الموضوع: مطلوب قاعدة بيانات لادارة ملفات المتدربين في معهد تدريب ارجو المساعدة
مطلوب قاعدة بيانات لادارة ملفات المتدربين في مع لوحة تحكم باضافة سجل وحذف وغيرها من المفاتيح اللازمة لادارة قاعدة البيانات
ارجوا ممن له الخبرة او القدرة على تزويدي بقاعدة بيانات ادارة ملفات وذاتيات المتدربين والدورات بتافاصيلها مع الشكر
كيف يمكن عمل لوحة تحكم موجود فيها ترويسة المؤسسة في قاعدة البيانات
علما بانه يوجد لدي قاعدة بيانات لكن يوجد بها مشكلة ولا استطيع حلها فمثلا عندما اريد اختيار من متعدد لا يعطي المؤشر بشكل صحيح وعندما اريد ان ازيد سجل طالب جديد لا تعمل قاعدة البيانات
ارجوا من اصحاب الخبرة المساعدة
التعديل الأخير تم بواسطة تيسير مقبل ; 20/4/2016 الساعة 09:36
يتعامل قسم التوظيف مع العديد من الأوراق المتمثلة في السير الذاتية الخاصة بالمتقدمين ويتعامل معها من خلال التسجيل إما عن طريق الإكسيل أو الأكسيس وذلك لسهولة الرجوع إليها في أي وقت ومن هذا المنطلق ومن... (مشاركات: 6)
بسم الله الرحمن الرحيم
انا موظفة في شركة فيها 9000 موظف
ولديهم برنامج موارد بشرية لاباس به
بس حابين يطورو الارشيف الورقي الموجود لديهم وتحويلو لارشيف الكتروني
والان انا ابحث عن برنامج... (مشاركات: 5)
بسم الله الرحمن الرحيم
بصراحه انا عضو جديد ولا اعرف احد لكن انشاء الله فيكم خير ان ابي قاعدة بيانات انا عند مكتب عقار جديد وعندي تقريبا 45000الف بيانات وقابله للزياده وهي كالتالي
االتسلسل ... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحممة الله وبركاته
أرجو مساعدتي
فأنا أعمل دراسة عن عمل قاعدة معلومات عن الموارد البشرية في القطاع الخيري وأريد كل ما يمكن أن يساعدني في هذا الشأن من دراسات مشابهة في القطاع العام... (مشاركات: 2)
بناء على طلب احد الاعضاء تم عمل برنامج صغير يمكنك من ادارة بيانات الدورات التدريبية والمتدربين المشتركين بها
ونرجو طرح مقترحات التعديل على المبرنامج بحيث يكون وافيا لجميع عمليات ادارة التدريب (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
برنامج تدريبي موجه للشركات التي ترغب في ضمان حماية الشبكات والبيانات والاصول الرقمية من الهجمات السيبرانية بانواعها وسيتمكن المتدربون من استخدام ادوات الكشف عن الهجمات والتهديدات وتطبيق الحلول الأمنية لتعزيز الحماية. وسيتعرفون على استراتيجيات حماية البيانات الحساسة واستخدام التشفير البروتوكولات المختلفة المستخدمة لحماية المعلومات