الموضوع: نصائح رائعة عن الحياة
نصائح رائعة عن الحياة
1-اليابان أكثر الدول تطورا ، و ما زالوا يستخدمون أعواد الخشب في الأكل .. فالتطور لا يعني #ترك العادات
2-لا #تيأس ..
ﻣﺎ ﻗﺪ ﻳﺆﻟﻤﻚ ﺍﻟﻴﻮﻡ ،
ﻗﺪ ﻳﻜﻮﻥ ﺳﺒﺒًﺎ #ﻟﻘﻮﺗﻚ ﻏﺪاً
3-الاحباط لا يصنع لك ـ حلآ
والاكتئاب لا يحل
# المشكلات
والحزن لا يرجع لك
# فقيد
4-كن قريبا ممن يشعرك بالسعادة ..
ورفيقا للذي يرى قربك سعاده..
5-متى تعرف أنك كبرت ؟
- عندما #تخاف على أمك و أباك أكثر من خوفك منهم .
6-لا تفسد يا أخي #رجولتك بقلة أخلاقك ، و لا تفسدي يا أختي #أنوثتك بالشتائم و قلة الحياء بحجة الحرية ، فالحرية هي أن تكونوا #أرقى دائما
7-أولاً وثانياً واخيراً.الاهتمام لن يأتيك إلا من انسان يريدك.
8-ویحدث أننا نتعثر ... بذكریاتهم
ننحني لإزالتها ... فنشتاق أكثر .
9-لا شيء يعادل النية الطيبة ،،
إفعل ماتشاء واتركهم يفهمونك كما يشائون
10-أذا لم اعاتبك فأنت لاشيء بالنسبه لي
11-يصبح الأعتياد مرحلة مُحببة للنفس، حينما تعتاد على إنقلابات الأيام دون السقوط فيها
12-وياليت المشاعر ترى ليعرف كل ذي حقاً حقه
13-للسعادة خمسة قوانين :
لا تكرَه .. لا تقلق .. كن بسيطاً .. أعطِ أكثر .. توقع أقَل
14-يبقى هناك شخص واحد فقط مهما حدث بينكما ، تعودان كأنّ شيئاً لم يكن
15-تغيّر إذا شعرت أنك على باطل، تغيّر إذا شعرت أن ما تفعله لا يتوافق مع دينك، مبادئك، إعتقادك، “تغيّر فقط للأفضل” ولا تنشغل بتأخر الآخرين
.
16-لاتبحث عن الحب .. !
أبحث عن شخص يجعلك سعيداً الان .و لاحقا السعادة ستجعلك تقع فى حبه
1. تخلص من كلمة مدير واستخدم بدلا منها كلمة قائد. فالقادة لا يعيرون انتباهاً للالقاب أو المسميات الوظيفية.
2. احتفظ بروح مرحة. فهذا يجعلك ودود ويساعدك في الاحتفاظ بالاحترام المطلوب. لا تتكلف... (مشاركات: 9)
االسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الإخوة الكرام
أرفق لكم كتيبات عن آداب الهاتف والجوال تأليف الشيخ / بكر بن عبد الله أبو زيد
وتحتوي على مجموعة من النصائح والإرشادات والآداب المهمة لكل من... (مشاركات: 0)
نصائح للحياة
1- عش حاضرك
...
أكثر القلق سببه الندم على الماضي أو الخوف من المستقبل. هذان بُعدان أنت تفقد السيطرة عليهما. استفد من تجارب الماضي وخطط لتوقعات المستقبل.
2. واجه المخاوف (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
خل عنك الرياضيات !! والأرقام
الحين بالله .. العمر, الوزن ، الطول .. ماهي بأرقام ؟!! وش لك فيها ؟!
لاتحسبها وتقول انا كبرت !! (مشاركات: 0)
يقول الرجل لابنه: يا بني لكي تكون شخصاً مهاباً بين الناس.. إياك أن تتكلم في الأشياء، إلا بعد أن تتأكد من صحة المصدر.. وإذا جاءك أحد بنبأ فتبين قبل أن تتهور.. وإياك والشائعة.. لا تصدق كل ما يقال ولا... (مشاركات: 3)
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة
يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل
أول كورس تدريبي موجه لتأهيل كبير الطهاة المحترف حيث ينمي في المشاركين الجوانب النظرية عن المطبخ الحديث ومفهومه واقسامه وطرق الطهي الاساسية، ومن ثم يتطرق الى كل التفاصيل الخاصة بادارة هذا المطبخ من حيث الهيكل التنظيمي والمهام والمسئوليات الوظيفية للعاملين فيه، كذلك الزي الرسمي ونظم السلامة والجودة والاشتراطات الانشائية للمطابخ الحديثة وتصميمات وتخطيطات تلك المطابخ، وكيفية ادارة الوقت والحركة داخل المطبخ، ثم يركز البرنامج على قوائم الطعام واجراءات النظافة واساليب الطهي الشهيرة من لحوم واسماك وسلاطات وشوربة وحلويات وحلوى ووجبات خفيفة وغيرها من الاطباق التي يجب ان يعرفها كل شيف محترف.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.