الى موظفي شئون العاملين
هذا النموذج يعتبر سجل حضور للموظف خلال الشهر
يبين أيام الحضور
وأيام الاجازات
وأيام الأجازات المرضية
وبالتالي يعطيك صورة عامة لموقف الموظف خلال الشهر
الى موظفي شئون العاملين
هذا النموذج يعتبر سجل حضور للموظف خلال الشهر
يبين أيام الحضور
وأيام الاجازات
وأيام الأجازات المرضية
وبالتالي يعطيك صورة عامة لموقف الموظف خلال الشهر
الله يعطيكم العافيه وماقصرتم
اشكركم على حسن التعاون والجهد
مشكوووووووووووووووووووووو رين
الى مزيد من التقددددددددددددددددددددد دددم
ارجو اعطائي نماذج اكثر من كذا الله يستر عليكم
شكرا لكم عى هذا المجهود الطيب
مشكوووووووووووووووووووووو رين مشكوووووووووووووووووووووو رين
نـــــمـــــوذج جــــمــــيـــــل
موضوع مفيد جدا
جزاك الله خير وأهنئك على هذا المجهود الرائع على هذا العمل
شكرا على هذا الموضوع وبارك الله فيك
نـــــمـــــوذج جــــمــــيـــــل
شكرا علي الموضوع المفيد
بارك الله فيك
بارك الله فيكــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــم
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااااا
يجنن شكرا لكم افدتونا اتمنى مشاركات حلوة اكثر منكم
جزاك الله كل خير ومشكور على هذا الجهد الرائع
غاية فى الروعة
يا ريت يوصل للأخوة العاملين فى الحكومة
جزالك الله خير علي هذه المعلومات الرائعه
شكرا لكم عى هذا المجهود الطيب
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا ... لك مني أجمل تحية
يعطيك العافية ..وربنا يوفقك ..
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
شكرا لك أخي
بارك الله فيك
الى كل من يستخدم الباركود فى كارت تسجيل الحضور والانصراف من يريد التصميم او النموزج يرجى الرد على الموضوع وسوف ارسله له (مشاركات: 60)
نمودج ملف شخصي لموظف (بالشركات الليبية) يمكن التعديل و الاضافة. تفضلوا فائق التقدير عادل (مشاركات: 24)
في المرفقات كارت تسجيل الحضور والانصراف للعاملين بنظام التسجيل الأسبوعي الملف مصمم ببرنامج مايكروسوف وورد (مشاركات: 45)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اتمنى ان احصل على نموذج جاهز لمسير رواتب لموظفين يعني اريد ان اسلم رواتب للموظفين لكن بنموذج موجود به اسم الموظف ورقمه والمبالغ وهكذا (مشاركات: 12)
نحتاج الى متابعة تواريخ انتهاء عقود عمل الموظفين بشكل دقيق لعدد من الاسباب أهمها أن اهمال هذا الأمر قد يؤدي الى انتهاء عقد عمل الموظف منذ فترة دون أن دري وبالتالي يتحول عقد العمل محدد المدة الى عقد... (مشاركات: 12)
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.