الدورة اعتبرتها أحد أبواب النجاح والإنارة لكل من كان طريقه مظلم على شخصيته ومفتاح الصندوق الأسود لشخص ليبدأ النجاح من نفسه ومن ثم من حوله الاسم: د. فهد حسن البلوي العمل: مدرس في وزارة الدفاع - وزارة الطيران والدفاع المدينة: الرياض الدولة: المملكة العربية السعودية
الدورة رائعة، والاستفادة منها كبيرة أشكر القائمين على هذه الدورة لمجهوداتهم الرائعة وتفاعلهم مع المتدربين الاسم: د. أيمن الرفة العمل: مشرف تربوي - إدارة التربية والتعليم المدينة: مكة المكرمة الدولة: المملكة العربية السعودية
هذه الدورة هي نقطة البداية لحلم قديم كدت أن أنساه. حجم المعلومات والمهارات لم أرى له مثيلاً خلال حياتي العملية "17 سنة". نخبة المدربين يجمعهم هدف ومنهج واحد مميز. الاسم: خالد الهندي العمل: مهندس بشركة QP المدينة: الدوحة الدولة: قطر
ما تميزت به هذه الدورة عن غيرها أنها لا تعطي معلومات وإنما فتحت لنا أفق نستطيع من خلاله أن ننطلق وبقوة.
الاسم: عبد الرحمن خالد يوسف الحرمي العمل: مدرس / مسؤول مركز رؤية التربوي المدينة: الدوحة الدولة: قطر
بنهاية دورة تدريب مدرب عرفت أن ما تعلمته بهذه الدورة هو ما كنت أبحث عنه منذ سنوات طويلة ولا أعرف ما هو؟ ولا أين أجده؟ وما تعلمته جلب لي الرضا الداخلي ووضعني على أولى خطوات النجاح.. وما تعلمته من المدرب الدولي محمد بدرة وما غَيَّر فيِّ خلال ال (12) يوم الآخيرة فاق كثيراً ما تعلمته وما تغيّير فيَّ خلال ال (12) عاماً الأخيرة. الاسم: عبد المنعم العميري العمل: أمين مجلس إدارة مؤسسة دان فوديو القابضة المدينة: الخرطوم – السودان
خلال العشر سنوات الماضية شاركت في الكثير من الدورات التدريبية أو الندوات والحق أنني لم أختبر تجربة مماثلة مليئة بالمتعة والفائدة وروح العطاء، ولا بد من شكر إيلاف ترين بجميع أعضائها وعلى رأسهم المهندس محمد بدرة، ومن لم يشكر الناس لم يشكر الله. الاسم: إياد الحافظ العمل: مدير تنفيذي/ خبير بالموارد البشرية والتوظيف المدينة: اللاذقية - سوريا
إيلاف ترين يتمتع مؤسس إيلاف ترين الدكتور . ماهر الصيفي بخبرة تناهز 35 عاما ســاهمت بشكل فعـّال في تطــــوير الكثير من الأعمال المختلفة من تحسين الأداء والإنتاجية إلى تخطيط وتنظيم الأعمال ... (مشاركات: 1)
ومازالت عروض مركز القادة مستمرة
فأغتنم الفرصة
برنامج
(المنظومه المتكاملة للسكرتارية والأعمال المكتبية)
26-30 ديسمبر 2010
القاهرة 1500$ فقط
أهداف البرنامج: (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2739.imgcache
اغتنم الفرصة... عرض خاص إيلاف ترين الدوحة تقدم دورتين بدورة واحدة...
دورة مدرب إيلاف ترين المعتمد ICT (مشاركات: 0)
مراكش - دورتين بدورة: تدريب المدبين وممارس تعلم سريع
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2642.imgcache
اغتنم الفرصة... عرض خاص إيلاف ترين الرباط تقدم دورتين بدورة واحدة...
دورة... (مشاركات: 1)
ورشة تدريبية مكثفة تهدف الى تدريب المشارك فيها ومن خلال جلسة واحدة فقط أن يتعلم اصول ومبادئ الاستثمار في البورصة، والتعرف على اهم الخطوات الواجب مراعاتها قبل الاقدام على هذه المخاطرة، وكيف تقوم بتنويع مجال استثمارك حتى تتفادى اي خسائر قد تحدث.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية تهدف إلى تعزيز عمليات صنع القرار وتحسين الأداء الاستراتيجي للمنظمات، واستخدام التقنيات والأدوات الذكية لتحسين عمليات صنع القرار وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمات، تتضمن هذه التطبيقات استخدام الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الكبيرة وتوقع المستقبل، وتحسين الأداء الاستراتيجي وتحديد الاتجاهات المستقبلية.
برنامج متخصص يؤهلك للإلمام بموضوعات ادارة الجودة الشاملة TQM وتطبيقاتها في المستشفيات والوحدات الصحية ومعايير اعتماد المستشفيات ويساعدك في دمج معايير الجودة في الممارسات اليومية للمستشفيات والمجمعات الطبية الخارجية