعاصرة عبارة عن نظم اجتماعية يجري عليها ما يجري على الكائنات البشرية فهي تنمو وتتطور وتتقدم وتواجه التحديات ، وتصارع وتتكيف ، ومن ثم فإن التغيير يصبح ظاهرة طبيعية تعيشها... (مشاركات: 15)
كيفية اعداد خطة عمل لمشروع معين ؟ لماذا تعد خطة عمل ؟ ولمن تقوم بأعدادها ؟ اهداف خطه العمل - معيار (bench mark) يقاس عليه مدى نجاح الإدارة في تحقيق الأهداف. - بيان الانحراف سواء بالموجب أو... (مشاركات: 50)
المقـدمة الحمد لله الذي علم بالقلم علم الإنسان ما لم يعلم.. وبعد ،،، لقد قمت بكتابة هذا البحث مدفوعا بفضول المعرفة المتعلقة بموضوع (الشراء في الوقت المناسب) وأثره الكبير علي الأسس العلمية... (مشاركات: 6)
كيف تعد بحثا؟ حتى يستطيع الباحث إعداد بحثا لابد من معرفته للأصول العلمية لمفردات البحث والقدرة على التعامل مع أدواته البحثية، وخلال هذا العرض المبسط سنتعرض لأهم مفردات البحث العلمي. ... (مشاركات: 7)
مبادئ هامة ينبغي معرفتها: ـ دعوى الإلغاء:هي التي ترفع من أجل إلغاء القرار الإداري الذي أصدرته الإدارة ، ودعوى الإلغاء ( لا تكون إلا للقرار الإداري ). *الفرق بين القانون والقرار واللائحة: ـ... (مشاركات: 10)
دبلوم تدريبي متخصص يتناول التفكير الاستراتيجي لرائد الاعمال ومهارات تطوير ذاتية لريادة وحاضنات الاعمال واستكشاف الفرص للمشاريع الناشئة ودورة حياة المشروعات و الادارة المالية ودراسات الجدوى لمشاريع ريادة وحاضنات ومسرعات الاعمال والحوكمة وإدارة المخاطر في حاضنات الاعمال والمشاريع الناشئة.
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.