النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

#1
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

.برنامج ادارة الموارد البشرية LenvoHRM Human Resources Management System
برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام


هو برنامج يعالج ادارة شؤون الموظفين من خلال العمل على شبكة الإنترنت (Web Based Application) يساعد المؤسسات و الشركات في ادارة العمليات المتعلقة بالموظفين. يتم إدخال معلومات الموظفين الشخصية و المالية و الإدارية . كما يعالج البرنامج الإجراءات الإدارية و المالية المتعلقة بموظف معين سواء كانت علاوات أو إقتطاعات. كما يعالج الإجازات بأنواعها و يحتسب أرصدتها وفق القوانين المعمول بها داخل الشركة. يعالج البرنامج العمل الإضافي و التأخير والغياب و يتم إحتسابهما بشكل آلي من خلال الربط بأجهزة مراقبة الدوام و الحضور المختلفة بشكل مباشر و دون الحاجة لبرامج وسيطة. كما يتم إصدار كشوفات و قسائم الرواتب و العديد من التقارير المتعلقة في عملية الإحتساب.


لمزيد من المعلومات زيارة موقعنا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

رد: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
رابط الموقع

#3
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

رد: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

للاستفسار يمكنكم التواصل معنا على الرقم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)

إقرأ أيضا...
صندوق الموارد البشرية” يبحث دعم “الدوام الجزئي” بالقطاع الخاص

يعكف صندوق تنمية الموارد البشرية على وضع آلية لدعم برنامج الدوام الجزئي للمواطنين والمواطنات الراغبين في العمل بالقطاع الخاص، من خلال تقديم دعم مالي لأصحاب المنشآت على غرار الدعم الحالي الذي يقدمه... (مشاركات: 0)


برنامج ادارة الموارد البشرية

انا املك النسخة( 2.6.12.1 orangehrm )ولكن لاتوجد مستويات دخول متعدده غير ess وadmin انا اريد ان اضيف مستويات دخول اخرى مثل امكانية مشاهدة جميع المعلومات من غير امكانية الحذف او التعديل او الاضافة... (مشاركات: 0)


مطلوب مساح ومراقب معماري ومراقب خرسانات ومباني ومندوب مشتريات ومحاسب للسعودية

مساحخبرة لا تقل عن 5 سنواتمحاسبخبرة 5 سنوات في حسابات المقاولاتمراقب خرسانات ومباني العمر من 27 – 35 سنة الخبرة لا تقل عن 10 سنوات في ممارسة العمل فعلياً في شركات مقاولات كبيرة يجيد قياة... (مشاركات: 1)


مطلوب معلم نجار اثاث ومندوب مشتريات ومراقب خرسانة ومراقب معماري للعمل بالسعودية

1. معلم نجار اثاث كود (a1) خبرة لا تقل عن 10 سنوات في عمل الابواب وغرف النوم والاثاث المكتبي اجادة القراءة والكتابة اجادة القيادة 2. مندوب مشتريات كود (a2) خبرة لا تقل عن... (مشاركات: 0)


برنامج ادارة الموارد البشرية - PeopleZone

السلام عليكم مرفق صور توضيحية من برنامج الموارد البشرية الجديد PeopleZone . الان متاح النسخة العربية منه الوظائف الرئيسية بالبرنامج : ملفات العاملين تحليل الوظائف هيكل الاجور... (مشاركات: 11)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة تحليل القوائم المالية والتنبؤ بالتعثر المالي باستخدام الاكسيل

يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل


دورة فن التعامل مع المرضى

دورة تدريبية متخصصة تهدف الى إكساب المشاركين فن وأسلوب التعامل الجيد مع المرضى، وآلية تقييم كادر ذو علم ودراية في كيفية التعامل مع المرضى ودعم الحالة النفسية لهم.


كورس مهارات التحقيق والتحري لمكافحة الفساد المالى والإداري

برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.


دورة تدريبية في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم

برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة


كورس التوريد الاستراتيجي Strategic Sourcing

برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.


أحدث الملفات والنماذج