ارجو الافادة عن كيفية انشاء نظام للسلامة والصحة المهنية بمصنع
الخطوات او الملفات الواجب توافرها
ارجو الافادة عن كيفية انشاء نظام للسلامة والصحة المهنية بمصنع
الخطوات او الملفات الواجب توافرها
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/19225.imgcacheخطوات انشاء وتطوير نظام للسلامة والصحة المهنية وشئون البيئة وتوكيد الجودة Health, safety, environment .quality management system(HSEMS) والمتوافق... (مشاركات: 0)
تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها المنظومة الدولية للسلامة والصحة المهنية الهدف (Objectives): تهدف الدورة إلى إعطاء المشاركين فكرة عن... (مشاركات: 0)
يعقد المركز المتخصص للتدريب والاستشارات دورة تدريبية بعنوان البرنامج المتكامل فى السلامة والصحة المهنية بمدينة جده السعودية وذلك خلال الفترة من 23 - 27 يونيو 2012 وللحجز والاستفسار جوال:... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/10033.imgcache برغبة ملحة ... بإتجاه خطوة جادة ... ودعم من الجمعية العربية لخبراء ومحترفي السلامة والصحة المهنية www.ArabQosh.org (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.