الموضوع: مهام مدير المكتب Office Manager Job Duties
مهام مدير المكتب Office Manager Job Duties
مدير المكتب ، نماذج من الوصف الوظيفي Office Manager Job Description Sample
يمكن أن تساعد نماذج الوصف لمدير المكتب على كتابة الطلب الوظيفة الذى من شأنه جذب المرشحين المؤهلين للوظائف . لا تتردد في مراجعة هذا الوصف الوظيفي لتتعرف على المهام و الواجبات الخاصة بك.
مسئوليات مدير المكتب: Office Manager Job Responsibilities
يدعم عمليات الشركة من خلال الحفاظ على نظم المكاتب والإشراف على الموظفين.
مهام مدير المكتب: Office Manager Job Duties:
· يحافظ على خدمات المكتب من خلال تنظيم عمليات و إجراءات المكتب و إعداد كشوف الرواتب و إدارة المراسلات و تصميم أنظمة الإيداع و مراجعة واعتماد طلبات التوريد و تعيين و رصد المهام الكتابية.
· توفير مرجع تاريخي من خلال تحديد إجراءات الاحتفاظ بالسجلات و حمايتها واسترجاعها و نقلها والتخلص منها.
· يحافظ على كفاءة المكاتب من خلال تخطيط وتنفيذ نظم و تخطيطات المكاتب و شراء المعدات.
· تصمیم وتنفیذ سیاسات المکتب من خلال وضع المعاییر و الإجراءات. قياس النتائج مقابل المعايير و إجراء التعديلات اللازمة.
· إكمال المتطلبات التشغيلية من خلال جدولة و تعيين الموظفين و متابعة نتائج العمل
· يبقى الإدارة على علم بما يجرى من خلال مراجعة و تحليل التقارير الخاصة و تلخيص المعلومات و تحديد الاتجاهات.
· الحفاظ على موظفي المكاتب من خلال التوظيف والاختيار و التوجيه و تدريب الموظفين.
· يحافظ على النتائج الوظيفية لموظفي المكتب من خلال التدريب و تقديم المشورة و انضباط الموظفين و التخطيط و الرقابة
وتقييم نتائج العمل.
لوب ( office manager ) في قطاع شبه حكومي
المؤهلات المطلوبه:
– شهاده البكالوريوس واعلئ في احد الاقسام التاليه ( اداره اعمال ، رياده الاعمال ، الموارد البشريه ، اداره المخاطر ، الماليه ، اللغه... (مشاركات: 2)
Office Manager of GM office
and HR Assistant
يطلب عمل فى شركة كبرى راتب لا يقل عن 6000 جنيه مصرى صافى
خبرة فى العمل الادارى 12 سنة
خبرة فى الموارد البشرية سنة
خبرة كمدير للحضور و الانصراف 3... (مشاركات: 0)
عرض تقديمي (باوربوينت)عن مهام مدير المكتب (مشاركات: 5)
we requested office manager
1- minimum at least 2 yreas
2- high communication skills
3 - Excellent in English
4- send CV on Email
mamdouh.khodary @millenmed.com (مشاركات: 0)
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.
أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق