النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: هذا رجائي للمرة الثانية

#1
الصورة الرمزية yasine2882
yasine2882 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
12

هام هذا رجائي للمرة الثانية

سم الله الرحمان الرحيم
شكرا جزيلا على هذا المنتدى الرائع الذي ان دل فإنه يدل على روعة القائمين عليه والساهرين على تطويره أما بعد انا موظف بمستشفى وقد صادفت مجموعة من المشاكل التقنية في العمل التي اردت ان اجد لها حل بواسطة برامج تسهل العمل وساحاول شرح كل برنامج على حدى وارجو ان اجد عندكم ضالتي :
1- البرنامج الأول : عبارة عن سجل يحوي كل بيانات الموظف من اسم ولقب ورقم تسجيل وتاريخ الميلاد وتاريخ التوظيف وتاريخ ميلاد الموظف ومكان الميلاد ورقم الضمان الاجتماعي والوضعية العائلية اي متزوج او اعزب واذا كان متزوع يذكر عدد الاولاد وكذلك مؤهل الموظف اي طبيب او اداري او عامل مهني وغيرها ودرجته والموقضود بها
درجة في السلم الوظيفي مثال عامل مهني في الصنف 3 والدرجة 4 وهناك عامل مهني صنف 3 والدرجة 6 اي ان هذا الاخير اقدم من الأول .
وغيرها من البيانات العامة عن الموظف اما المعلومات الأهم فهي الأجازات بأنواعها المختلفة عادية او مرضية
او غياب غير شرعي او عطلة سنوية ولا ننسى تاريخها اي من... إلى ... وهنا لا ننسى معلومة وهي كثيرا ما تصادفنا في العمل وهي ان الموظف يمنح في العادة عطلة
سنوية 40 يوم خلال العام لكن في مرات الموظف يأخذ 30 يوم فقط ويأجل الباقي اي 10 إلى وقت اخر وليكن العام القادم وبالتالي من المهم تحديد اثناء تسجيل العطل العادية تاريخها بالضبط
حتى يتسنى للمسؤول فيما بعد تحديد الايام المتبقية للعامل من العطل العادية في حالة اذا كان قد اجل اياما عدة من عدة سنوات فيكون تقريره مسجل ولا يحتاج الا للطباعة فكثيرا من المرات من اجل البحث نصطر للعودة الى سجل العامل اي الارشيف الورقي من اجل البحث عن العطل المتبقية ولأي سنو تعود وهذا مضيعة للوقت .
ولا ننسى كذلك في معلومات العامل مكان العمل مثل الطبيب في جناح طب الرجال ا
و جناح طب النساء او الأطفال وغيرها من الاقسام وكذلك الاهم امكانية طباعة التقارير بشروط معينة مثل تقرير عن
العامل بكل معلماته وخاصة الاجازات وانواعها وتقرير عن مجموعة من العاملين في قسم معين وهناك كذلك اجازة اخرى وهي المتعلقة بالاحالة على الاستداع اي عطلة بدون اجر وممكن اضافة التربصات التي قام بها الموظف حيث احيانا ترسل المؤسسة الموظف للتربص وبالتالي يمكن تسجيل تاريخ التربص ومكانه ونوعه من اجل الحصول فيما بعد عن تقرير متكامل عن الموظف .
هذا تقريبا اهم شيء عن البرنامج الأول ويمكن اضافة معلومات اخرى .........
2-البرنامج الثاني : نحن في المستشفى وخاصة في المخازن على اختلاف انواعها سواء كانت المتعلقة بالمطبخ او العتاد الطبي او مخزن الأدوات المكتبية او مخزن مصلحة التنظيف او مخزن العتاد الغير طبي وهي كلها مخازن منفصلة عن بعضها البعص ولكل مسؤول خاص بها . يطلب منها انجاز تقرير عن حالة المخزن اي تقرير شهري يخص كل مصلحة وسأوضح بمثال :
مصلحة طب الأطفال طلبت مواد تنظيف من المخزن خلال شهر جانفي في بدايته ثم عادت وطلبت
مواد اخرى في منتصف الشهر واخرى في نهاية الشهر وهكذا بالنسبة لبقية المخازن وكذا بقية الأقسام وبالتالي عندما يطلب من مسؤول مخزن مواد التنظيف اعداد تقرير عن كل قسم
ماذا استهلك من المواد كمية واسعار اي مبلغ كلي الذي استهلكه القسم خلال شهر وبالتالي نجد ان العملية متعبة ويدوية مضنية مع ملاحظة ان اسعار المواد تتغير بتغير السوق كما يطلب منه اعداد تقرير عن صافي الباقي في المخازن اي ماذا كان في اول الشهر ثم المخرجات قم الباقي نهاية الشهر وفي العادة تكون الكميات فقط وبيالتالي تستطيع المؤسسة
من خلال هذا استدراك النقص في اي مادة لاي مخزن كان . ا
ي نحلاظ ان البرنامج يحوي العديد من المخازن لأن كل مخزن يحوي مواد مختلفة عن الأخر لكن يكفي عمل نسخة واحدة ثم تكرارها ونسجل فيهاالمواد التي نريد .
وفي الأخير ارجو ان اجد ضالتي عندكم ولكم مني جزيل الشكر والتقدير واي معلومات اضافية او استفسارات انا مستعد لأزودكم بها في سبيل تصميم برنامج متكامل يستفيد منه الجميع ويكون بواجهات جميلة وبفعالية كبيرة وشكــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــرا

