الموضوع: الآداب المهنية في المقابلة الشخصية
الآداب المهنية في المقابلة الشخصية
1. لا تبالغ في الانطباعات الأولى
2. ليكن لباسك لباس محافظ.
3. لا تقلل من قوة الابتسامة.
4. لغة الجسد : النظرة , فرك اليدين , التململ في الجلوس .
5. تقان فن الاستقبال والترحيب.
6. فن استخدام الاسماء خلال المقابلة مثل تفضل الاستاذ محمد بطرح موضوع, وكما ذكر السيد عبدالله.
7. لغة طاولة المقابلة : لا تجلس قبل جلوس الاخرين .
8. في حال ورود اتصال خاص بك خلال المقابلة لا تجب او تحول نظرك عن الاشخاص امامك , فقط ضع الجوال على الصامت.
9. استراتيجية الخروج عند انتهاء المقابلة اشكر الحضور بصدق دون مبالغة .
10. استخدم لعبة البريد الإلكتروني وارسل رسالة شكر وتقدير للشخص او الاشخاص الذي اجري المقابلة .
لا نقلل من قوة مهارات الناس في المقابلة. عندما المقابلات ، فإنها تبدأ ب "سحب" بالنسبة لك أن تفعل جيدا، في كثير من الأحيان دون أن يعرفوا أنهم يفعلون ذلك. وبعض المقابلات شرح الأسئلة بشكل كامل، وتساعدك على طول عندما كنت تبحث عن كلمة أو مثال للإجابة على هذا السؤال، وتصبح أكثر استرخاء في كيفية طرح الأسئلة ومعدل إجاباتك. كل هذه الأمور يمكن أن تساعدك على تحقيق النجاح في المقابلة الشخصية. ليس القصد من هذا التأكيد على آداب والناس المهارات اللازمة ليقلل من أهمية السيرة الذاتية القوية والخبرة في العمل الصلبة، ولكن للتأكيد كيف يمكن للناس المهارات يمكن أن تعطي مرشح واحد ميزة على آخر..
مقابلة العمل Interview هي وسيلة أساسية من وسائل اختيار الموظفين في بلادنا وفي العالم كله. فالمقابلة الشخصية تستخدم لفهم إمكانات الشخص المتقدم للوظيفة ولمعرفة شخصيته وقدراته بما يُمَكِّن المؤسسة التي... (مشاركات: 0)
أخطاء شائعة في المقابلة أمور يجب أن تتجنبها في أثناء المقابلة الشخصية :
1- طريقة تصفيف الشعر بحيث لا يكون هناك مبالغة في الطول أو القصر .
2- تنظيف الأسنان حتى تكون رائحة النفس طيبة في أثناء الكلام... (مشاركات: 0)
كل ما يجب أن تعرفه عن المقابلة الشخصية
بعض النقاط التي يتعين الإلمام بها عند إجراء مقابلة شخصية:
يجب الإعداد للمقابلة الشخصية بمعرفة كل ما يمكن عن الجهة التي دعته للمقابلة, ومن ثم ينبغي التعرف... (مشاركات: 0)
يظن البعض أن الهدف الرئيسي من المقابلة الشخصية هو «رؤية شكل» المتقدم للوظيفة، غير أنها أبعد من ذلك بكثير، إذ تهدف المقابلة إلى اتخاذ قرار حاسم بشأن مدى كفاءة المتقدم لشغل الوظيفة الجديدة من عدمه. على... (مشاركات: 22)
ما هي المقابلة الشخصية
وما الهدف منها
وكيف تستعد للمقابلة
وكيف تتصرف اثناء المقابلة
كل هذا تجدونه في المرفق الذي اعدته وزارة العمل السعودية (مشاركات: 9)
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة