HUMAN RESOURCES BALANCED SCORECARD
CUSTOMER PERSPECTIVE
FINANCIAL PERSPECTIVE
INTERNAL PERSPECTIVE
LEARNING & GROWTH PERSPECTIVE
Find the attached file
HUMAN RESOURCES BALANCED SCORECARD
CUSTOMER PERSPECTIVE
FINANCIAL PERSPECTIVE
INTERNAL PERSPECTIVE
LEARNING & GROWTH PERSPECTIVE
Find the attached file
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته The Balanced Scorecard is considered not only as a measurement tool but also as a mangement sysytem, it is a new approach in management science that alot of... (مشاركات: 4)
ارجو مساعدتي عندي بحث ومحتاج اسامي شركات عالميه متخصصه في Balanced Scorecard KPI و ASSESSMENT (مشاركات: 1)
the attached file is the role of human resources accounting in human resources management (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ما هو دور بطاقة الاداء المتوازن للمؤسسة وما علاقته بالموارد البشرية, اي هل هو يتبع الموارد البشرية ام التطوير الاستراتيجي بالمؤسسة. ارجو التزويد مفاهيم بطاقة... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية
برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.
برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.
برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.
برنامج تدريبي متخصص ينمي مهاراتك في مجال تجهيز وادارة وتشغيل مراكز اللياقة البدنية والاندية الصحية الجيم، حيث ستتعلم من خلاله المهارات الادارية والمالية والتسويقية التي تلزمك لادارة وتشغيل هذا المشروع المتميز
رد مع اقتباس