الموضوع: تعرف على الوصف الوظيفي لمدير الانتاج
تعرف على الوصف الوظيفي لمدير الانتاج
مديرو الإنتاج مسئولون عن الإدارة الفنية والإشراف والرقابة على عمليات الإنتاج الصناعي.
قد يتطلب الأمر إجراء أعمال تحويل و "تحت الطلب"، خاصة عندما تكون معدات التصنيع / الإنتاج قيد التشغيل المستمر على مدار 24 ساعة.
ماذا يفعل مديرو الإنتاج؟ أصحاب العمل النوذجيين/ المؤهلات و التدريب/ المهارات الأساسية.
يضمن مديرو الإنتاج أن عمليات التصنيع تعمل بشكل موثوق وفعال.
و تتضمن مسئوليات الموظيفة ما يلي:
• تخطيط وتنظيم جداول الإنتاج.
• تقييم متطلبات المشروع والموارد.
• تقدير والتفاوض والموافقة على الميزانيات والجداول الزمنية مع العملاء والمديرين.
• ضمان استيفاء لوائح الصحة والسلامة.
• تحديد معايير مراقبة الجودة.
• الإشراف على عمليات الإنتاج.
• إعادة التفاوض على الجداول الزمنية أو الجداول حسب الضرورة.
• اختيار وترتيب وشراء المواد.
• تنظيم الإصلاح والصيانة الروتينية لمعدات الإنتاج.
• التنسيق مع المشترين وموظفي التسويق والمبيعات.
• الإشراف على عمل صغار الموظفين.
• تنظيم دورات تدريبية ذات الصلة.
في الشركات الكبيرة، قد تكون هناك روابط وثيقة بين إدارة الإنتاج والإدارة العامة أو الإستراتيجية والتسويق والأدوار المالية.
أصحاب العمل النموذجي لمديري الإنتاج
توظف شركات تصنيع الأغذية وتجهيزها غالبية مديري الإنتاج.
يبدأ معظم الخريجين مهنتهم كمتدرب أو في منصب مبتدئ مثل مشرف الإنتاج أو مخطط المواد أو في مراقبة المخزون. مع الخبرة المناسبة ، قد يتحمل مديرو الإنتاج مسئولية العديد من المواقع، ومن المحتمل أن تتضمن مصانع إنتاج في الخارج.
و يتم الإعلان عن الوظائف الشاغرة عبر الإنترنت في TARGETjobs، و من خلال خدمات الوظائف، في الصحف وفي المنشورات المتخصصة مثل حلول هندسة الإنتاج وتصنيع الأغذية والمواقع الإلكترونية الخاصة بها. وقد تقوم وكالات التوظيف المتخصصة أيضًا بالإعلان عن الوظائف الشاغرة.
المؤهلات والتدريب المطلوب
و من الممكن أن تدخل هذه المهنة بشهادة جامعية أو الدبلوم الوطني العالي (HND) في أي موضوع. ومع ذلك، اعتمادًا على الصناعة التي تحاول الدخول إليها، قد يتطلب بعض أصحاب العمل انضباطًا قطاعيًا محددًا مثل إدارة الأعمال أو الهندسة الكهربائية أو الإلكترونية أو الميكانيكية أو العملية أو هندسة الإنتاج أو علم المواد أو الكيمياء الحيوية.
إذا كنت تهدف للحصول على دور أصغر، فمن الممكن أن تدخل هذه المهنة دون شهادة أو الدبلوم الوطني العالي. ومع ذلك، قد يكون التقدم الوظيفي محدودًا. لمعرفة المزيد حول الدخول في الأعمال والإدارة عبر مسار مدرسي، قم بزيارة قسم الأعمال في TARGETcareers ، فموقعنا الإلكتروني موجه إلى خريجي المدارس.
قد تكون العضوية مع هيئة مهنية مثل معهد إدارة العمليات أو معهد الإدارة المعتمد مفيدة. فكلاهما يوفران فرصًا لمواصلة التطوير المهني (CPD)، و أحداث التواصل الشبكي والمؤتمرات.
المهارات الأساسية لمديري الإنتاج
• الثقة
• مهارات تقنية
• مهارات إدارة المشاريع
• التنظيم والفعالية
• القيادة ومهارات التعامل مع الآخرين
• مهارات حل المشاكل
• تكنولوجيا المعلومات والمهارات العددية
• مهارات التواصل
• مهارات فريق العمل
يجب أن يكون المديرون قادرين على تحمل المسئولية و ضغط الالتزام بالمواعيد النهائية.
تجدون في المرفقات
الوصف الوظيفي لمدير الانتاج (مشاركات: 0)
الوصف الوظيفي لمدير الإحصاء
الهدف و الغرض من الوظيفة:
العمل على توفير الإحصائيات المختلفة المتنوعة لخدمة تطوير وتنفيذ الخطط قريبة المدى ومتوسطة المدى وطويلة المدى.
الرئيس المباشر:
1- مدير... (مشاركات: 0)
الوصف الوظيفي لمدير المصنع
الهدف و الغرض من الوظيفة:
- تخطيط وتنظيم وتوجيه وإدارة كافة عمليات التصنيع والصيانة، والاستخدام الفعّال للقوى العاملة والمعدات والمرافق والمواد بما يحقق أهداف... (مشاركات: 0)
الوصف الوظيفي لمدير المصنع
الهدف و الغرض من الوظيفة:
- تخطيط وتنظيم وتوجيه وإدارة كافة عمليات التصنيع والصيانة، والاستخدام الفعّال للقوى العاملة والمعدات والمرافق والمواد بما يحقق أهداف... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
أرجوا ممن لديه الوصف الوظيفي لمدير المدفوعات أن يوافيني به ضروري و مهم جدا
و شكرا لكم مقدما (مشاركات: 0)
السكرتارية التنفيذية من أهم الأدوار في المنظومة الإدارية في أي شركة، حيث تتنوع مهام السكرتير التنفيذي ما بين مهام إدارية إشرافية ومهام تنفيذية، فالأمر أكبر من مجرد تنظيم مواعيد، وتكمن أهمية وظيفة السكرتير التنفيذي في متابعة أعمال الإدارة، واجراء الاتصالات الهاتفية، وتنظيم الاجتماعات والمواعيد، وإعداد التقارير، وغيرها الكثير من المهام التي تنظم العمل بشكل كامل. وستتعلم في دبلوم السكرتارية التنفيذية وإدارة المكاتب كافة المهارات التي يجب على السكرتير التنفيذي امتلاكها، كمهارات الاتصال، والقدرة على تعدد المهام، ومهارة إدارة الوقت، والقدرة على اتخاذ القرارات وغيرها من المهارات التي تجعل منك سكرتيرًا تنفيذيًا محترفًا.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
دبلوم تدريبي متخصص يتناول التفكير الاستراتيجي لرائد الاعمال ومهارات تطوير ذاتية لريادة وحاضنات الاعمال واستكشاف الفرص للمشاريع الناشئة ودورة حياة المشروعات و الادارة المالية ودراسات الجدوى لمشاريع ريادة وحاضنات ومسرعات الاعمال والحوكمة وإدارة المخاطر في حاضنات الاعمال والمشاريع الناشئة.