الموضوع: آلية عمل وحدة التدريب المعملي والميداني بكلية التمريض بجامعة طيبة
آلية عمل وحدة التدريب المعملي والميداني بكلية التمريض بجامعة طيبة
آلية عمل وحدة التدريب المعملي والميداني بكلية التمريض بجامعة طيبة
أولا: التدريب الفصلي
1- يقوم كل قسم أكاديمي بالكلية بتزويد وحدة التدريب بقائمة (ورقية و CD) بالمقررات التي تحتاج إلى تدريب ميداني وأسماء المرافق الصحية المراد التدريب بها و ذكر أيام التدريب وتاريخ بداية ونهاية التدريب بالإضافة إلى أسماء وأعداد الطلاب بكل مساق وأسماء المشرفين على التدريب قبل شهر على الأقل من بداية التدريب.
2- يقوم كل قسم أكاديمي بالكلية بتزويد وحدة التدريب بقائمة بالمقررات التي تحتاج إلى تدريب معملي خارج الكلية مع ذكر أسماء الطلاب وأعدادهم ومواعيد التدريب ووقت بداية ونهاية التدريب قبل شهر على الأقل من بداية التدريب.
3- يقوم كل قسم يحتاج إلى زيارات خاصة متعلقة بالتدريب الميداني بإرسال مخطط للزيارة موضح فيه مكان وقت الزيارة وأعداد الطلاب والمشرفين قبل شهر على الأقل من موعد الزيارة.
4- تقوم وحدة التدريب بالتنسيق مع إدارة التدريب والابتعاث بالشؤون الصحية والمرافق الصحية لتمكين الطلاب من التدريب بالوقت المحدد حسب الحالة الاستيعابية لكل مرفق صحي وإصدار قوائم بأسماء الطلاب بكل مرفق وتزويد الأقسام الأكاديمية بها قبل الموعد المحدد للتدرب.
5- تقوم الوحدة بالتنسيق مع الكليات ذات الصلة بتدريب الطلاب بالمعامل (مثل كلية الطب أو العلوم ....الخ) واخذ الموافقات اللازمة لتدريب الطلاب بعامل هذه الكليات وإعلام القسم المعني قبل بدا التدريب بوقت كافي.
6- تقوم وحدة التدريب بالتنسيق مع الجهةالمراد زيارتها لأخذ الموافقات اللازمة على الزيارة والتنسيق مع الجهات الإدارية اللازمة لإنجاح الزيارة(الحركة والأمن .....الخ) وإخبار القسم الأكاديمي المعني بنتائج التنسيق قبل الموعد المحدد للزيارة بوقت كافي.
ثانيا: الامتياز
7- يقوم شطر الطلاب وشطر الطالبات بتزويد وحدة التدريب بقوائم بأسماء وأعداد طلاب وطالبات الامتياز قبل نهاية الفصل الدراسي الأخير بشهرين على الأقل .
8- تقوم وحدة التدريب بالكلية بأخذ رغبات الطلاب بمواقع التدريب والتنسيق مع إدارة التدريب والابتعاث والمرافق الصحية لتوزيع الطلاب على هذه المرافق حسب الرغبات ما أمكن.
9- تقوم وحدة التدريب بتجهيز سجل التقييم الخاص بطلاب الامتياز لكل طالب من الطلاب حسب الخطة المحددة.
10- تقوم وحدة التدريب بمتابعة تدريب طلاب الامتياز من خلال الجولات الميدانية والتواصل مع أقسام التعليم الطبي بالمستشفيات.
11- في نهاية فترة الامتياز تقوم وحدة التدريب بالتعاون مع الأقسام الأكاديمية بالكلية وبعقد اختبار إتمام فترة الامتياز وجمع التقييم للطلاب.
12- تقوم وحدة التدريب بإصدار شهادة إتمام فترة الامتياز .
آلية عمل وحدة التدريب المعملي والميداني بكلية التمريض بجامعة طيبة
أولا: التدريب الفصلي
1- يقوم كل قسم أكاديمي بالكلية بتزويد وحدة التدريب بقائمة (ورقية و CD) بالمقررات التي تحتاج إلى تدريب... (مشاركات: 0)
بســـــــــم الله الــرحمن الـــرحيم
يتشرف مركز الخليج الاستراتيجي للتدريب والتطوير أن يقدم لحضراتكم دورة في ادارة النفايات والراكد الكيميائي المعملي لعام 2014.
وننوه بان مركزنا يقوم بنتفيذ... (مشاركات: 0)
تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها
التمريض فى أقسام الأشعة التشخيصية والتصوير الطبى
مكان إنعقاد الدورة : اسطنبـول – تـركيـا... (مشاركات: 0)
فتتح السيد الوزير/ خالد الأزهري - صباح بعد غدٍ الثلاثاء ملتقى التوظيف والتدريب المجاني لشباب وشابات مصر لجميع التخصصات والدبلومات والحاصلين على المؤهلات العليا، وذلك بالتعاون بين وزارة القوى العاملة... (مشاركات: 0)
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي متقدم اون لاين يهدف الى تدريب المشاركين على المعارف الاساسية للحفاظ علي صحتهم وصحة المرضي والمجتمع مع الحد من انتشار العدوي بالمستشفيات ،وتنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لمكافحة العدوى المكتسبة بالمستشفيات والتطبيق العملي.
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
برنامج تدريبي لتأهيل المشاركين على إدارة المؤسسات الرياضية المختلفة بأسلوب احترافي وعلمي حديث، حيث يتم دراسة اساليب ادارة المؤسسات الرياضية التي تواكب التطورات المستحدثة في المجال الاداري على كافة المجالات، بما يشمل احدث تكنولوجيا التجهيزات للأبنية الرياضية، وتطبيقات الذكاء الصناعي في المنشآت الرياضية.
دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.