هذا البرنامج من تصميمي ويستخدم فعليا في الشركة التي اعمل بها . وهو هدية مني لجميع الاعضاء والزملاء.
هذا البرنامج من تصميمي ويستخدم فعليا في الشركة التي اعمل بها . وهو هدية مني لجميع الاعضاء والزملاء.
شكرا "جزاكم الله خيرا" ...............
هدية مقبولة
جزاك الله خيرا وجعلها في ميزان حسناتك
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
هديتك غالية وثمينة
مشكور وجعلها الله في ميزان حسناتك
شكرا
جزاك الله كل خير
جزاك الله خيرا ومشكووووووووووووووووور
جزاك الله خيرا ومشكووووووووووووووووور
جزاك الله خير وجعله فى ميزان حسناتك..وشكراً
شكرا لك اخى الكريم على هذا المجهود الكثر من رائع
جزاكم الله كل خير
واعانكمعلى المنفعة والخير للمسلمين
جزاكم الله عن هذة البرامج خير الجزاء وجعلكم فى تطور مستمر فى فائدة الجميع
مشكوووووووووووووووووووووو وووورين
وهدية حلوووووووووووووووةةةة
جزاك الله كل الخير على هذا المجهود ولكنى كنت اتمنى ان يكون البرنامج باللغة العربية لو أمكن ولك جزيل الشكر
جزاك الله خيراااااااااااااا
بس الاكسل معموله حماية وانا عايزة اغير فى المنتجات لانى بشتغل فى شركة مقاولات
ممكن الباسورد للحماية عشات اغير المعلومات
وشكرااااااااااااا
بسم الله والحمد لله
أخي العزيز حضرتك استخدمت الارتباط التشعبي هل هو أفضل من الماكرو ياليت نحظي بمثله علي الاكسس توصلت لمثل هذا علي الاكسس ولكن محتاج مساعدة ـ شركة مقاولات
جزاك اللة خيروووووووووووووووووو
أشكرك وجزيت خيرا على مجهودك
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية
جزاك الله الف خير كنت ابحث عنه كثيرررررررررررررررررررا
جزاك الله خير الجزاء ووفقك لفعل الخير وكثر من أمثالك
جزاك الله خير ...
أتمنى للجميع المتعة والفائدة ..
ما شاء الله عليك
برنامج جميل يعطيك العافية
أشكركم إخواني الأحبة ولكنني لا أجد الرابط للتحميل.
ملاحظة: أنا عضو جديد
مشككككككككككككككووووووووو ووووووو
ر
شكرا وجاري التجربه للبرنامج
هذا البرنامج يقوم بحساب الاجازات المستحقة و غير المستحقة على اعتبار ان الاجازة شهر كل سنة و في حالة التغيير فهذا ممكن تعديل معادلة الدالة IF نفعني الله و اياكم ..........و ارجوا دعائكم لتفريج همي (مشاركات: 53)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لقد وجدت لكم مجموعة رائعة من ملفات الاكسل والتي يمكن استخدامها لعمليات تنظيم المهام والوقت بمجموعة مختلفة من قوالب العمل الاحترافية اتمنى ان تحقق الفائدة لكم (مشاركات: 47)
هذا برنامج اكسل بسيط يستخدم لتقسيم الراتب وانه ليس متخصص ولاكن جميل (مشاركات: 24)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته السادة / اعضاء المنتدى المحترمين مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل لحساب الاجازات الخاصه بالموظفين والشيت بصراحه مريح جدا جدا جدا يارب ينال اعجابكم طبعا انتو... (مشاركات: 50)
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.