النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

#1
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

.برنامج ادارة الموارد البشرية LenvoHRM Human Resources Management System
برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام


هو برنامج يعالج ادارة شؤون الموظفين من خلال العمل على شبكة الإنترنت (Web Based Application) يساعد المؤسسات و الشركات في ادارة العمليات المتعلقة بالموظفين. يتم إدخال معلومات الموظفين الشخصية و المالية و الإدارية . كما يعالج البرنامج الإجراءات الإدارية و المالية المتعلقة بموظف معين سواء كانت علاوات أو إقتطاعات. كما يعالج الإجازات بأنواعها و يحتسب أرصدتها وفق القوانين المعمول بها داخل الشركة. يعالج البرنامج العمل الإضافي و التأخير والغياب و يتم إحتسابهما بشكل آلي من خلال الربط بأجهزة مراقبة الدوام و الحضور المختلفة بشكل مباشر و دون الحاجة لبرامج وسيطة. كما يتم إصدار كشوفات و قسائم الرواتب و العديد من التقارير المتعلقة في عملية الإحتساب.


لمزيد من المعلومات زيارة موقعنا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

رد: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
رابط الموقع

#3
الصورة الرمزية lenvosoft
lenvosoft غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
11
المشاركات
54

رد: برنامج ادارة الموارد البشرية ومراقب الدوام

للاستفسار يمكنكم التواصل معنا على الرقم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)

إقرأ أيضا...
صندوق الموارد البشرية” يبحث دعم “الدوام الجزئي” بالقطاع الخاص

يعكف صندوق تنمية الموارد البشرية على وضع آلية لدعم برنامج الدوام الجزئي للمواطنين والمواطنات الراغبين في العمل بالقطاع الخاص، من خلال تقديم دعم مالي لأصحاب المنشآت على غرار الدعم الحالي الذي يقدمه... (مشاركات: 0)


برنامج ادارة الموارد البشرية

انا املك النسخة( 2.6.12.1 orangehrm )ولكن لاتوجد مستويات دخول متعدده غير ess وadmin انا اريد ان اضيف مستويات دخول اخرى مثل امكانية مشاهدة جميع المعلومات من غير امكانية الحذف او التعديل او الاضافة... (مشاركات: 0)


مطلوب مساح ومراقب معماري ومراقب خرسانات ومباني ومندوب مشتريات ومحاسب للسعودية

مساحخبرة لا تقل عن 5 سنواتمحاسبخبرة 5 سنوات في حسابات المقاولاتمراقب خرسانات ومباني العمر من 27 – 35 سنة الخبرة لا تقل عن 10 سنوات في ممارسة العمل فعلياً في شركات مقاولات كبيرة يجيد قياة... (مشاركات: 1)


مطلوب معلم نجار اثاث ومندوب مشتريات ومراقب خرسانة ومراقب معماري للعمل بالسعودية

1. معلم نجار اثاث كود (a1) خبرة لا تقل عن 10 سنوات في عمل الابواب وغرف النوم والاثاث المكتبي اجادة القراءة والكتابة اجادة القيادة 2. مندوب مشتريات كود (a2) خبرة لا تقل عن... (مشاركات: 0)


برنامج ادارة الموارد البشرية - PeopleZone

السلام عليكم مرفق صور توضيحية من برنامج الموارد البشرية الجديد PeopleZone . الان متاح النسخة العربية منه الوظائف الرئيسية بالبرنامج : ملفات العاملين تحليل الوظائف هيكل الاجور... (مشاركات: 11)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التغذية المثالية لتحسين الصحة النفسية

كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة


دورة المدير المناوب المحترف في الفنادق والمنتجعات

برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.


كورس تأهيل وإعداد المذيع المحترف

يغطي كورس تأهيل واعداد المذيع المحترف كافة الموضوعات النظرية في العمل الاذاعي، بالإضافة إلى موضوعات عملية للتدريب على اساسيات العمل الاذاعي، لتدخل سوق العمل بخبرات عملية تجعل منك مذيعًا محترفًا.


كورس التحكيم وفض المنازعات في المجال الطبي

كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.


دورة تدريبية في تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.


أحدث الملفات والنماذج