الموضوع: ما هي شهادة أخصائى موارد بشرية فى كاليفورنيا PHRca
ما هي شهادة أخصائى موارد بشرية فى كاليفورنيا PHRca
شهادة أخصائى موارد بشرية فى كاليفورنيا PHRca
Professional in human resources _ California
من خلال شهادة أخصائى الموارد البشربة بولاية كالفورنيا، تثبت هذه الشهادة إتقانك للقوانين و اللوائح و ممارسات إدارة الموارد البشرية فى ولاية كاليفورنيا.
موضوعات الاختبارExam topic:
علاقات الموظفين و العمالة employment and employee relation
التعويضات و الأجور و الساعة Compensation, wage and hour
الامتيازات و الغياب benefits and leaves of absence
الصحة و الأمان و تعويضات العمالhealth,safety, and workers' compensation
هل هذه الشهادة مناسبة لي Is this Certification Right for Me?
؟
أضف إلى ملف مهنة الموارد البشرية الخاصة بك شهادة أخصائى الموارد البشرية معتمدة من ولاية كاليفورنيا(® (PHRcaمن قبل المعهد الأمريكى للموارد البشرية HRCI. توضح شهادة PHRca إتقانك للقوانين و اللوائح و ممارسات إدارة الموارد البشرية الفريدة في ولاية كاليفورنيا. تُمنح هذه الشهادة للمهنيين المتواجدين فى كاليفورنيا أو المسئولين عن إدارة الموارد البشرية فى كاليفورنيا. لا يشترط أن تُقيم فى ولاية كاليفورنيا لكى تحصل على الشهادة.يضيف العديد من حاملى شهادات PHR ca إلى شهادات اعتماد المعهد الأمريكى للموارد البشرية.
هل أنا مؤهل AmI Eligible?
لكي تكون مؤهلاً للحصول على شهادة PHRca ، يجب عليك تلبية أحد الشروط التالية فى التعليم و الخبرة:
أن يكون لديك خبرة على الأقل لمدة عام واحد في منصب الموارد البشرية على المستوى الاحترافي + درجة الماجستير أو أعلى ،
سنتين على الأقل من الخبرة في منصب الموارد البشرية على المستوى المهني + درجة البكالوريوس ، أو
الحصول على ما لا يقل عن أربع سنوات من الخبرة في منصب الموارد البشرية على المستوى المهني + دبلوم المدرسة الثانوية.
ما صيغة و طول الامتحان؟What is the exam format and length
وقت الامتحان: ساعتان و 15 دقيقة
طول الامتحان: 100 سؤال مُسجل ( معظمه متعدد الخيارات) + 25 سؤالًا فى المقدمة
الاختبار قائم على الحاسوب فى مركز الاختبار pearson VUE
ما يشمله الاختبار what is covered؟
راجع مخطط محتوى اختبار PHRca للحصول على التفاصيل.
ما تكلفة الاختبار how much does it cost؟
رسوم الاختبار: 395 دولار + رسوم الطلب 100 دولار
* بمجرد الموافقة على طلب الاختبار، لن يتم استرداد أى مبالغ سواء انسحب المرشح أو لم يعد يرغب فى إجراء الاختبار.
وفر المال عن طريق جمع الاختبار الخاص بك مع المواد السابقة
حزم الاختبار الخاص بك مع مجموعة مختارة من مواد التحضير و التأمين فى نفس الوقت بتكلفة أقل عمومًا.
* لا يمكن إجراء الجمع بعد أن تم بالفعل دفع رسوم أحد الاختبارات
متى يمكنني إجراء الاختبار when can I take the exam؟
اختبار شهادة أخصائى الموارد البشرية فى كاليفورنيا PHRca متاح على مدار السنة ، و تابع لمركز الاختبار المتاح.
كيف أظل معتمدًا how do I remain certified؟
إن شهادة .. صالحة لمدة ثلاث سنوات بعد الاختبار. للحفاظ على اعتماد ..، يجب أن تحصل على 60 نقطة لإعادة الاعتماد خلال فترة زمنية مدتها ثلاث سنوات أو يمكنك إعادة إجراء الاختبار. من ضمن الستين نقطة الخاصة بإعادة الاعتماد المطلوب، يجب أن يكون هنام 15 نقطة اعتماد ولاية كاليفورنيا. تعرف على المزيد حول متطلبات إعادة إثبات الاعتمادHRCI.
تعلن إحدى كبرى الشركات فى الدلتا عن إتاحة الفرصة للإنضمام لفريق العمل بها:
مطلوب أخصائى موارد بشرية
متطلبات الوظيفة
شهادة جامعية من اربع سنوات
خبرة سنة
استخدام الحاسب الالى
إجادة اللغة... (مشاركات: 0)
الاخوة المشرفين والأعضاء الافاضل
أرجو الايفادة في أسرع وقت ممكن ما الفرق بين "خبير موارد بشرية "و"أخصائي موارد بشرية"
لما لهذا الموضوع أهمية لدي ,,, وأيهما أفضل كشهادة ؟؟
ك شهادة أخصائي... (مشاركات: 36)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: معهد المدراء المحترفين IPM
لحضور (ورشة عمل)
تنمية مهارات أخصائى موارد بشرية (مشاركات: 0)
يسعدنى أن اضع بين ايديكم هذا الc.v (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي الفريد والمتميز على فهم ماهية مؤشرات الاداء المالي الرئيسية Financial KPI's واستخداماتها في الادارة المالية لشركتك أو مشروعك