الموضوع: بطاقة وصف وظيفي : مدير الحسابات والشؤون المالية
بطاقة وصف وظيفي : مدير الحسابات والشؤون المالية
| اسم الوظيفة : مدير الحسابات والشؤون المالية |
المؤهل والخبرة: اجازة في الاقتصاد مع خبرة لمدة 7 سنوات |
| الدائرة- القسم: م. حسابات ومالية |
| اسم وظيفة الرئيس المباشر: المديرالعام |
السن : فوق 35 سنة. |
| الوظائف التابعة: رؤساء اقسام الحسابات العامة/الصرفيات/المدقق |
الجنس: ذكر |
المسؤوليات والصلاحيات:
1- يشرف على تطبيق النظام المالي والمحاسبي المعتمد في الشركة ويتأكد من حسن تطبيقه.
2- يشرف على مسك السجلات المحاسبية والقيود المالية ويتأكد من حسن تنفيذ المهام الموكولة للعاملين في الدائرة.
3- يراقب القيود المحاسبية ويتأكد من صحتها.
4- يتابع اعداد البيانات المالية والمحاسبية المطلوبة من الإدارة.
5- يشرف على الميزانية الختامية وحساب الأرباح والخسائر ويقدم تقريره عنها للأدارة.
6- يدرس سبل تمويل خطط الشركة العادية والاستثمارية ويقدم اقترحاته حول ذلك.
7- يراقب استخدام الاموال الموضوعة بتصرف الشركة بما يؤمن تنفيذ خططها المعتمدة والقدرة على تسديد التزماتها
8- يحلل البيانات المحاسبية والمالية ويقيم الاداء الاقتصادي للشركة في ضوء مؤشرات وأدوات التقييم العلمية ويرفع تقارير بذلك للأدارة.
9- يساهم في اعداد الموازنات التقديرية المختلفة في ضوء توجيهات الإدارة.
10- يشرف على حفظ مختلف الاوراق والوثائق والمستندات المحاسبية والمالية.
11- يقيم أداء مرؤوسيه ويقترح مكافأتهم وعقوبتهم ويوافق على اجازاتهم.
الصلات الوظيفية:
يرتبط بعلاقات وظيفية مع جميع المديرين تتطلب منه التنسيق معهم في الأعمال التي تخصه كما يتمتع بسلطات وظيفية على جميع امناء المستودعات.
ملاحظات عن طبيعة وظروف ومستلزمات العمل:
عمل مكتبي يتطلب جهد فكري واضح وخبرة في العمل.
السلام عليكم
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير تنفيذي
بإذن الله يستفيد منه الجميع
بالمرفقات (مشاركات: 2)
السلام عليكم ..
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير عام
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 7)
المسمى الوظيفى : مدير مالي
التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 005
الهدف و الغرض من الوظيفة:
تحديد الأهداف التنظيمية و التخطيط و التنظيم و متابعة التنفيذ... (مشاركات: 12)
السلام عليكم ..
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير جودة
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 3)
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير تخطيط
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 2)
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
برنامج تدريبي يؤهلك للعمل في مجال الموارد البشرية واكتساب خبرات عملية من خلال محتوى تدريبي حديث لأعمال ادارة الموارد البشرية الاحترافية ولقانون العمل المصري الجديد رقم (14) لسنة 2025 ولنظام التأمينات الاجتماعية والاعتماد على ورش العمل التطبيقية والتدريب العملي والممارسة العملية لحالات تطبيقية.
دورة تدريبية تهدف إلى تاهيل الراغبين في العمل في وظيفة ضمن مجال التسويق أو المبيعات أو خدمة العملاء. يعتبر هذا البرنامج نقطة البداية للدخول في هذا المجال. يقدم للمشاركين التأهيل اللازم لفهم والالمام بأساسيات المجال.
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
دورة تدريبية تم اعدادها لشرح مكافحة العدوى في الرعاية الصحية وفقاً لمعايير سباهي، حيث يتم تسليط الضوء على معايير سباهي الخاصة بمكافحة العدوى ومتطلبات تطبيقها في المستشفيات ومؤسسات الرعاية الصحية يساعد المتدربين في بناء استجابة فعالة تجاه المخاطر مثل العدوى ويوحد الاجراءات والممارسات بين مختلف فئات العاملين بما يضمن الالتزام بالمعايير الوظنية والدولية.