اخواني الاعزاء انا محمد ثبات من اليمن انوي تاسيس مؤسسة إستشارات إدارية. يرجى منكم الاجابة على 3 أسئلة فقط بنعم او لا بالضغط على الرابط التالي.
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شاكرا ومقدرا وقتكم الثمين.
اخواني الاعزاء انا محمد ثبات من اليمن انوي تاسيس مؤسسة إستشارات إدارية. يرجى منكم الاجابة على 3 أسئلة فقط بنعم او لا بالضغط على الرابط التالي.
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شاكرا ومقدرا وقتكم الثمين.
تم
وفقكم الله.......................................... .........
عندي طلب للجميع اريد كتاب operations management strategic context and managerial analysis للكاتب Terry Hill 2000 وياريت مترجم للعربي خصوصا الفصل الاول في الكتاب (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
هاي انا فرح انا خريجة ادارة اعمال من جامعة ال البيت في الاردن وحابة اتعرف اكتر ع الhr بعرف انو علم بحره واسع بس انا طمعانة بكرمكم تساعدوني من روابط وكتب واشياء تفيدني واكيد انتو ما بتقصرو وشكراً (مشاركات: 5)
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها
دورة تدريبية متخصصة في ادارة علاقات المودرين وعلاقتها بتعظيم الأرباح والنتائج وخلق ميزة تنافسية وتقليل المخاطر
برنامج تدريبي يشرح الجهود والتدابير المتبعة لضمان أمان وحماية النظم والتطبيقات التي تعتمد على التقنيات الذكاء الاصطناعي يتناول تهديدات الامن السيبراني للذكاء الاصطناعي وتحليل الثغرات والضعف واستراتيجيات الدفاع الأمني و تقنيات الحماية والتشفير.
تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.
رد مع اقتباس