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تصميم برامج على الاكسس و جميع اعمال التدريب و شئون افراد
المشاركات
410

رد: هذا رجائي للمرة الثانية

الاخ العزيز
مساء الخير
يوجد بالمنتدى برنامج لحساب الاجازات للمشرف العامه للمنتدى جميل جدا ( قسم البرمجيات ) لو بحث لتجد اكتر من برنامج للاجازات وايضا يوجد برنامج للمجزن ارجو البحث فى القسم اولا قبل البدء فى طلب البرنامج وان لم تجد انا سوف اقول بالبحث بدل منك - تحياتى

إقرأ أيضا...
للمرة الثانية على التوالي : دورة الأسس القانونية لصياغة العقود التجارية

======================= ======================= للمرة الثانية على التوالي تحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني يقدم المركز العالمي لإعداد القادة دورة الأسس... (مشاركات: 0)


للمرة الثانية بالمملكة العربية السعودية برنامج مهارات الحفظ و التذكر

https://www.hrdiscussion.com/attachment.php?attachmentid=2583&stc=1&d=1262037238 (مشاركات: 1)


بدء التسجيل بدورة القبعات الست ( متطلباات المدرب المعتمد) للمرة الثانية

بسم الله الرحمن الرحيم تم بحمد الله فتح باب التسجيل بدورة القبعات الست للتفكير ( متطلبات اعتماد المدرب المعتمد) للمرة الثانية (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج التحكيم التجارى الدولى

دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم


ورشة تعلم أساليب إعداد الوصف الوظيفي بكفاءة

ورشة تدريبية متميزة تهدف الى مساعدتك على تعلم كتابة وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي باحتراف، والتعرف على ماهية الوصف الوظيفي وكيفية تطوير أنظمة العمل المرتبطة بالوصف الوظيفي


دبلوم ادارة المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية

شهادة دبلوم ادارة مستشفيات هي أقوى شهادة في مجال ادارة المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية، حيث يتم دراسة مفهوم الإدارة ومهام المدير الطبي ومرورا بتعريف المشاركين بعناصر إدارة المستشفيات، وخطوات إنشاء الهيكل التنظيمي للمستشفيات، وكذلك إدارة الأزمات والطوارئ وخطة الإخلاء وإدارة المشتريات والمخازن الطبية، وادارة وتخطيط الموارد البشرية لتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمستشفى، وكذلك الادارة المالية، ثم يتم شرح ودراسة إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات، وآليات تحسين الجودة ومعاييرها وغيرها ذلك الكثير من المحاور المطلوبة للعاملين في مجال ادارة المستشفيات.


دبلوم مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب

اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة


كورس إعداد الموازنات للمستشفيات

برنامج تدريبي يعلمك اعداد الموازنات للمستشفيات و يساعدك في تطبيق تقنيات التنبؤ لإدارة حالة عدم التأكد في الموازنات وتقييم قرارات الموازنة الرأسمالية باستخدام عدة طرق واختيار الاجراء الأنسب و الاستفادة من أدوات ووظائف "Microsoft Excel" في عملية الموازنة وتقييم عملية وضع الموازنات في المؤسسات وتوصية التحسينات.


أحدث الملفات والنماذج