الموضوع: مطلوب محاسبين لشركة تاجير سيارات كبرى بجدة
مطلوب محاسبين لشركة تاجير سيارات كبرى بجدة
مطلوب مشرفين تاجير سيارات لشركة تاجير سيارات كبرى بجدة
الوظيفة: مشرفين تأجير سيارات
التخصص: تأجير السيارات
الخبرة: أقل شئ مطلوب (03 سنوات) بنفس المسمى الوظيفى (مشرف تاجير سيارات )
للاستعلام... (مشاركات: 0)
مطلوب موظفين تاجير سيارات لشركة تاجير سيارات كبرى بجدة
الوظيفة: موظف تأجير سيارات
التخصص: تأجير السيارات
الخبرة: أقل شئ مطلوب (03 سنوات) بمجال السيارات ( بيع- شراء – تأجير)
للاستعلام... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة سيارات كبرى
سكرتيرة تنفيذية
لديها خبرة وتجيد اللغة الانجليزية والكمبيوتر
يوجد لدينا تأمينات ومرتبات مجزية وحوافز (مشاركات: 0)
المؤهل العلمي/بكالوريوس إدارة اعمال/تسويق ويفضل مؤهل الماجستير
خبرة عملية في مجال التسويق لمدة لاتقل عن خمس سنوات
ارسال السير الذاتية على ايميل /k.s.a0595@hotmail.com (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المؤسسات الخاصة بتدريب ومنافسات الخيول يتناول الجوانب الادارية والاشرافية المؤهلة للعمل في هذه المؤسسات وكذلك موضوعات تتعلق بصحية الخيول وادارة تنظيم سباقات الخيول وتصميم برامج تعلم خيول السباق ومهارات التواصل مع مالكي الخيول ومدربيها واعداد وتنظيم السجلات والملفات الادراية لهذا النشاط
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها