الموضوع: استشاره من اهل الخبره
استشاره من اهل الخبره
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني الكرام
لدي مشكله في العمل واتعبتني فكريا ووجد انني استشيركم عسى ان اجد ضالتي لديكم
المشكله هي كالتالي
رواتب العاميلين لدي في المنشأه شهريا (مليون ) مليون ريال وكما تعلمون بالحال التي تمر بها معظم الشركات من نقص السيوله
فوجد انني اذا استمريت على صرف هذا المبلغ شهريا رواتب فلا استطيع ان اكمل سنة 2016 وبعد دراسه مطوله
لم اجد حل الى التقليل من عدد الموظفين حتى يتسنى لي صرف الرواتب لهم
مثال عدد الموظفين 200 موظف وارغب في تخفيض العدد الى 150 موظف بحيث تقل علي تكلفة الرواتب الى ما يقارب 600000 ستمائة الف
وبعد دراسه ملفات الموظفين الذين ارغب في استبعادهم وجد ان عقودهم لم تنتهي ولا اعلم ماهي الطريقة الصحيحه لكي استغني عن خدمات 50 موظف
لذلك امل ان اجد حل معكم في هذه المشكله
علما بأنني لا استطيع صرف رواتب شهريه بقيمة (يمليون) مليون ريال
الفكره اللي توصلت لها هي ان اخسر 50 موظف وتستمر الشركة في العمل افض من ان اخسر 200 موظف وتتوقف الشركة
ماهي الطريقة لكي اخسر 50 موظف وستمر الشركة دون اي مشاكل
وجزاكم الله الف خير
التعديل الأخير تم بواسطة متامل خير ; 4/5/2016 الساعة 21:59
رد: استشاره من اهل الخبره
سبحان الله اوالحمد لله ولا اله الا الله
استغر الله واتوب اليه
رد: استشاره من اهل الخبره
الأخ متأمل خير:
عليك بالفصل الثالث من نظام العمل والعمال السعودي (إنتهاء عقد العمل) ستجد ضالتك إن شاء الله ... لكن قبل إتخاذ أي قرار عليك الأخذ بالاعتبار أن هنالك مستحقات نهاية خدمة ستدفعها لكل موظف وراتب شهرين إنذار وقد تتحمل تكاليف سفر العمالة إذا كانت غير سعودية
والمشكلة الثانية التي ستواجهك مستقبلاً إذا إنتعشت الشركة مرة أخرى إن شاء الله ستجد صعوبة في توفير عمالة مدربة.
نصيحتي لك التفكير في مشروع آخر سريع العائد وتشغيل بعض العمالة في هذا المشروع لسد العجز طبعاً بجانب المشروع الحالي
وفقك الله حيثما توجهت
أرجو أن أكون قد أفدتك
رد: استشاره من اهل الخبره
تم التعاقد مع شركتي بتاريخ 1/8/2012 ثم جددت بعقد جديد السنة التالية ثم اخر عقد في سنة1/8/2014 ولم اجدد حتي الان
فتم إرسال خطاب انذار بالفصل قبل انتهاء اخر عقد
وعند الاعتراض تم الرد عليا بالمادة 55 من قانون العمل
فهل من حقي المطالبة بالشهور المتبقية في العقد ؟حيث مادة 55 للسعوديين فقط
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
اخواني الكرام لدي مشكله وابي حل لها المشكله كالتالي
انا مدير ادارة الشؤون الادارية ةةالخدمات المساندة في شركة تعينت قبل اشهر
ووجد تجاوزات من الادارة السابقه... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 0)
السلام عليكم
هل يحق نقل موظف من ادره الى ادره اخرى بنفس القطاع بدون علمه علما (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
ودي صراحه احد يشور على لاني محتاره القصه انا تخصص اداره اعمال بنكيه بس ودي احول اداره موارد بشريه لاني حسيت انه مهم في كل منشأه وتخصص اداره اعمال بنكيه ما يصلح الا في بنك... (مشاركات: 3)
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
هذا البرنامج موجه للاباء والامهات والمربين، يهدف الى تدريب المشاركين على طرق وأساليب بناء شخصية الطفل. وما هو الدور المطلوب منهم القيام به لبناء شخصية الطفل بشكل سليم
برنامج تدريبي يشرح مهام أخصائي ادارة المكاتب ودوره في مساعدة الادارة والجدارات الشخصية لاخصائي ادارة المكاتب والتواصل الشخصي الفعال في المؤسسة مع الزملاء والشخصيات الصعبة وكتابة التقارير الادارية وأعمال الارشفة وتنظيم الاجتماعات والتطبيقات المكتبية الالكترونية
امتحانات التويفل والايليتس هي اشهر امتحانات لتحديد المستوى في اللغة الانجليزية لغير الناطقين بيها، وانت قطعا تحتاج اجتياز احد هذه الامتحانات سواء كنت ترغب في استكمال دراسات عليا في اي تخصص او كنت استاذا جامعياً وترغب في العمل في جامعة خاصة أو دولية او كنت تخطط للسفر والاقامة في دولة أجنبية أو كنت مهاجراُ في دولة أجنبية وترغب في الحصول على الاقامة او كنت ترغب في العمل في وظيفة في جولة أجنبية او كنت طبيبا وترغب في الحصول على الزمالة البريطانية أو اي زمالة أوروبية، هذا الكورس يساعدك على تعلم كيفية اجتياز هذه الامتحانات ويؤهلك ويساعدك على تحقيق ذلك.
برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.