HUMAN RESOURCES BALANCED SCORECARD
CUSTOMER PERSPECTIVE
FINANCIAL PERSPECTIVE
INTERNAL PERSPECTIVE
LEARNING & GROWTH PERSPECTIVE
Find the attached file
HUMAN RESOURCES BALANCED SCORECARD
CUSTOMER PERSPECTIVE
FINANCIAL PERSPECTIVE
INTERNAL PERSPECTIVE
LEARNING & GROWTH PERSPECTIVE
Find the attached file
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته The Balanced Scorecard is considered not only as a measurement tool but also as a mangement sysytem, it is a new approach in management science that alot of... (مشاركات: 4)
ارجو مساعدتي عندي بحث ومحتاج اسامي شركات عالميه متخصصه في Balanced Scorecard KPI و ASSESSMENT (مشاركات: 1)
the attached file is the role of human resources accounting in human resources management (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ما هو دور بطاقة الاداء المتوازن للمؤسسة وما علاقته بالموارد البشرية, اي هل هو يتبع الموارد البشرية ام التطوير الاستراتيجي بالمؤسسة. ارجو التزويد مفاهيم بطاقة... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين
رد مع اقتباس