النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: سؤال في شروط عقد العمل

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    تجارة ومحاسبة
    المشاركات
    1

    سؤال في شروط عقد العمل

    بسم الله الرحمن الرحيم

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    احواني الخبراء سؤال لو سمحتم

    اذا كان يوجد شرط في عقد العمل ينص على استرجاع رواتب 20 سنة مثلا عند ترك العمل هل ذا الشرط صحيح
    وما الحل لو تم توقيع العقد

    ارجوا المساعدة

  2. #2
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    13

    رد: سؤال في شروط عقد العمل

    لا تقلق هذا البند باطل حتى إن تم التوقيع عليه
    (أي بند يخالف نظام العمل والعمال أو اللائحة التنفيذية لا يوجوز وضعه كبند من بنود العقد)

    مرفق نموذج عقد العمل الموحد

    بالتوفيق
    الملفات المرفقة

موضوعات ذات علاقة
ما هي شروط تكوين فريق العمل؟
شروط تكوين فريق العمل 1. أن يكون بناء الفريق نابعا من رضاء العاملين و اقتناعهـم ورغبتهـم وليس بقرار مفروض من الإدارة. 2. أن يكون هناك سبباً قوياً لتكوين... (مشاركات: 0)

ما هى شروط إصابة العمل نتيجة الإجهاد أو الإرهاق من العمل ؟
ما هى شروط إصابة العمل نتيجة الإجهاد أو الإرهاق من العمل ؟ الإجابة : شروط وقواعد اعتبار الإصابة الناتجة عن الإجهاد أو الإرهاق من العمل اصابه عمل 1. أن تكون... (مشاركات: 0)

شروط تكوين فريق العمل
1.أن يكون بناء الفريق نابعا من رضاء العاملين و اقتناعهـم ورغبتهـم وليس بقرار مفروض من الإدارة. 2.أن يكون هناك سبباً قوياً لتكوين الفريق. 3.أن تكون... (مشاركات: 0)

شروط تكوين فريق العمل
أن يكون بناء الفريق نابعا من رضاء العاملين و اقتناعهم ورغبتهم وليس بقرار مفروض من الإدارة. أن يكون هناك سببا قويا لتكوين الفريق. أن تكون العلاقة بين... (مشاركات: 0)

ما هي شروط عقد العمل التي حددتها اللائحة النموذجية لوزارة العمل السعودية
مادة (10) : يتم توظيف العامل بموجب عقد عمل يحرر من نسختين باللغة العربية ، تسلم إحداهما للعامل وتودع الأخرى في ملف خدمته لدى المنشأة ويتضمن العقد بياناً بطبيعة... (مشاركات: 7)

أحدث المرفقات