الموضوع: نموذج وتعليمات الوصف الوظيفي
نموذج وتعليمات الوصف الوظيفي
مكتب قسم الموارد البشرية
الوصف الوظيفى
|
تعليمات: سياسة CSU ( الموارد البشرية 14-2004) يتطلب تقديم وصف وظؤفى لموظفى خطة إدارة الموظفين عند توظيف وعندما يكون هناك تغيير كبير فى مسئوليات الوظيفة.يعتبر نموذج وصف الوظيفة مصدر معلومات لإعلانات التوظيف.
يرجى إرفاق مخطط تنظيمي حالي ونسخة من الوصف الوظيفى السابق.
المعلومات العامة |
الاسم: |
:اللقب الوظيفى |
MPP Level: |
القسم : |
:القسم |
:رمز الوظيفة: |
الراتب: |
|
|
|
الوصف الوظيفى |
أ- ملخص الوظيفة: تلخيص الأهداف الرئيسية والمسئوليات الأساسية للوظيفة والمستوى العام للاستقلال والسلطة. حدد ما إذا كان الإشراف على الآخرين متضمنًا.
مثال: المسئول عن التخطيط الاستراتيجى و إدارة المام اليومية لبرنامج ، وتقديم الإشراف وتدريب الموظفين من و ما إلى ذلك.
ب- الوصف العام للإدارة \المنظمة: تقديم وصف للقسم التابع للوظيفة \ أو تقديم لمحة عامةعن الوظيفة و أهداف القسم \ الإدارة.
ج- المؤهلات المطلوبة والمُفضلة: ضع قائمة بالوظائف ذات الصلة بالتعليم والخبرة والمعرفة والمهارات و القدرات مثال: شهادة بكالوريا فى مجال مرتبط بالوظيفة وخبرة سنتين على الأقل فى إدارة وظيفة مماثلة. ويجب أن يشمل ذلك الإشراف على الموظفيين الكتابيين والتحليليين ورصد وتحسين وتقديم خدمة عملاء عالية الجودة. ويفضل الماجيستير أو درجة أعلى أو خبرة ذات صلة بالبيئة التعليمية.
د- شروط العمل الخاصة: سرد أى ظروف عمل خاصة أو غير عادية يتعرض لها شاغل الوظيفة. على سبيل المثال: ستكون بهناك حاجة إلى العمل فى عطلة الاسبوع والأعياد، ويتضمن هذه الوظيفة السفر المتكرر إلى مواقع خارج مكان العمل والسفر الجوى فى بعض الأحيان.
|
نموذج استمارة الوصف الوظيفي
التاريخ:______________________ اللقب:_______________________
أعدت بواسطة:_____________________ القسم / الإدارة:________________________ (مشاركات: 0)
السلام عليكم
إليكم نموذج لـ :
استبيان الوصف الوظيفي
للتحميل بالمرفقات ..
اتمنى لكم الاستفادة (مشاركات: 2)
السلام عليكم
إليكم : نموذج :
استبيان الوصف الوظيفي
للتحميل بالمرفقات (مشاركات: 1)
في المرفقات ستجدون نموذج الوصف الوظيفي لأعضاء الهيئة الإدارية (مشاركات: 22)
الاخوة الاعضاء يالمنتدى
هذا النموذج المرفق من ترجمة المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
وهو حصري ولن تجدوه بمكان اخر
يستخدم هذا الاستبيان لجمع بيانات وصف الوظائف
نفعكم الله به (مشاركات: 53)
برنامج تدريبي فريد ومتخصص جدا يتناول تكنولوجيات ومصادر الطاقة المتجددة فى المجال الرياضى والطاقة الشمسية والاضاءة ( الطبيعية – الكهربائية) وترشيد استهلاك الطاقة والتصميات الخضراء المستدامة ومعايير الاستدامة لتحسين التاثيرات البيئية والادارة البيئية الخضراء والالتزام البيئى المستدام وعلاقته بكفاءة المنشات الرياضية والاهتمام العالمى بقضايا الاستدامة فى إدارة المنشات الرياضية .
الكورس الاول من نوعه عربيا، ويتناول هذا البرنامج التدريبي المحاسبة الالكترونية لشركات الشحن والتخليص الجمركي والنقل، ويشمل البرنامج على طريقة عمل حسابات الملفات او العمليات او الشحنات لكل عملية لوجستية وتسجيل حسابات كل مرحلة، وحساب ربح كل ملف او عملية من بداية فتح الملف وحتى اغلاقه
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.
اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية