الموضوع: ثلاث طرق لجدولة وتوزيع الاعمال على موظفيك
ثلاث طرق لجدولة وتوزيع الاعمال على موظفيك
ثلاث طرق لجدولة وتوزيع الاعمال على موظفيك
إذا قمت بتشغيل أو إدارة الأعمال التي توظف بالساعة، او كنت في حاجة الى أدوات مجانية لتوزيع العمل على موظفيك
فغالبا ما سينصحك الاخرين باستخدام إما ورقة وقلم أو جداول البيانات إكسل
الا اننا ننصحك بالاستفادة من التطبيقات المجانية التي سنشرحها لك في هذا المقال :
الادة الاولى : تقويم جوجل Google Calendar المجاني
يمكنك استخدام تقويم Google لجدولة وتنسيق جدول عمل لموظفيك.
مميزات تقويم جوجل :
في تقويم Google، يمكن أن تكون لديك عدة تقويمات تضيف أحداثًا إليها. ويُمكن تعيين إعدادات مشاركة مختلفة لكل تقويم.
مشاركة تقويم حالي
إنشاء تقويم جديد لمشاركته
المشاركة مع مجموعة
المشاركة مع الأشخاص الذين لا يتوفر لديهم تقويم Google
مشاركة التقويم مع الجميع في مؤسستك
التحكم في ما يظهر للآخرين
تغيير إعدادات مستوى الرؤية لحدث فردي
التوقف عن مشاركة تقويمك
يمكنك إزالة أشخاص من إعدادات المشاركة أو وقف المشاركة على نطاق عام
للتعرف على شرح مفصل لهذه المميزات وكيفية الاستفادة منها :
https://support.google.com/calendar/..._topic=3417969
الاداة الثانية : مجموعات الدردشة على الواتساب What’s App With Group Chat
ال WhatsApp هو منصة التراسل او الدردشة عبر الهاتف المتحرك الذي يسمح لك لتبادل الرسائل دون الحاجة إلى دفع ثمن الرسائل القصيرة. إذا كنت تستخدم برنامج Excel، يمكنك وضع ملف Excel على دروببوإكس ثم إرسال رابط للموظفين باستخدام ما التطبيقات. إذا كنت تستخدم القلم والورق، قد تأخذ صورة للجدول الزمني وإرسالها لموظفيك.
الاداة الثالية : التطبيقات المجانية التي تتوفر على الانترنت
بلى. هناك في الواقع نسخ مجانية من أدوات جدولة الموظفين عبر الإنترنت منها على سبيل المثال نماذج لجدولة الموظفين على الاكسل أونلاين وتشمل العديد من جميع الميزات وتقتصر فقط على عدد معين من الموظفين.
وهناك ايضا اشكال اخرى مثل ملفات الوورد أونلاين وملفات البوربوينت اونلاين
كل ذلك تقدمه جوجل مجانا في Docs.google.com التي تمكنك من إنشاء ملفات أنلاين وتعديلها وحفظها ومشاركتها مع الاخرين بسهولة ودون الحاجة الى ان إنشاء الملفات على جهازك
رد: ثلاث طرق لجدولة وتوزيع الاعمال على موظفيك
جزاكم الله خير ا علي الموضوع والمجهود الرائع والمعلومات القيمة
ملف اكسل لجدولة الاعمال اليومية
قم باختيار تاريخ اليوم سيظهر لك قائمة فارغة يمكنك ادخال الاعمال اليومية ضمن التوقيت المحدد لها
البرنامج سهل وعملي جدا
يمكنك ايضا تقسيم الاعمال الي يومي واسبوعي... (مشاركات: 3)
الرجاء افاتي بطريقه انشاء هيكل لشركة تقوم بنشر وتوزيع الكتب وانا ارجو بكل من لديه معلومه في هذا المجال ان لا يبخل بالحسنات على نفسه وشكرا على حسن تعاونكم (مشاركات: 0)
اقدم اليكم ملف عن:
الاشترطات البلدية لمحلات بيع وتوزيع الغاز
...
فى المرفقات (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة