الموضوع: اقرار باستلام الزي الرسمي الخاص بالعمل
اقرار باستلام الزي الرسمي الخاص بالعمل
Receive of custody
To: Receiving Officer Date: _______________
Please Issue to_______________________ Clock No.____________
Dep._____________________Position: _________________________
Human Resources Manager: ________________________
Uniform Received: Date: ________________
1-__________________________________________________ __________
2-__________________________________________________ ___________
3-__________________________________________________ ___________
4-__________________________________________________ ___________
5-__________________________________________________ ___________
6-__________________________________________________ ___________
أقرار
أقر انا / ....................................... بطاقة رقم /................................
أننى قد أستلمت العهدة لاستخدامها فقط بالشركة طبقآ لمهامى الوظيفية الخاصة
بعملى وأننى اتعهد بتسليم العهدة عالية بحالة جيدة دون أى تلفيات أو سوء
استخدام وليس لى حق الرجوع على الشركة المطالبة بأية حقوق مادية أو معنوية
فى حالة تبديد أو تلف العهدة
المقر بما فية :
الأسم / ..............................
التوقيع / .............................
أصبح رضا المرضى أكثر أهمية لتسديد تكاليف المستشفى. وهناك عامل واحد مهمل قد يؤثر على إدراك المرضى للرعاية التي يتلقونها: وهي ملابس طبيبهم - خاصةً إذا كان يرتدي معطفاً أبيض اللون أم لا.
فبالنسبة لكثير... (مشاركات: 0)
أقدم لكم نموذج مرفق عن اقرار باستلام دليل الموظف .
يحتوى النموذج الاقرار باللغة الانجليزية والعربية .
النموذج مقدم بصيغة وورد.
ابدأ التحميل من المرفقات. (مشاركات: 0)
عمل غير رسمي،لا نطاقي Casual work
عمل يتم بشكل غير نظامي لمدة زمنية قصيرة (مشاركات: 0)
الملف المرفق نموذج إقرار باستلام الموظف الجديد لاستلام " دليل الموظف " لما له من أهمية .
*** من النماذج ذات الصلة :
نموذج التأكيد على مهام وظيفة (مشاركات: 0)
زملائي وزميلاتي الاعزاء
احتاج مساعدتكم في كتابة سياسة ارتداء الزي الرسمي لموظفي الخدمات والسواق في الشركة (مشاركات: 0)
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية
برنامج متخصص لتأهيل المدير التنفيذي في المؤسسات الرياضية يتناول شرح الجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية لوظيفة المدير التنفيذى ثم الادارة الاستراتيجية والتحليل البيئى بالمؤسسات الرياضية وكذلك ادارة الجودة الشاملة بالمؤسسات الرياضية وأيضا سيتم دراسة حوكمة الاعمال الادارية والمالية بالمؤسسات الرياضية وغيرها من المحاور التي تفيد العاملين في الادارة العليا بالمؤسسات الرياضية ويختتم البرنامج بتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال المدير التنفيذى بالمؤسسات الرياضية.
دبلومة متخصصة تتناول موضوعات التعامل مع الاكسل وعمل المعادلات المحاسبية للعمليات الحسابية والنسب المئوية والعد والمتوسطات والبحث في الجداول وتتعلم التعامل مع دوال البحث والمصفوفات والتكرار والترتيب التصاعدي والتنازلي ومعالجة البيانات وعرض رسومات بيانية و الدوال الجديدة في اوفيس 365 والقوائم المنسدلة و ترحيل البيانات من صفحة أساسية الي صفحات اخري و ترحيل بيانات من عدة صفحات الي صفحة رئيسية واستخراج تقارير
في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.