الموضوع: مزايا جداول العمل المرنة للموظفين
مزايا جداول العمل المرنة للموظفين
المزايا الناتجة عن جداول العمل المرنة للموظفين:
من خلال تجربة جداول العمل المرنة للموظفين، مر الموظفين بهذه الامتيازات\االمنافع:
المرونة فى تلبية احتياجات العائلة والالتزامات الشخصية ومسئوليات الحياة بشكل ملائم. فإذا كان لديك جدول زمنى مرن ، فأنت بذلك يمكنك حضور مؤتمر الآباء والمعلمين خلال فترة النهار وحضور جلسات اليوجا أو أن تكون متواجد فى المنزل عند حضور العامل لإصلا الغسالة على سبيل المثال.
خفض تكاليف استهلاك الوقود وادخار الوقت. ففى بعض المناطق. إن ذهاب الموظف إلى عمله لأكثر من ساعة فى كل طريق ليس أمرًا شائعًا. إذا تم السماح لهؤلاء الموظفين بالعمل من المنزل، وبذلك سيكون الموظف قد ادخر ساعتين من وقته ومن الوقود.
تجنب حركة المرور والضغوط فى التنقل للذهاب إلى العمل خلال ساعات الذروة. سوف تندهش عن كم السرعة والانضباط التى سيكون عليها الموظف إذا كان موعد عمله فى العاشرة بدلًا من الثامنة صباحًا.
زيادة الشعور بالسيطرة الشخصية على جدول العمل الزمنى وبيئة العمل. من أحد الأسباب وراء رغبة الأفراد فى العمل بمفردهم هو الرغبة فى التحكم\السيطرة. فمن خلال السماح لموظفيك بتحديد الجدول الزمنى الخاص بهم وبيئة العمل، فأنت بذلك تناشد روح المبادرة ــ والتى يمكن أن تكون جيدة لموظفيك.
الحد من إرهاق الموظفين الناتج عن ضغط العمل الزائد.تعنى المرونة أن الموظف يمكن أن يأخذ استراحة عندما يحتاج إليها دون غضب من رئيسه.
يشعر الموظف بالانتعاش ويستمتع بالعمل عند إنجازه الكثير من العمل.(الشخص الصباحى مقابل الشخص الليلى). يرى العديد من المديرين أن الأشخاص الذين يعملون فى الصباح الباكر هم الموظفين المجتهدين، أما هؤلاء الذين يعملون فى الليل ماهم إلا اشخاص متكاسلون. ليس هناك دليل على صحة هذا الكلام-- إنه أمر يرجع إلى الثقافة.
إن استخدام جدول العمل المرن المُختار، قد يقلل من عدد ساعات رعاية الطفل الزائدة والتكاليف. ويتعين أن يكون واضحًا أن العمل من المنزل لايزال يتطلب رعاية للأطفال.
ومع ذلك، إذا كان لدى الزوجان جداول عمل زمنية، يمكن للأم أن تذهب إلى المكتب الساعه السادسة صباحًا ويمكن للأب أن يقود الأطفال إلى المدرسة. وتنتهى ساعات عمل الأم اليومية فى الساعة الثانية ظهرًا. وتكون مستعدة للقاء الحافلة بحلول الساعة الثالثة مساءًا، فى حين يبدأ عمل الأب فى الساعه 9 صباحًا.وينتج عن هذا عمل لها هما الاثنان بدوام كامل مع دخل بدون تكاليف رعاية الطفل.
عندما يكون هناك مشروع (Project) إنشائي أو تنظيمي أو دراسي أو بحثي أو آلي (أي صناعة أو تطوير برنامج شامل في الحاسب الآلي) أو استقصائي لموضوع معين أو لمشكلة معقدة أو لحادثة طارئة كبيرة، أو مجموعة ... (مشاركات: 0)
مزايا فرق العمل:
أ – يساعد اعتماد مفهوم فرق العمل علي ترسيخ مفاهيم العمل الجماعي وادراك عنصر التنظيم كعنصر
هام في انجازه بالكثير من المزايا والتي يمكن تلخيصها فيما يلي :
- خلق بيئة عالية... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله
أسعد الله مسائكم إدارة واعضاء هذا الصرح
بصراحة قمت بالبحث في عدة مواقع على الأنترنت لكي احصل على جداول موظفين ولكن لم أجد جداول مناسبة لما اريدها
وأاتمنى من الله ثم منكم... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة
برنامج تدريبي متخصص في تصميم برامج التدريب الرياضي يستهدف تأهيل المدربين الرياضيين والمهتمين بالعمل في مجال التدريب الرياضي وتزويدهم بالخلفية العملية والمهنية القوية التي تساعدهم في تصميم برامج التدريب الرياضي وتزويدهم بالمهارات والمعارف المتخصصة في هذا المجال
برنامج يتناول موضوعات لتأهيل المتدربين من الناحية المحاسبية والتدريب العملي على القيد الدفتري واستعراض جميع أشكال الدفاتر كذلك الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل Excel واخيرا ورشة العمل التطبيقية في المحاسبة
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم