الموضوع: دبلومة أدارة الموارد البشرية المهنيه
دبلومة أدارة الموارد البشرية المهنيه
**دبلومه ادارة الموارد البشرية المهنية**
Practical Human Resources Diploma
_______________________________
تكلفه الدبلومة 650ج بااااادر بالحجز
_______________________
*مزايا الدبلومة*
_____________
-منحة شرح الجوانب القانونية وكيفية التعامل مع الدعاوي العمالية
)قانون العمل – التأمينات) مع النماذج الخاصة بذلك
-الحصول على (CD) يحتوى على نماذج و المستندات والوصف الوظيفى + بالاضافة المادة العلمية
-الشرح باللغة العربية والإنجليزية معاً
-شرح طريقه احتساب صافى المرتب باستخدام برنامج( الاكسيلExcel
-الحصول على شهادة خبرة معتمدة مع امكانية ثوثقها من الشهر العقارى و الخارجية(برسوم) وشهاده تدريب معتمده
__________________________________________________ _____
**شرح الدبلومة من خلال ثلاث محاضرين متخصصين فى ادارة الموارد البشرية**
__________________________________________________ _____
-مدير موارد بشرية بكبري الشركات ومتخصصين فى التأمينات الاجتماعية
-محامى يشرح جزء الدعاوى العمالية ونقاط الخلاف القانونية بين الموظفين وادارة الشركة
-استشارى موارد بشرية ومتخصص فى انشاء و مراجعة اداء أدارة الموارد البشرية بالشركات
_______________________________
*محتوى الدبلومة*
__________
- الموارد البشرية فى شركات القطاع الخاص و الحكومي
- دور مدير ادارة الموارد البشرية
- تصنيف و تقييم الوظائف
- دراسة العرض و الطلب في الموارد البشرية
- قانون العمل
- ورش عمل لإجراء المقابلات الوظيفية
- تقييم الاداء
- نموذج ADDIE Model لتحليل الاحتياجات التدريبية
- التعويضات
- طريقة حساب اشتركات التأمين الاجتماعي
- طريقة حساب ضريبة المرتبات- القضايا و الدعاوى العمالية
__________________________________
**رواد الخبرة للتدريب و الاستشارات**
4(أ) شارع جهينة الدور الثانى - ميـــدان ألــــــدقـــى –بجوار محطة مترو الدقى
للحجز والاستعلام :- ت: - (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
E-MAIL:- (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
Toma Yassin
إذا كنت مِن مَن يرغبون بتطوير حياتهم المهنيه , ,
إذا كنت مِن مَن يرغبون بالإلتحاق بأهم اداره بالشركات والمنظمات.
ان كنت من مهتمى دراسه علم اداره الموارد البشريه ومستجداته.
-هل أنت :
- مدير... (مشاركات: 1)
السلام عليكم
أنا طالبة فى أكاديمية السادات للعلوم الادارية تخصص الموارد البشرية
و أقوم الأن بعمل بحث التخروج و هو أحد المتطلبات الأساسية لنيل درجة البكالوريوس
البحث بعنوان تنمية الموارد البشرية و... (مشاركات: 4)
الدبلومة المهنية فى أدارة الموارد البشرية
الدبلومة المهنية فى أدارة الموارد البشرية بخصم%50 وذلك فقط
فى تاريخ 27 مايو 2012
محتويات البرنامج:
التحليل الوظيفي•
... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
عجبني منتداكم وانا ابحث عن موضوعي بمحرك البحث ودخلت وقلت اكيد هذا المنتدى اللي بيساعدني
محتاجه مساعدة ياخواني واخواتي ضرووووووووووري... (مشاركات: 1)
هل نظم و قوانين ادارة الموارد البشرية في المؤسسات العاملة في مجتمعنا متؤثرة بالاسلام؟
و هنا لا أقصد النظم و القوانيين المفروضة من جانب الدولة و المنظمة للعمل مثل قانون الخدمة المدنية أو
قانون... (مشاركات: 0)
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار