الموضوع: دليل اجراءات العمل بالمدارس السعودية مرفقا به النماذج
دليل اجراءات العمل بالمدارس السعودية مرفقا به النماذج
أهداف الدليل
يقوم الدليل على تحقيق عدد من الأهداف وهي على النحو التالي :
- توثيق إجراءات عمل واضحة وسهلة الاستخدام للموظفين
- توحيد إجراءات العمل في المدارس.
- وضوح مسار العملية وإجرائتها وتحديد المختص .
- يساعد على تسلسل الإجراءات وانسيابها بالشكل الذي يحقق الكفاءة والفاعلية .
- الحد من الاجتهادات الشخصية وتقارب الإجراءات من موظف إلى آخر .
- سهولة المتابعة والإشراف نظراً لوضوح الإجراءات والتعليمات .
حدود الدليل
يشتمل الدليل الإجرائي على مجموعة من العمليات والإجراءات والبالغ عددها ( 27) عملية تقوم بها المدرة من خلال الجهات واللجان وفرق العمل فيها.
محتويات الدليل :
| الموضوع |
| المقدمة |
| أهداف الدليل |
| حدود الدليل |
| التعريفات |
| الترميز |
| العمليات والإجراءات |
| القبول والتسجيل |
| إعداد الجداول المدرسية |
| الكتب المدرسية |
| تسيير الميزانية التشغيلية |
| تشغيل المقصف المدرسي |
| تنظيم الاتصالات الإدارية |
| متابعة الدوام الرسمي لمنسوبي المدرسة |
| متابعة تأخر وغياب الطلاب |
| الصيانة والنظافة |
| الاشتراك في النقل المدرسي |
| الأمن والسلامة المدرسية |
| الإرشاد الطلابي |
| النشاط الطلابي |
| رعاية الطلاب الموهوبين |
| رعاية ذوي الاحتياجات الخاصة |
| العهد والمستودع |
| مركز مصادر التعلم |
| المختبرات والمعامل |
| تصميم التدريس |
| متابعة وتقويم أداء الهيئة التعليمية |
| مكافآت وإعانات الطلاب |
| اتجاهات المتعلمين نحو المدرسة |
| ضبط الوثائق |
| التقويم والاختبارات |
| تقويم الأداء الوظيفي |
| التدقيق الداخلي لنظام الجودة |
| الإجراءات التصحيحية |
| النماذج والسجلات |
الدليل بالمرفقات
رد: دليل اجراءات العمل بالمدارس السعودية مرفقا به النماذج
ملف هام جهد مشكور عليه مأجور وفي ميزان حسناتك ان شاء الله
اقدم لكم
دليل اجراءات العمل بإدارة الشئون المالية والادارية
بإحدى المنظمات
الهدف من تقديم هذا الدليل هو الاستفادة من محتواه في اعداد دليل اجراءات العمل باداراتنا مع مراعاة الاختلافات بين شركة... (مشاركات: 5)
عزيزي المتعامل ...
هل هذه هي المرة الأولى التي تؤسس فيها منشأتك الخاصة ؟ (مشاركات: 0)
ارجو إفادتي ماهو الفرق بين إعادة هندسة الإجراءات وإعداد دليل الأجراءات وهل هي شئ واحد ام بينهما فرق؟ (مشاركات: 4)
تقدم وزارة العمل الاماراتية خدمة بعنوان دليل الاجراءات الخاصة بمكتب العمل على الرابط
Ministry of Labour
يمكنك من خلالها الاستعلام عن متطلبات اي معاملة والحصول على النماذج ومعرفة كل ما يتعلق... (مشاركات: 0)
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
رد مع اقتباس
