الموضوع: العقد المحدد المدة والعقد غير المحدد المدة

الفرق بين العقد محدد المدة و غير محدد المدة

السلام عليكم أرجو اجابتي فيما هو الفرق بين عقد العمل محدد المدة والعقد غير محدد المدة في نظام العمل السعودي للموظف السعودي وايهما أفضل للفرد والمنشأة ولماذا؟؟ (مشاركات: 1)

أبعاد نظام الإنتاج فى الوقت المحدد

إختلف الكتاب والممارسون حول التحديد الدقيق الجامع لأبعاد ومجالات أنشطة هذا النظام, لكن يمكن إيراد المجالات التالية فى هذا الصدد : 1- خفض المخزون فى كافة مجالات ومراحل العمليات الإنتاجية . ... (مشاركات: 0)

خصائص نظم الإنتاج فى الوقت المحدد

هناك عدة خصائص مميزة لنظم الإنتاج فى الوقت المحدد يمكن عرضها كما يلى :- 1- طريقة سحب المواد :- فى إدارة حركة أو إنسياب المواد يستخدم نظام الإنتاج فى الوقت المحد طريقة السحب أو طريقة... (مشاركات: 0)

عقد عمل محدد المدة أم غير محدد المدة أفضل

السلام عليكم ورحمة الله س /أيهما افضل عقد عمل غير محدد المدة أم عقد عمل محدد المدة ؟ شكرا (مشاركات: 4)

العوامل المحدد لثقافة المنظمات

العوامل المحدد لثقافة المنظمات تتحدد ثقافة المنظمة من خلال تفاعل العديد من العوامل التي نذكر منها : - صفات الأفراد الشخصية وما يحملونه من أفكار وقيم واهتمامات ودوافع . - الخصائص الوظيفية... (مشاركات: 0)

• تأثير ممارسات مرونة الموارد البشرية في تعزيز مقدرات الموارد البشرية
• الذكاء الاصطناعي والنظم الخبيرة
• عرض تقديمي عن مبادئ ادارة الموارد البشرية
• دليل إسعاد الموظفين : 100 فــــكــــرة لبرامج التواصل الداخلي والعناية بالموظفين في الشركات
• كنز للمهتمين : دليل الشهادات الاحترافية والدورات التدريبية في مجال ادارة الموارد البشرية
• حقيبة تدريبية عن علم ادارة الموارد البشرية
• تحميل كتيب: ما هي تحليلات الموارد البشرية
• الدليل الاجرائي لقرار توطين المهن المحاسبية السعودية