حيث يقوم الموظف في حالة خروجه في اوقات العمل بتسجيل اسمه وزمن الخروج والهدف من الخروج والجهة التي هو متجه اليها وزمن العودة ، بحيث يتم ضبط حركة الموظفين من الذهاب بحجة العمل وقضاء امورهم الشخصية
.
.
.
أنظر المرفق
حيث يقوم الموظف في حالة خروجه في اوقات العمل بتسجيل اسمه وزمن الخروج والهدف من الخروج والجهة التي هو متجه اليها وزمن العودة ، بحيث يتم ضبط حركة الموظفين من الذهاب بحجة العمل وقضاء امورهم الشخصية
.
.
.
أنظر المرفق
كل الشكر والتقدير مع المنيات ان احصل على الموضوع
علي الرحب أختنا الغالية ..سوزان
ولنا الشرف بأن تكوني في بيتك الكبييير
وننتظر منك التواصل المثمر
شكرا و جزاك الله خير و اتمنى لك التوفيق دائما
بارك الله فيك يا أبو مدحت
وجزاك الله كل خيييييييير
شكراً لك
كتير مفيد والحلو فيه انك مرتبه بحيث انه ما يضل ولا ثغرة للموظفين
Perfect
بارك الله فيكي يا selia
وأنتي من ضمن المتميزين ..لأن بعض الأخوة والأخوات
بعد تنزيل المرفق ..وإشباع الحاجة
لا ينظرو للموضوع ولو بالكلمة العابرة
جزيتم عنا خيرا
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 16/5/2010 الساعة 08:26
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
الاستاذ الفاضل علاء
تحيه شكرا وتقدير على مجهودتك الرائعه والملموسه فى المنتدى المحبب الى قلبى
ادعو الله ان يجعله فى ميزان حسناتك
وعليكم السلام ورحمة الله تعالي وبركاته
الغالي الكريم وحبيبي ..شريف
أشكرك علي إضاءة موضوعاتي بقلمك
وزادك الله من فضلة ..وأحسن ختامنا
آميين آميين ولك بمثل إن شاء الله
أما بالنسبة للموضوعات فأنا في تلك الأيام في مؤشر تنازلي بعدم مشأركتي لموضوعات جديدة
وذلك حتي أول عشر أيام من شهر رمضان الكريم
وسنعوض ذلك ..بعدها بموضوعات حيوية وشيقة بإذن الله
ويرضي عنها الجميع
مع محبتي..
مشكور أخى علاء على مساهماتك و مشاركاتك الفعالة
بارك الله فيك وزادك من علمه
الف شكر نموذج جدا رائع
بارك الله فيك
مشكور اخي الكريم نموذج مغيد وممكن تطبيقه .
ممتاز
جزاك الله خيرااااااااااااااا
لا ادرين نحمل ولا ننزل سلام من اين التحميل انا مش فاهم شيء
ارك الله فيكي
وأنتي من ضمن المتميزين ..لأن بعض الأخوة والأخوات
بعد تنزيل المرفق ..وإشباع الحاجة
لا ينظرو للموضوع ولو بالكلمة العابرة
جزيتم عنا خيرا
بارك الله فيك وبالتوفيق........
جزاك الله خير الجزاء
عمل جميل تشكر له
بـــاااااااارك الله فيـــك
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو وووووووووور
سدد الله خطاك ويسر أمرك لك ما فيه خير ،،،،
نموذج رائع أخي العزيز
بوركت الجهود
والى الأمام دائماً
شكرا جزيلا اخي الكريم.............
من خلال هذا التطبيق العملي يمكن لصاحب المشروع الصغير التخطيط لمدة 3 سنوات لعمليات المكسب او الخسارة الخاصة بمشروعه، من خلال حساب تكلفة المبيعات وإجمالي المبيعات والأرباح والمصروفات، واستخراج صافي... (مشاركات: 17)
وصلني بالايميل طلب تصريح خروج من المنزل رقم ( ) (مشاركات: 5)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 2)
إخواني وأخواتي سلااااااااااااااام ممكن لو سمحتوا مساعدتي بنموذج ضبط خروج ودخول الموظفينأثناء الدوام لكم شكري (مشاركات: 1)
يسعدنى ان اتقدم لخدمة جميع المهتمين بأنظمة الحضور والانصراف تابع موظفي شركتك من أي مكان في العالم ، أول نظام يعمل من خلال الإنترنت ، حضور وانصراف . لأصحاب الشركات و المؤسسات .. يمكنك إدارة... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول موضوع ادارة نظم المعلومات الصحية والمفاهيم الأساسية لنظم المعلومات الصحية وأمن نظم المعلومات الصحية والصحة الإلكترونية والتحول الرقمي وتطبيق أمن وحماية نظم المعلومات الصحية والتطبيقات الحديثة في الصحة الإلكترونية
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
شهادة دبلوم تدريبي تخصصي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم خدمات التغذية بالمستشفيات والمنشآت الصحية، وتعريف المشارك بأهمية إدارة التغذية، وطريقة التخطيط والتنظيم والتقييم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)