الموضوع: كندا لم تساو بعد في الأجور بين المرأة والرجل
كندا لم تساو بعد في الأجور بين المرأة والرجل
لم تتوصل كندا بعد إلى تحقيق المساواة بين المرأة والرجل في ما يتعلق بالأجور، وتأتي كندا في المرتبة السابعة بين دول منظمة التعاون الأقتصادي والتنمية الثلاثة والثلاثين التي لا زالت تشهد فارقا في الأجر بين المرأة والرجل.
ولعّل مقاطعة جزيرة البرنس أدوارهي السباقة بين سائرالمقاطعات الكندية من حيث تدني الفارق بين أجر الرجل وأجر المرأة، تليها مقاطعة كيبيك. وعلى سبيل المثال، ففي جزيرة البرنس أدوارد في الشرق الكندي، كل دولار واحد للرجل يوازيه ثمانين سنتا للمرأة أما في بقية المقاطعات الكندية فإن الدولار الذي يتقاضاه الرجل يوازيه ثلاثة وسبعين سنتا تتقاضاه المرأة!
العنف الأسري: امرأة تقتل سنويا أي حوالي أربع نساء يقتلن يوميا بواسطة أزواجهن أو أصدقائهن في أمريكا. لوزارة العدل الأمريكية: 40 -50 % ممن يقتل من النساء في أمريكا يكون القاتل هو (زوج أو ...)... (مشاركات: 0)
1. تعدد المهام..
• المرأه – عمليات متعدده
فقد صُمم مخ المرأه لتركيز في اكثر من شيء في وقت واحد فيمكنها متابعه التليفزيون والتكلم في التيليفون او ممارسه اعمال المنزل في نفس الوقت
• الرجل –... (مشاركات: 3)
هموم المرأة .. تحليل شامل لمشاكل المرأة النفسيةهموم المرأة .. تحليل شامل لمشاكل المرأة النفسية.pdf - 4shared.com - document sharing - download (مشاركات: 0)
المرأة والرجل
-------♥-------
المرأة سر سعادة المنزل
الرجل سر سعادة الكون
......
المرأة تصون عندما لا تخون
الرجل يخون عندما يجد من لا يصون
المرأة عندما تطهو طعامها تقدمه لأسرتها على أطباق... (مشاركات: 0)
حوار المرأة والرجل
قال لها ألا تلاحظين أن الكـون ذكـراً ؟
فقالت له بلى لاحظت أن الكينونة أنثى !
قال لها ألم تدركي بأن النـور ذكـرا ً ؟
فقالت له بل أدركت أن الشمس أنثـى !
قـال لهـا أوليـس... (مشاركات: 4)
جرعة تدريبية مكثفة تساعدك في فهم ذاتك وتشخيص نقاط القوة والضعف لديك وتساعدك على رصد الفرص المحيطة بك وكذلك التحديات التي تعترض طريق الوصول الى هدفك
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
بنهاية الدورة يكون المتدرب قادراً على الالمام بأدوار ومهام أمين المخزن والتمكن من إدارة المخزون بصورة علمية وعملية والعمل عن قرب مع الإدارات الأخرى ذات الصلة
شهادة دبلوم تدريبي متقدم في ادارة المشتريات وادارة سلاسل الاممداد حيث تؤهل المشاركين لفهم واتقان اجراءات عملية الشراء والعمليات الخاصة بإدارة سلاسل الامداد وطرق اختيار الموردين وقياس وتحسين أداء عملية التوريد واسخدام آليات المناقصة والتفاوض