النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
محاسب
المشاركات
995

كتاب سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

كلنا يعرف سلسلة عالم المعرفة ...

وكلنا يتمنى ان تقتنيها لما فيها من علم غزير ودراسات وبحوث هامة ....

على الرابط التالي الأعداد من 1 حتى 267 ...

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

مع تمنياتي للجميع بالفائدة

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
استشارى ومدير موارد بشرية ومدرب
المشاركات
818

رد: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

مشكوووووووووووووووووووووو ور

بارك الله فيك على هذه المجموعة القيمة من الكتب
التعديل الأخير تم بواسطة محمد مصطفى محمود ; 14/6/2010 الساعة 13:53

#3
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

دائما أنت رائع أخي بهاء الدين
جزاك الله خيرا على هذا الكنز الثمين
والى المزيد من التميز
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#4
الصورة الرمزية أبو همام
أبو همام غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
محاسب في شركة نفطية
المشاركات
7

رد: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

الاخ/ بهاء الدين


لك كل الشكر والتقدير على هذه السلسلة الرائعة.....

الله يبارك فيك ويحفضك من كل سوء وجــــــــــــــــزاك الله خــيرا.

#5
الصورة الرمزية وداد1985
وداد1985 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

لم أعثر عليها ارجوا اعادة تزويدنا بها

#6
الصورة الرمزية MATRIXER
MATRIXER غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
إداري مبيعات
المشاركات
10

رد: سلسلة عالم المعرفة حتى العدد 267

لك جزيل الشكر و كثير الإمتنان

على نقل المعرفة و تعميم الفائدة




إقرأ أيضا...
المعرفة وادارة المعرفة

ادارة المعرفة تعد إدارة المعرفة من احدث المفاهيم الإدارية والتي نمت الأدبيات المتعلقة بهاكمًا ونوعاً. وقد شهدت السنوات الماضية اهتماما متزايداً من جانب قطاع الأعماللتبنى مفهوم إدارة المعرفة. ما... (مشاركات: 12)


اصدارات المنتدى العربي .. العدد الأول .. الدليل العملي لإعداد مقابلات التوظيف

يتشرف فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ان يسدل الستار عن اولى اصداراته الالكترونية الدليل العملي لإعداد مقابلات التوظيف العدد الأول أغسطس 2009 يقدم هذا الدليل كافة المعلومات... (مشاركات: 343)


هل بناء الهيكل الوظيفي وتصميمه يمر عبر سلسلة من الخطوات ؟ سلسلة سؤال وجواب29

هل بناء الهيكل الوظيفي وتصميمه يمر عبر سلسلة من الخطوات ؟ 1/ تحديد هدف المنظمة . 2/ وضع الخطط . 3/ تقسيم العمل . 4/ بناء الهيكل التنظيمي . (مشاركات: 7)


اصدارات المنتدى العربي .. العدد الأول .. الدليل العملي لإعداد مقابلات التوظيف

(مشاركات: 275)


لغز العدد 7

أولاً : في القرآن الكريم : يحدثنا القرآن الكريم عن سبع سماوات ، وسبع أبواب للجحيم ، وسبع سنين عجاف مرت بها مصر أيام نبوة ( يوسف ) عليه السلام ، وسبع ليال سُخرت فيها الرياح المهلكة على قوم عاد ،... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم تخطيط الاحتياجات من المواد M.R.P

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون


شهادة مسؤول الإلتزام المعتمد

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها


كورس إدارة المؤتمرات والحفلات في صناعة الفنادق

كورس تدريبي في ادارة المؤتمرات والحفلات يؤهل المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات


جلسة تحليل الكفاءة الكلية للماكينات OEE نماذج وحالات عملية

جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.


كورس التوظيف باستخدام شبكات التواصل الاجتماعي

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين


أحدث الملفات والنماذج